职场,繁重的工作可能让你剪不断理还乱,效率也久久不见提高。其实,这都是因为你没有用对方法!小编来告诉你。感谢阅读《六种白领肩周炎的中医治疗小方法》内容,职场资讯网小编向您推荐一些职场百态知识,要注意的问题。欢迎您的参考,希望能够帮到您。

对于职场女性来说,很容易出现职场疾病,比如肩椎炎,脊椎病,肩周炎等疾病,这都是很正常的白领疾病。所以,专家建议白领,要为了个人的职场健康做好适当的运动。那么,女人患上肩周炎怎么办呢?下面小编介绍六种中医方法,我们来看看可以缓解和治疗肩周炎的中医治疗小方法吧!

1、涂抹镇痛药膏

自我按摩、锻炼之后,肩关节会感到疼痛、发热、活动范围增加,这是血液循环增加,粘连组织松解的表现。此时正是继续巩固治疗的好时机,可以在肩部痛点处涂抹扶他林等解热镇痛的药膏,也可涂些红花油等中成药水,以活血化淤。

2、口服镇痛药

锻炼会造成疼痛,有时过度的疼痛会造成患者不敢继续锻炼或锻炼的幅度越来越小,效果随之会变差。适当使用口服镇痛药,可以有效地辅助患者继续坚持锻炼。

3、拔罐火

拔罐比较安全,可以在肩前部、肩外侧和后部。寻找最痛的部位,可以用火罐,也可以使用真空抽气罐。拔罐之后要活动肩部,否则反而不利于治疗。隔天治疗一次即可。

4、药浴浸泡

常规的一些中药先加清水适量浸泡15分钟,煎沸后取汁趁热熏洗患侧肩部处,冷则加热再熏洗,药浴能祛风除湿通络,温经散寒,活血化淤,且有较强的止痛作用。

5、仰泳法

两条胳膊像仰泳一样轮换向后划动(为保持平衡可倒退着走),每天12次。刚开始可能肩膀会比较痛,因此可将每次运动的时间控制在510分钟,之后再慢慢增加。

6、热敷法

每天在家用热毛巾,在患侧敷上20分钟,敷后疼痛就能减轻。如果疼痛非常厉害,可以热敷20分钟后,再冷敷20分钟,交替进行。

小编碎碎念上面就是可以缓解和治疗肩周炎的六种中医治疗方法,希望可以适合多数职场女性。其实,预防肩周炎的方法还有很多票,小编也是希望大家可以尝试下上面小编介绍的小技巧。专家表示,采用中医治疗肩周炎具有显著的疗效,大家不妨试一试。

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职场女性六种预防电脑辐射的方法


如今,都市女性的生活和工作都离不开电脑,所以大家想要知道如何预防电脑辐射,就得时刻关注一些技巧。如果长时间的使用电脑对于身体是有影响的。因此,女人怎么防电脑辐射,这似乎已经是目前备受关注的问题了。那么,都市OL怎样防电脑辐射呢?下面六个小技巧就是可以帮助大家做好防辐射工作的妙招,我们来看看吧!

为了保障职场健康,对于长时间的使用电脑的朋友来说,做好预防电脑辐射的措施是非常重要的。为此,小编总结了几点防辐射的方法,下面就和我一起来看看怎样防电脑辐射吧。

防止电脑辐射的方法一、

上网前先做好护肤隔离,如使用珍珠膜。使用电脑后,脸上会吸附不少电磁辐射的颗粒,要及时用清水洗脸,这样将使所受辐射减轻70%以上。

防止电脑辐射的方法二、

电脑摆放位置很重要。尽量别让屏幕的背面朝着有人的地方,因为电脑辐射最强的是背面,其次为左右两侧,屏幕的正面反而辐射最弱。以能看清楚字为准,至少也要50厘米的距离,这样可以减少电磁辐射的伤害。

防止电脑辐射的方法三、

建议应尽可能地购买新电脑,尽量不要使用旧电脑,旧电脑的辐射一般相对于新电脑来说,会较为厉害。据测算,在同距离、同类机型的条件下,旧电脑的辐射一般是新电脑的1~2倍。而且机箱要注意购买那些经过防辐射的检验,尽可能的过滤电脑的辐射散发。

防止电脑辐射的方法四、

注意室内通风。科学研究证实,电脑荧屏能产生一种叫溴化二苯并呋喃的致癌物质,所以,放置电脑的房间最好能安装换气扇,倘若没有,上网时尤其要注意通风。

防止电脑辐射的方法五、

对于生活紧张而忙碌的人群来说,抵御电脑辐射最简单的办法就是在每天上午喝2至3杯的绿茶,吃一个橘子。茶叶中含有丰富的维生素A原,它被人体吸收后,能迅速转化为维生素A。维生素A不但能合成视紫红质,还能使眼睛在暗光下看东西更清楚,因此,绿茶不但能消除电脑辐射的危害,还能保护和提高视力。如果不习惯喝绿茶,菊花茶同样也能起到抵抗电脑辐射和调节身体功能的作用,螺旋藻、沙棘油也具有抗辐射的作用。

防止电脑辐射的方法六、

经常在电脑前工作的人常会觉得眼睛干涩疼痛,所以,在电脑桌上放几支香蕉很有必要。香蕉中的钾可帮助人体排出多余的盐分,让身体达到钾钠平衡,缓解眼睛的不适症状。此外,香蕉中含有大量的胡萝卜素,当人体缺乏这种物质时,眼睛就会变得疼痛、干涩、眼珠无光、失水少神,多吃香蕉不仅可减轻这些症状,还可在一定程度上缓解眼睛疲劳,避免眼睛过早衰老。

小编碎碎念:以上就是六个值得大家注意的电脑辐射方法。因为电脑辐射的影响是比较大的,所以大家一定要做好日常保健,为了职场健康,这些细节时不能忽视的哦。上述的介绍希望对于大家防止电脑辐射能有帮助。

难升职的六种职场人


想要在职场中顺利升职,一味的埋头苦干,指望水到渠成是不行的,或许你有技术有才华,但是每每升职总是别人的事情,这时候,你就要反省自身了,是不是自己的性格导致了你的升职难题。

1、鸽子型

勤于工作,也有技术和才华,但由于工作性质或人事结构,所学的知识完全与工作对不上号。别人升迁、加薪、晋级,你却只是增加工作量。对这种境遇,你早就不满,但你不能大胆陈述,而只是拐弯抹角地讲一讲,信息得不到传达,或根本被上司忽视了。一切全因你像一只鸽子样温顺驯服,用非所长而又不去改变。

2、水牛型

对任何要求,都笑脸迎纳。别人请你帮忙,你总是放下本职工作去支援,自己手头落下的工作只好另外加班。你为别人的事牺牲不少,但很少得到赏识,背后还说你是无用的老实。在领导面前不敢坦陈自己的意见,而受到委屈后,只好到家中发泄。

3、伴娘型

这种人的毛病不在于做不好工作,而在于不能充分发挥自己的潜能。在你用心时,你的工作是一流的,但你的处事态度始终像伴娘一样,不想喧宾夺主,也不想发挥主动性,这让让你升职困难。

4、幕后型

工作任劳任怨,认真负责,可是你的工作却很少被人知道。别人总是用你的成绩去报功,你内心也想得到荣誉、地位和加薪,但没有学会如何使人注意你,导致升职困难,注意到你的成就,从而更有成效。一些坐享其成的人在撷取你的才智后,你只会面壁垂泣。

5、仇视型

这种人不能说不自信,甚至说是自信过了头。在工作上很能干,表现也很不错,却看不起同事,总是以敌视的态度与人相处,与每个人都有点意见冲突。行为上太放肆,常常干涉、骚乱别人。

6、抱怨型

一边埋头工作,一边对工作不满意;一边完成任务,一边愁眉苦脸,让人总觉得你活得被动。上司认为你是干扰工作、爱发牢骚的人,同事认为你难相处,结果升级、加薪的机会被别人得去了,你只有“天真”的牢骚。

上面提供的六种不良的工作心态,其共同的特点是不能正确处理自己和他人的关系,缺乏自信心,从而使主观能动性受到挫伤,最终导致升职困难。

职场不可存在的六种心理


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在职场中,会有经常皱眉的人,会有随时保持快乐的人,有些人会很自在一样生活在工作场所,有些人会碰壁。在某一时刻,我们可能无法帮助自己选择什么样的工作,但你的情绪绝不能受到某些事情的影响。整理和总结六种工作场所不应该有一种心态,下面由小编来为大家介绍。

1、怯懦心理

这些人大多属于进入社会时间较短、经验缺乏、性格内向、不善于言谈的人。由于怯懦,即使他们认为在日常生活中是正确的事情,往往在仔细考虑后也会不敢表达自己的想法。其他人也可以观察这种心理,结果就是有了自己的看法,不想和他成为好朋友。

2、猜疑心理

有些人在日常社交或向朋友求助时,总是不经意间会用不信任的眼神看对方,有点无缘无故的猜疑,捕风捉影的意思,或者有人问朋友帮忙,也会问别人朋友在背后说什么没有,最终结果可能会影响朋友之间的关系。

3、逆反心理

有些人总是无缘无故地跟别人争吵,好像他们很厉害似的。如果你认为这对任何事都有好处,不管是对是错,他都要对你说,这是不好的,但凡只要别人觉得是对的,他就一定会说它是错的,这样做的结果会使别人感到厌恶。

4.作戏心理

职场上也会有人认为交朋友是逢场作戏,总是准备好应付不同的情况,他们喜欢吹牛和说漂亮的话,随便遇到一个人,就会说自己与某人的交情有多深。实际上这种人际交往只是表面的,并没有多深厚的友谊。

5、贪财心理

有些人认为交朋友的目的是“互相利用”,他们只和对自己有用、能给自己带来好处的朋友交流,经常“过河拆桥”。这种贪财逐利的心态,加上别人的不良心理,会使自己的人格受损。

6、冷漠心理

有些人对各种事情都漠不关心,只要与自己无关,或者误以为尖刻的言辞和冷漠的态度就是“个性”,这就使别人不敢接近自己,从而失去了一些朋友。

这些心理其实都是不可取的,进入职场参加工作的朋友们必须注意尽量避免这些心理的存在。

女性六种压力过大的症状


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如今,我们身边有许多职场女性存在压力过大的现象,因为压力在我们广大的女性朋友身上体现的比较明显,所以,都市女性压力过大该怎么办呢?若是没有及时缓解压力,容易导致精神压力,进而影响我们的职场健康。那么,女性压力过大的症状有哪些?我们来看看下面的内容!

1周末头痛。华盛顿大学头痛治疗中心的主任托德施卫特指出,压力突然减轻容易诱发偏头痛,周末应尽量维持工作日的生活习惯。

2经期腹痛。哈佛大学一项研究表明,压力大的女性经期发生严重腹痛的几率会增加一倍。

3下巴酸痛。美国牙医协会的医师表示,醒来后脸颊或齿颚酸痛多半是磨牙的后果,而压力会增加人的磨牙次数。

4爱吃甜食。突然想吃巧克力,不一定是嘴馋了。美国研究人员对比更年期前后的女性发现,她们对巧克力的喜好程度与雌激素没有关系,与压力密切相关。

5怪梦连连。拉什大学医学中心心理学教授罗莎琳德卡特莱特指出,压力太大会让人睡睡醒醒,甚至做噩梦。睡前不喝含咖啡因或酒精的饮料可预防噩梦。

6皮肤瘙痒。压力刺激神经元能制造发痒的感觉。日本一项超过2000人的调查显示,患有长期瘙痒症的人多数承受着较大压力。专家称,虽然顽固瘙痒会导致压力,但焦虑或紧张情绪也可能使皮肤病恶化。

小编碎碎念:上面就是六种常见的压力过大的症状,希望大家注意。因为每个人在压力过大的时候,身体每个部分会发出信号,告诉我们该做好职场保健了。所以,小编希望大家注意职场健康的呵护工作,为了我们有一个好的身体,一定要及时减压。

人生到底需要哪六种工具?


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人的一生,自有其跌宕起伏。我不指望能像前人那样能大彻大悟,但也希望不致迷失了自我,有幸看到了几个有帮助的工具:镜子、祈愿杖、侦探帽(和放大镜)、蛋、勇气棒、登山钩。

曾经一个修行很深的和尚,请教一位大师:我虽致力求道,但心总有不安,请大师为我安心。大师答:你把心拿来,我为你安。和尚说:我找不到我那颗不安的心。大师答:我已经把你的心安好了。于是和尚大悟。这是禅宗初祖达摩大师传法二祖慧可的故事。

人的一生,自有其跌宕起伏。我不指望能像前人那样能大彻大悟,但也希望不致迷失了自我,有幸看到了几个有帮助的工具:镜子、祈愿杖、侦探帽(和放大镜)、蛋、勇气棒、登山钩。希望与大家共享。

当我不知道我究竟是谁、我在为什么而工作时,危机就产生了,直至心力交瘁。因而当我迷茫时,最需要的是一面能反观自己内心的镜子。

镜子

镜子代表了我审视自我以及寻求和利用反馈的能力。镜子所反映的应真实、并始终保持一致。
下面这三个问题会有助于形成真实的全景影像,我就是把这三个问题当做镜子来用:
我怎样来到这里的?
我因为什么原因而接受做现在的工作?是为了收入增加、保障、经验、还是挑战?
我当时是否得到了自己想要的合同,或者是否做出了让自己后来耿耿于怀的让步?
我现在感觉怎样?
我渴望在这里工作吗?对项目有信心还是有不祥的预感?
对安排的任务,自己是感到迷惑不解还是很清晰?对完成自己的项目任务是否很有把握?
我对工作中的成功的理解是什么?是金钱,还是业绩、能力?如果是不断重复自己之前的工作,自己会厌烦吗?
在这里什么感觉,是感觉很勉强、或压力很大吗?如果是,能说出是哪些事情让自己有这种感觉?
无论我感受如何,它是成功完成此工作所需要的正确心态吗?如果不是,我该采取什么措施来摆正心态?
我希望发生什么?
我自己有过长远规划吗?现在的工作是我长远规划中的一个不可或缺的环节吗?
我在这里工作的目的达到了吗?我还会在这里干多久(或者我还会在这个位置上做多久)?
如果不知道自己想要什么,你就不大可能得到它。在迷茫时,我需要祈愿杖来发现自己究竟想要什么。

祈愿杖

提醒我注意争取到自己所想要的和在必要时接受无法获得的结果的能力。它不能确保我能得到自己想要的东西,但是它能帮助我知道自己想要什么从而能够去争取。
使用祈愿杖时,要注意下面这几点:
不要试图了解他人的想法,要了解自己的想法。
在明白自己的愿望是什么之前,不要担心它们是否可行。
在明白自己的愿望是什么之前,不要担心它们是否合理。
在明白自己的愿望是什么之前,不要担心它们是否能被别人接受。
关注自己目前正在做的事情和没在做的事情,从中发现你真正想要什么。
关注自己的感受,把它作为了解你想要什么以及不想要什么的指南。
不要担心自己有可能得不到想要的东西,如果真的得不到,那是你会有足够的时间去担心。
不要限制自己想要的东西的数量。
不要在谈判前就降低自己的谈判条件。
你可以坦率地与其他相关人员进行谈判,你不一定非要考虑他们的谈判要求。他们也有自己的祈愿杖。

侦探帽(和放大镜)

侦探帽(和放大镜)是我们研究数据并从而进行分析推理的能力。
这个工具对于某些人来说可能有些难以理解,不过可以建立自己的侦探网络,借助他人的帮助同时也帮助他人。
社会是复杂的,充满着各种悖论,这是让人无所适从的一个原因吧。举个例子:某公司因为提供的某项服务因为服务质量低而少人问津,而人们希望提高其服务质量的要求却被拒绝,理由是人们很少用。相反,如果某项服务因为过于出色,服务商也可能因为长时间听不到人们对此服务的意见,而最终取消该项服务。
这些需要我们戴上侦探帽去寻找问题的真相,比如客户的沉默究竟是表示他们不满还是满意,这需要我们寻求一些反馈,而不是习惯性地去判断。
下面是一些有助于我们分析事物的提示:
不要因为手里有个锤子,所有东西都想敲打。
寻找问题时,不要被找到的第一个问题所迷惑。
如果一件事情的做法过于复杂,那么你很有可能是做错了。
如果你的思考能力不是特别好,那就不要想得太多。
废除那些自己不能理解的规则,那些可能是有意制造的混乱(中国的经济学家和股评家大都擅长于此)。
如果行动开始变得徒劳,那么就去搜集信息。如果信息也变得毫无用处,那就去睡一觉吧。



蛋代表我从自身中吸收需要的全部营养成分来成长、学习和发展的能力。
蛋提示我自己是会成长的,成长的根源在于自己。我们每个人身上都隐藏着无数的潜在能力和可能,不要在思想上把自己限制住了。当改变来临时,要相信自己也是可以成长和发展的。对于自己的所为,不应量入为出,而应拥有大的梦想,并从小处开始做。
记住这个故事,在内布拉斯加一个农民百岁寿辰那天,他接受了一名记者的采访:
记者问:你一生都住在内布拉斯加吗?
哦,是的,但片刻后,这位农民又补充道:到现在为止。
每当你听到看起来会将你锁入一种恒定状态的暗示或评论时,你别忘了加上到现在为止。

勇气棒

勇气棒时刻提醒我,我自身就拥有敢于冒失败风险而尝试新鲜事物的勇气。以免我变得过于谨小慎微而至于不敢尝试任何新事物。
与勇气对应的是恐惧。关于恐惧,这有两个很有意思的定义:
fear=findeverythingandrun(恐惧=发现一切并逃跑)
fear=findeveryavailableresource(恐惧=发现一切可利用的资源)
而这后一个定义,就是勇气的表现。
勇气不是一种感觉,而是一种外在的表现。正因为勇气是一种外在表现,这种表现可以被别人看为是有勇气的,也可被看做是怯懦的。
比如,一个会议中,临时让你上台发言,而你对主题又不了解,这时你会怎么做?是你承认自己对主题不了解而拒绝发言有勇气,还是你冒着被识破的危险而上台发言有勇气呢?因此不用过于关注外在的评价。
勇气棒,应该是一只手能握住的,光滑的,没有任何尖刺的木棒。而不应是棒球棍那样的,因为勇气不是在于击败或操纵他人。勇气棒的作用在于帮助我保持镇定从而在行动中勇往直前。下面是一些勇气棒起作用的实例:
当发现自己正在害怕某事会非常困难时,我就通过想象自己的勇气棒来回忆自己以往曾经完成过更加困难的事情。
我曾经害怕情况将变得很糟,打算听天由命。这时勇气棒提醒自己要保持冷静。于是我开始考虑是否有其他的可能结果,结果发现还存在很多其他可能;不仅如此,我还意识到那最糟糕的结果并不大可能发生,只是它着实令人惊慌而已。
意识到各种结果的可能性时,勇气棒令我冷静了下来;不久,我就开始考虑那些有可能影响结果的其他因素,以及我怎样影响它们。
我对我所要做的事情感到恐惧,但我的勇气棒提醒我:如果我不做的话,那会导致更加可怕的后果。
生活中,我们在维持自己的原则行事、尝试新事物时总是会遇到很多困难,这时握住勇气棒吧,同时别忘了带上登山钩。

登山钩

登山钩代表我确保自己安全、避免无谓风险的能力,这样我才能接受类似选择新路的风险。
当尝试新事物时,是需要勇气和创造力的。而有多少因素能产生恐惧而影响我们的创造力呢?
害怕出错;追求完美;追求成功的压力;试图取悦他人;害怕被他人注意等等都会导致恐惧。在忧虑不安时,往往会令人陷入双重困境:做,你会失败;不做,你也会失败。从而让人裹足不前。
登山钩就是打破这种困境的工具。对于面临的每个问题,在每个可能跌倒或失败之处:
举出一个反例来进行反驳。
没有反例时,努力理解问题的深层结构,分析收集到的失败案例,从中学习。

自愿选择路线。

关于这些工具的使用,实际中可以随意根据需要选择,也可以加入自己的工具。下面我也只提供一种参考:先用镜子发现自己的全景状态,再使用祈愿杖来找出自己想要达到的目的,戴上侦探帽找出从当前状态走到目的所采用的方法,用蛋让自己感受自我成长与发展的信心,手握勇气棒开始行动,行动时用登山钩来提示我们注意安全。

白领成为职场红人的10个小方法


想要受到大家关注,得到老板的提拔和重用,仅仅埋头苦干是不够的。教你10个方法,让你成为办公室红人,成为老板面前的宠儿!

想要受到大家关注,得到老板的提拔和重用,仅仅埋头苦干是不够的。教你10个方法,让你成为办公室红人,成为老板面前的宠儿!
1、给别人专注的印象
如果你每天上下班夹个公文包来,那一定能让老板或同事们认为你专注于工作,也许你的包一到办公室就被扔到一边。或许你的公文包每天仅仅出现在你去吃午餐的时候,但那些已经不重要了,因为你的信息已经被传达到了。
2、精神饱满地工作
站的直、坐的正,可以让你看上去一直是精神饱满的、充满自信的。你当然肯定也不希望同事或老板看到你整天无精打采的缩在自己电脑前吧,除非你昨天熬了一夜要完成一个报告。
3、加强时间观念
没有人希望等待别人,你也不希望。我常说的不要指望我能早到,但我从不迟到。务必要准时,给人你的时间观念是很强的。
4、公私分明
一个好的员工的重要标志就是公私分明,这意味着在工作时就是工作,千万不要在上班时间为和女朋友晚上看什么电影煲半天电话粥或和同事们讨论下班后一起到那里去潇洒!
5、不忘展现魅力
有时候,魅力就是一个浅浅的微笑。微笑是会传染的,这还能让别人的悲伤也不那么容易就传染给你。做一个阳光的人,把你的微笑分享给别人。
精心准备和打扮,也能提升你在大家面前的魅力。随身带点口香糖可能让你高喊感谢上帝。无论别人是怎么说,人们还是从他们所看到的来评价一个人。所以在周五你可以穿的随便一些,其他时候,请保持严谨,上班时你是一个军人而下班你可以是一个调皮的孩子。
6、干净利落
让你的办公桌时刻保持清洁,文件都放在抽屉内,样样东西都井井有条。这样你的老板一定会认为你在其他方面同样是有条有理的,那么他把事情交给你就放心多了。
7、沟通很重要
学会多与他人沟通交流,尤其是你的助手,千万不要害怕和你的助手表达你的意见,因为他(她)是你最近的人,也可以说是你工作上最信赖的人之一,而他(她)会给你带来很多你并不知道或清楚的事情,记住一切都应该是很自然的,没有人喜欢僵硬分子。
8、不随便闲谈
无论谈的是多么有趣、多么的开心,记住办公室闲谈都是终结你的职业生涯的致命武器。什么是有用的,什么是没有的,你应该要分的比谁清楚。
让人觉得你很聪明最好的办法就是知道什么时候该闭嘴,什么时候开口。参与讨论当然是个好事,但如果你总是在说些过时、被提过的东西或者一些不着边的东西时,那你就应该什么都不说,立即闭嘴。你应该时刻让所有人看上去象是在分析别人说的话。无论何时,都不要对别人大声说话,保持一定的风度对你没有坏处的。
9、学着做个好领导
如果你想让大家信服,主动推你为红人,必须花心思去了解公司大大小小的一些事务,我当然不是说你要把最后一分钟都排的干干净净,但是,你应该让同事和属下相信你是在控制一切,对公司的一切都了解,他们会因此对你尊敬。而且你的上司也会对你留下好影象。
不要害怕在必要的时候做的领导者,因为那并不是坏事。比如一个好员工退休了,组织一个告别派对;有同事被提升,开个祝贺会。自告奋勇,别人马上会喜欢上你。
10、尊重公司文化和制度
这条规则无论你在什么地方上班都必须遵守。以公司文化、公司制度办事才能让同事和领导信服和认可,才能在众多同事中脱颖而出,成为老板的宠儿。

医生绝不会吃的六种食物


如今,不少的职场女性在关注饮食健康问题,人们常说病从口入,祸从口出,所以白领需要高度重视日常的饮食。人之所以会生病,和饮食有很大的关系。所以,在平时,我们需要注意一些饮食习惯,也会有一些食物在们日常生活中不容易发现问题的。下面小编就为大家介绍六种医生绝对不会吃的食物,从而来保障职场健康。

1、罐装番茄酱。

罐子里衬中的树脂含有双酚,这是一种会引起从生殖疾病到心脏病、糖尿病和肥胖一系列病症的合成雌性激素。研究发现,大多数人体内的双酚水平都超量,从而会抑制精子生长或损害染色体。每升的罐装番茄中就会有50微克的多酚,足以影响人们的健康,尤其是年轻人。罐装番茄酱是很不好的养生食品。

2、微波爆米花。

研究发现,袋子中的化学物包括全氟辛酸会引起不孕、肝癌、睾丸癌和胰脏癌。微波会引起这些化学物蒸发进入爆米花从而进入机体。

3、鸡头。

我国有句民谚:十年鸡头胜砒霜。为何鸡越老,鸡头毒性就越大呢?医学专家分析,其原因是鸡在啄食中会吃进有害的重金属物。

4、传统苹果。

因为苹果树单个嫁接,因此每颗苹果都有独特的味道。正因为如此,苹果的抗害虫能力不强,因此经常需要喷洒农药,苹果又是所有水果中最容易吸取农药的。

5、玉米饲养的牛肉。

牛天生是食草动物,但是为了使牛长的更快,现在的农民以玉米或大豆作为牛的饲料。农民赚了更多的钱,但是我们得到的营养却更少了。研究发现,食草牛肉富含-胡萝卜素、维他命E、欧米茄3脂肪酸、共轭亚油酸、钙、镁、钾,少量引起炎症的欧米茄6脂肪酸和引起心脏病的饱和脂肪。

6、非有机土豆。

根菜类蔬菜会吸收土壤中的除草剂、杀虫剂和杀菌剂。而作为日常主食的土豆,在生长期农民会喷上除草剂以防止刨土豆的时候有多余的蔓生植物。之后,土豆又会经过处理以防止发芽,多吃蔬菜类食物有助于减肥。

小编碎碎念:上面就是关于医生不会吃的六种食物的总结,希望大家在看完了这篇文章之后掌握日常饮食的注意事项。当然,我们也是希望小编的建议对大家有所帮助。上面这些食物,小编建议大家以后要少吃哦。

影响职业生涯的六种性格


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谈到职业生涯,最基础的是要看一个人和环境之间的适应性。现代的职业观当然不再局限于一个工作,而是找到那些能让自己发挥能力、技术、能表达自己想法、能在某一方面承担某一角色的环境;而对环境的适应也是因性格的不同而相异的。

一、传统型

这种个性类型的人在事务性的职业中最为常见。这一类人容易组织起来,喜欢和数据型及数字型的事实打交道,喜欢明确的目标,不能接受模棱两可的状态。这些人可以用这一类的词语来表述他们:服从的,有秩序的,有效率的,实际的。如果用不太客气的话说,就是缺乏想像,能自我控制,无灵活性。出纳员就是这种类型的典型代表。

二、艺术型

这种类型与传统型形成最强烈的反差。他们喜欢选择音乐、艺术、文学、戏剧等方面的职业。他们认为自己富有想像力,直觉强,易冲动,好内省,有主见。这一类型的人语言方面的资质强于数学方面。如果用消极一些的语言描述,这类人是感情极丰富的、无组织纪律的。

三、现实主义型

这种类型的人真诚坦率,较稳定,讲求实利,害羞,缺乏洞察力,容易服从。他们一般具有机械方面的能力,乐于从事半技术性的或手工性的职业(如管道工、装配线工人等),这类职业的特点是有连续性的任务需要却很少有社会性的需求,如谈判和说服他人等。

四、社会型

社会型的人与现实主义型的人几乎是相反的两类。这类型喜欢为他人提供信息,帮助他人,喜欢在秩序井然、制度化的工作环境中发展人际关系和工作。这些人除了爱社交之外,还有机智老练、友好、易了解、乐于助人等特点。其个性中较消极的一面是独断专行,爱操纵别人。社会型的人适于从事护理、教学、市场营销、销售、培训与开发等工作。

五、创新型(企业家型)

这种类型的人与社会型的人相似之处在于他(她)也喜欢与人合作。其主要的区别是创新型的人喜欢领导和控制他人(而不是区帮助他人),其目的是为了达到特定的组织目标。这种类型的人自信,有雄心,精力充沛,健谈。其个性特点中较消极的一面是专横,权力欲过强,易于冲动。

六、调查研究型

这种类型与创新型几乎相反。这一类型的人为了知识的开发与理解而乐于从事现象的观察与分析工作。这些人思维复杂,有创见,有主见,但无纪律性,不切实际,易于冲动。生物学家、社会学家、数学家多属于这种类型。在商业性组织中,这类人经常担任的是研究与开发职务及咨询参谋之职。这些职务需要的是复杂的分析,而不必去说服取信于他人。

当然,一个人往往不是单一地表现某种类型,常常是两三种类型的组合,但不管怎样,总要往积极的性格方向发展,要让自己选择工作,而不是工作选择自己。

关于瘦身减肥的小方法


职场,繁重的工作可能让你剪不断理还乱,效率也久久不见提高。其实,这都是因为你没有用对方法!小编来告诉你。感谢阅读《关于瘦身减肥的小方法》内容,职场资讯网小编向您推荐一些职场百态知识,要注意的问题。欢迎您的参考,希望能够帮到您。

初夏清凉减肥食谱生菜包鸡:①香菇泡软,将所有材料均洗净,分别剁碎(除生菜叶外)备用。②起油锅,爆香红葱头末、香菇及葱,放入鸡肉拌炒约3分钟。③加芹菜、香菜炒匀;起锅前加调味料拌匀,以生菜叶包着一起食用。

【有助瘦身的5种高纤维食物】1、燕麦:刺激肠胃蠕动,有助降低体内胆固醇。2、红薯:低脂低热,阻止糖份变脂肪,通便排毒。3、西芹促消化清肠便,减少水分积聚,减轻水肿现象。4、蘑菇:吸收胆固醇、糖分,将其排出体外,改善便秘。5、白萝卜:助消化润肠道排肠毒,减脂瘦身。

泡澡减肥方法粗盐浴:①将2匙左右的粗盐,加入40摄氏度的温水中拌匀。②在浴缸中约泡5分钟,就要离开浴缸约30秒,这样反复约2~3次。

【女性护肤12条小贴士】1、微笑,女人最有效的护肤品;2、内调比外养重要;3、多喝水;4、多吃果菜;5、好皮肤是运动出来的;6、睡好美容觉;7、保持脸部皮肤清洁;8、卸妆;9、夜晚注意保湿;10、处理好你的头发;11、跟风是件毁容的事儿;12、买化妆品要买自己合适的。

泡澡减肥方法咖啡浴:①将随身包咖啡倒入锅里煮,煮得要比平常更浓一些。②将煮好的咖啡倒入浴缸里,然后泡上18分钟。泡澡之前,要先清洁肌肤,以免毛孔堵塞,阻碍汗水排出与瘦身分子的吸收。

【11个饮食习惯加速瘦身】1、少吃油炸食物;2、生菜色拉不如炒青菜3.调味料重的食物少吃;4、在外饮食尽量以套餐为主;5、多吃蔬菜;6、避免边吃饭时边喝酒;7、少量多餐;8、以白开水为主要饮料;9、不吃零食、家中不放置零食、不要空腹的时候出去购物;10、吃水果也要适度;11、对甜食限量!

初夏清凉减肥食谱减脂汤:①薏苡仁洗净泡1小时;银耳、白芷、黄芪和去核大枣、胡萝卜皆先冲洗后备用。②将5杯的水先煮开,放入泡过的薏苡仁,再转小火煮20分钟。③冬瓜带皮洗净切块,与银耳、白芷、黄芪、去核红枣一起放入,再用小火煮1小时,最后加盐调味即可。生活小帮手经典语录

【对抗空调肌】长期吹空调的亲们注意,空调肌已经出没,你有没有发现皮肤缺水、出油、暗沉、暗疮、干纹等,介可是严重的皮肤空调病,既然离不开空调就要有对策,美容达人建议,家居尽量采用全直流变频空调,像美的的全直流变频技术具有精确控温,增加空气湿度,舒服且健康!

初夏清凉减肥食谱珍珠芦笋烩:①将芦笋洗净,削去头及根部,切段;珍珠笋用沸水焯一下,捞起,沥干水分。②将炒锅置于火上,倒入油烧热,下蒜末爆香,倒入珍珠笋及芦笋段,烹入姜汁和料酒翻炒片刻,加盐、白糖及适量清水,烧开后用水淀粉勾薄芡,汤汁收浓后即可。

减肥食谱十:早餐绿豆粥1碗,豆腐脑1碗,鸡蛋1只。中餐大丰收(多种生蔬菜蘸酱)1盘,糯米藕半盘,炒土豆丝半盘,萝卜炖牛腩1碗。晚餐白灼基围虾半盘,三鲜日本豆腐半盘,清炒芥蓝1盘,袖珍小馒头1个或玉米小饼1个。

【夏天紧急抢救晒伤皮肤】皮肤晒伤后,可用黄瓜汁敷在疼痛的皮肤上10分钟,清凉透入皮肤,疼痛自然消减。黄瓜汁水分丰富,包含的维他命C能增强皮肤的再生能力,既可补充皮肤失去的水分,又可治疗脱皮现象。敷后身体要用水冲洗干净。

减肥食谱九:早餐黑芝麻红豆粥一碗,茶蛋一个,凉拌萝卜丝小菜。中餐清炖胡萝卜白萝卜羊肉1碗,香菜拌豆腐丝1小盘,馒头半个。晚餐红枣枸杞乌鸡汤面1大碗(内含几块鸡肉,50克挂面,青菜1把,蘑菇数朵。

减肥食谱五:早餐一个蒸糯玉米,1个荷包蛋,一杯牛奶。中餐西红柿牛肉面(面只吃一半),凉拌海带胡萝卜丝。晚餐豆苗鱼丸汤,素炒丝瓜,烤甘薯1块。

减肥食谱八:早餐牛奶燕麦粥一碗,肉松1勺,桂圆5个。中餐熏鱼1块,凉拌豆芽胡萝卜海带丝1盘,红豆沙小汤圆1碗,大枣5个。晚餐咸蛋1个,凤爪1盘,凉拌绿菜花,紫米粥1碗。

减肥食谱四:早餐南瓜枸杞大米粥、煎鸡蛋、什锦泡菜。中餐红烧牛肉,凉拌菠菜,素炒芥兰,半个馒头。晚餐冬瓜排骨汤,胡萝卜青椒土豆丝、凉拌茄泥。一句话经典语录

夏天健康减肥运动方式:1.夏天可以自己在屋里,原地跑,原地高抬腿,尊下起,蛙跳。2.呼啦圈,仰卧起坐,俯卧撑。3.扩胸,打拳,深呼吸,多聊天,大笑(不是傻笑哦)。

职场新人六种不靠谱的开会类型


职场百态频道整理了各种职场技巧,各种职场故事。感谢阅读《职场新人六种不靠谱的开会类型》内容,职场资讯网小编向您推荐一些职场百态知识,要注意的问题。欢迎您的参考,希望能够帮到您。

开会的门道很多,对于刚入职场的新人来说,摸清这些门道很重要。近期针对新人开会时的类型做了一个调查,65%的职场新人在开会时坐在一旁不发表任何意见。在曾经关于职场“伪成熟”的文章中写到一个职场新人,开会时从不发表自己的意见,“让新人先发表意见时,新人说自己的想法不成熟,需要再想想;当部门同事为某个方案争论得面红耳赤时,新人很淡定地保持中立不加入论战……”。

不管是出于什么原因,不管发言是主动还是被动,当需要在会议中说想法提意见的时候,职场新人还是有必要张开嘴巴,发出自己的声音,以免被人当做“隐形人”。除此之外,职场新人在开会时也不乏有其他常见类型。想知道这些开会类型都有哪些弊端吗?不妨一起来看看这些职场新人的经历吧。

新人开会之沉默寡言型

作为一个性格比较内敛的我,平时就不太爱说话,除非必要否则不太会主动去和别人沟通。就是因为这样,和同事相处别人都觉得我比较高傲孤僻,从而才和我自己最合适的岗位失之交臂,想来有点伤感。

刚毕业的我通过努力有幸加入一个我很喜欢的公司,可惜我钟爱的岗位满了,我被调配到岗位相关的维护部门。进了部门我勤勤恳恳做事儿,也得到了诸多同事的认可。没过多久,我很喜欢的那个部门有了空缺,他们经理来开会商量转岗的事儿,我们部门都一起旁听了,会议内容很简洁,介绍了那个岗位的工作内容和基本要求,之后就询问大家谁有意向转过去。平时开会我就比较低调,坐在后排,也没有太多想法,觉得我的能力还不错,应该会有很高的几率转岗,于是我就没有发言,和平日一样等着主管发话指派人选,谁知道有另外一个同事自告奋勇,主动提出希望能转过去,结果转岗名额就这样花落他家了。当时我就郁闷了!想想自己实在是太傻了,自己勤勤恳恳做事情还不如别人在会上的一个自告奋勇的发言。

点评:作为一个新人,高调做事,低调做人是对的,但是在开会发言时,需要新人做到张弛有度,不可以太过于激进,也不可太过于沉默。在适时的时候要敢于表达自己想法和意见。譬如当机会来临时,要敢于站出来告诉领导你有强项你能做到。记住机遇是给有准备而又敢说出来的人的。

新人开会之口无遮拦型

我是做IT工作的职场新人,平时比较开朗,进了公司后马上就和做开发测试的同事混熟了,后来跨部门开会讨论搭建一个IT应用平台,我也被邀请参加。与会人员里很多都是做开发测试的熟人,大家平时凑一起机会也不太多,我的话匣子情不自禁就打开了。主管问了一些环境搭建方面的问题,我一时兴起就开始发挥了,把时下各个主流机器和性能都说了个遍,还担心不够,顺带把采购价格和售后服务都整合在一起,说了都快有半个小时。我说的正兴起,也没觉得当时主管脸色不太好了,幸亏坐在我旁边的一个哥们儿打断我的话,不然估计我还能继续往下说。随后的事儿就大家都能猜到,可能是我废话太多,亦或者抢了那个主管的风头,让人穿了小鞋,本来坐在电话前就可以一个一个咨询的事儿,却被主管要求非要亲自跑腿,到每个供应商那里咨询,最后挑选出性价比最高的机器设备。这个任务没有十天半个月是搞不定,正值炎热酷暑,让我一个大胖子每天外出奔波,真的是死的心都有了。

点评:性格开朗、健谈会帮助新人尽快适应一个陌生的开会环境。但是过于健谈,影响主次关系,那就不好了,在会议中同上司和同事沟通讨论的时候尽量多听,多问,学会察言观色,而不是早下决断,这样才能在会议上表现得如鱼得水,赢得上司同事的好感和认同。

新人开会之针锋相对型

本人巨蟹座MM一枚,据星座书的性格分析,相当敏感、疑心甚重。我本也不以为然,谁知真的挺准的。当我毕业后进了公司接触了陌生的环境,就总觉得四面八方都有人想暗地里做些什么。

最近几次例会的时候,总觉得主管偏袒另外一个新来的人,明明每个地方我们都做得差不多,但是主管非要鸡蛋里挑骨头,褒她贬我。说我不够成熟,处事缺乏判断,思路不够清晰太盲目下决断,反而夸赞她当机立断,这实在是让我太不舒服了。之后我就每次开会都会故意去挑他的语病,他有什么意见和想法我都尽量提出异议,让大家一起讨论。渐渐的我觉得身边的同事都变了,背着我说话,背着我讨论事情。生活在这种被人孤立、被人指指点点的压力下,我只能盼望自己能早点闪人早点离开这个鬼地方。

点评:会议中敢于提出反对意见,需要一定的勇气,要反对得有谋、有理、有效,不要是趁莽夫之勇,不要都是反对无效,更不能对人不对事。作为一个性格敏感的新人,自知敏感,那就在会议中应该更多的敞开心扉,主动去和领导、同事沟通,去了解他们对你真实的想法,坦诚相待,这样才能解开心结,解除误会。而不是因为一些误会去处处算计别人,去顶撞去反对。于人于己都不是上上之策。

新人开会之直言不讳型

我一直被朋友们认为是很“直”的一个人,行事作风都是直来直往型的,在我刚开始工作的时候,就因为我的性格而犯了错误。

我当时是在一家食品公司市场部实习,刚进去没多久我就和部门一起开会,讨论的是将产品怎样打到一个二线城市中去,而事实上据我了解,让我觉得这个市场推广活动并不符合当地人的口味,当时公司投入了很多人力物力也未见起色,所以当主管试探性的问我意见时,我直言这个计划是失败的,当即主管的脸色就变得铁青,因为我刚进公司不知道,这个项目的开展确实困难重重,但当时正是上司力排众议,才把它做下来的,现在被我一个初出茅庐的小朋友当着同事的面批得体无完肤,主管的脸色自然不好看。

在后来的实习过程中主管没给我穿小鞋我已经“阿弥陀佛”了!所以虽然一开始实习踌躇满志,想要让公司求着我留下,但是后来三个月实习期满,我也只能灰溜溜的走了。

点评:会议上应该多发表意见当然没错,但当新人刚刚进公司,什么都不了解就贸然直说一些负面的意见,未免就不太妥当了。这样做,第一你不了解整个情况,你的发言不见得你就是正确的;第二还容易得罪人,说出去的话泼出去的水,收也收不回。新人可以在开会初期,先观察同事的举动,等到摸清开会流程、同事习惯后再开口。

新人开会之高深莫测型

作为一名杂志编辑,开会是最避免不了的,每次选题会都是大家集思广益、思维大碰撞的时候。但当我刚到这个环境,有的时候尽管有了好的想法,碍于同事们个个咄咄逼人的样子,我也常常把想法憋在心里。

在一次周例会上,讨论下期杂志的选题,最后还剩两页空缺,编辑们也再没有好的构思了,于是主编表示暂时搁置,明天继续讨论。实际上关于空白部分,开会时我心中已经暗暗有了好的想法,于是我在会后找到总编,向他提意见这两页可以怎样做,同时开会中某位编辑的想法中有哪些错误。主编表示我的意见确实都不错,并当即采纳了我的意见,于是我每次开完会后都会去找主编再做一番交流,本以为这是个让主编赏识我的方法,结果主编对我一次比一次更不耐烦了,最后甚至躲着我了。

点评:明明可以开会时说的却不说,背后悄悄跟上司或老板说,这样的行为千万要不得。无论你是紧张、还是其他原因,都容易被同事误会在背后搞小动作,新人在一个新环境下,不该说的话确实不能乱说,但当会议上询问你意见时,你还是可以大胆说出你的想法。

新人开会之阿谀奉承型

由于之前公司的领导非常强势,每次开会都不让别人有反驳的机会,所以在换了一个新公司以后,我也想当然的认为,“开会,只要跟着领导说就好。”

所以每次开会,每当同事提出一个意见,我就先看领导脸色,他表示满意的我就跟着夸赞几句,他对此有疑惑的,我也跟着摇头,久而久之,每当每次会议上有什么议题时领导再问我意见时,我总说,“没问题,我没意见。”我本以为这是比较稳妥的明哲保身法,可是最近我隐约听到同事在背后议论我是“领导的跟屁虫”,说我只会拍领导马屁,一点都不会思考。

点评:如果领导都想到了,那么还要开会做什么呢,开会的目的就在于集思广益,一味附和只会显得你没有想法。作为新人,可以适当放开胆量,提出一些意见,会上采不采用倒在其次,最主要让别人看到,虽然你只是个新人,但是你主动思考了,你也能有自己的意见。

新人刚进公司,对公司或部门的会议并不熟悉,所以应对方法也各有各型,并非上述应对方法全然错误,但毕竟开会不是一个在战斗,行事作风还需多考虑考虑。虽然面对开会,各人有各人的想法,但有些开会礼仪仍是共通的,无论新人还是老人,都有开会的一套基本规范需要遵守,下附开会礼仪的基本小贴士,以供参考——

1.开会之前,要对开会议题、开会内容做好充分准备。不要等到临开会时才匆匆忙忙准备。你的态度应该是从容就绪的,不要显得慌慌张张。

2.开会要准时,切不可让其他人等你。如果早到了,可以利用这个时机和其他与会者作自我介绍,联络感情。

3.如果会议因故推迟了,不要显得不耐烦,可以适时与周围人交谈,聊些与主题相关的事或时下流行的话题。

4.当第一次开会不清楚会议排座时,不要坐在正面面对会议室门口的座位上,因为那是通常的“会议主席”位,也就给会议中最重要的人坐的。

5.开会时要勤记录。记下讨论事件和讨论意见,就算事不关己也应适当记录,以备不时之需。开会时绝不要因无聊而打盹,也不要玩手机,这是对开会人的不尊重,同时也会给自己留下不好的印象。

6.如果在开会中需要发言,应该在发言前将发言的内容和资料再过一遍,如果需要用到其它辅助设备的话也应事先检查一下,以便发言能够顺利无阻。有重要的数据也要事先就分发给各位参与人员。

7.双方观点有争议时,也要注意控制自己的脾气。粗暴否定是粗俗无礼的,你可轻松摇头或在对方说完话之后,做一番平静的评论,以显示不认同。在与其它部门或客户开会时,更要注意用字的准确度,“我”是代表个人,而“我们”则是代表公司、团体或某些人。(完)

别被骗了!六种跳槽谣言不可信!


问题1:年底了就一定不能跳槽了?

相对于每年的三四月份,年底的工作机会的确变少了,但这并不代表年底没有好的机会。有些企业在一年的九十月份开始做来年的发展战略,从第四季度起就开始吸纳招聘人才。当然前提条件,你的确有企业需要的才能!如果是可潜代性比较强的岗位,还是来年骑驴找马来得稳妥。

问题2:裸辞成本很大,最好不要裸辞!

一般而言,不建议裸辞。但有四种情况可以考虑裸辞:1.上班的心情就像上坟,讨厌这份工作已经无法继续上班了。压力很大,对身心健康都有影响。2.公司本来就拖欠工资的。3.无经济负担的。4.需要通过裸辞来减轻自己的心灵负担的。

问题3:申请离职,老板不批就走不了!

如果你是提前30天向公司发出辞职申请,相当于依法单方通知解除劳动合同。即使上司/老板不签字批准,你也可以在30天以后离开原公司,并要求公司依法办理离职手续。公司不给办相关手续的话,你可以提起劳动争议仲裁,要求公司履行法定义务,并赔偿由此造成的损失。如果员工与公司有未了的经济纠纷,如未归还办公电脑,未归还制服等,公司可以通过仲裁或诉讼等法律途径主张自己的权利,但不能以此限制员工辞职。

问题4:靠跳槽来加薪来得最快!

虽然大多数职场人会采用“跳槽换加薪”的做法,但也要掌握时机和技巧。首先,你必须有实力。这是跳槽谈加薪的基础,更是你职场生涯的根基!另外,一些“笋盘”公司的高薪有危险,跳槽入伙需谨慎!其实跳槽最主要的目的除了钱,更要关注新公司和新工作是否能带来新的学习机会。最好的跳槽结果是,新的工作内容与你原来的职位有所联系,并能得到提升充实。这样的跳槽,才能换来最终的高薪,这才是跳槽的最高境界。

问题5:什么也不如薪水来得重要!

钱很重要,但不要牺牲你的未来以换取短期的高薪,不要让金钱成为决定因素。如果你的工作并不适合你,就算给你再多的钱也不能够让你快乐。工作的不如意和压力是成年工作者健康的头号杀手。对于跳槽者来说尤其是这样。通常他们在适应某个新的行业之前赚的钱都不会很多。

问题6:第一份工作不要看钱!

工作的意义中包含着一点:首先是生存。而薪资更是直观地表明了你的“商业价值”。同样的,经济基础决定话语权,卯足干劲证明自己是值得的那一个吧!

跳槽前必需要思考的问题:

1.在没有作深刻反省的情况下不要在另外一个工作领域寻求出路。

2.不要盲目追求“热门”行业,除非这个行业真的很适合你。

3.不要因为你的朋友干得出色便也想进入他所从事的行业。

4.不要仅限于你已经了解的可能性。

5.不要让金钱成为决定因素。

6.不要把不满藏在心里或者试图一个人改变一切。

7.全面进入一个新领域前,可以尝试用实习、志愿工作或者通过一个合同工作试试手。

8.找一些在你期望进入的行业工作的人或者那些有着成功跳槽经历的人寻求帮助。(完)

摆脱职场压力几个的小方法


工作中的种种问题都给职场人带来非常大的压力,压力对于个人的身心健康绝对不是一件好事,还很容易形成职场抑郁,所以压迫学会怎样有效减压。以下是小编整理而成的是摆脱职场压力的小方法,希望大家有所收获!

摆脱职场压力的小方法

1、要学会换个角度看问题。曾经有一本书,名叫《态度决定问题》,这是一个常人都应该明白的道理:一个自信积极的态度,在面对困难的时候勇敢面对。那么在职场、生活中,也会没有难住他的事情。他的事业也会不断发展,最后成功。如果一个人每天唉声叹气,经常被由于所包围,那么会影响他的生活质量,工作效率也会降低。遇到自己不顺心的事情,不如换个角度看问题,从中找出事情的积极意义,把消极的心态转化为积极的心态。让自己的心态更加健康。

2、要学会调整自己工作和生活的平衡,寻找快乐。工作和工作之外的生活,两者需要平衡,避免两者相互影响,避免引起不必要的麻烦。了解自己的工作能力,尽力而为,再也不要把工作上的情绪带到生活当中去,这样只会让工作和生活一团糟。安排好一个星期的工作与生活,这样会让自己更加从容。

3、要学会保持心态平和。抑郁症的产生,有时候是情绪过于激动引起的。所以我们在平时工作生活中,尽量保持平和的心态。在处理与上司、同事关系的时候,在处理工作任务的时候,在处理交际应酬的时候,遇到问题应该往好处想。以避世的目光来看待变化多端的职场社会,这样就不会轻易产生情绪上的波动,也不会抑郁。

4、要学会大事化小,小事化无。产生了抑郁怎么办?最好的办法,是把抑郁情绪逐渐降低,直到消失。可以通过转移自己注意力,适当的发泄等方法解决。每天可以腾出一定的时间来专门发泄自己的情欲,或者转移自己的注意力。这样可以在其他工作的时间不会产生这样的情绪。另外,睡觉之前不要安排时间抑郁并且发泄,这样会导致自己的失眠。

5、要学会睡眠充足。无论工作还是生活中遇到任何问题,都不要耽误睡眠的时间,睡眠时间如果不充足,精神就会不好,那么情绪脾气也跟着产生。可以说,睡眠是治疗抑郁最好的良药。抑郁可以通过睡觉得到有效的缓解。

6、要学会精神放松。科学证实,人的精神放松,呼吸心率血压各方面都会有所下降,这样可以天然的抑制住抑郁情绪的尝试。放松精神,静坐冥思,这样可以缓解焦虑症状。如果工作繁忙,可以把手机放在旁边,等有了来电之后一边闭目,一边打电话,同样起到了精神放松的作用。

轻松摆脱工作压力的技巧

1、消除压力源

缓解压力最直接的方法就是找到压力源,然后尽可能地消除它。如果你的压力是由于工作任务重造成的,不妨合理安排一下时间,重要的工作先做,次要的暂且放一放,待时间充裕再完成。

2、合理宣泄

压力是在所难免的,在面对压力的时候,我们自己或许无法排解。此时,不妨将心中的压力和不快说出来,或者通过运动、唱歌、大喊、哭泣等方式宣泄出来,不良情绪被一扫而空,压力自然得到了缓解。

3、做深呼吸

当你心力交瘁时,最快的一种恢复平稳的方法是深呼吸,然后想想到底是什么让你感觉焦虑。建议每天冥想10分钟。冥想是解除任何形式和程度压力的最好方法。它能降低心跳频率和血压,减缓呼吸,平复脑电波,更快恢复身心平稳,防止在压力下身体的免疫能力下降。

4、饮食解压

日常饮食多吃一些振奋精神、消除疲劳的饮食,也可以消除不良情绪,缓解压力。建议把一些缓慢释放能量的碳水化合物,如水果、粗粮、蚕豆、坚果和植物种子加入你每天的饮食清单中。

特别是坚果和植物种子不仅含有碳水化合物,还含有蛋白质,是很好的抗压力食物。此外,还需要每日增补那些有效转化为能量的营养素,如B族维生素、胆碱、维生素C、钙、镁、锌、辅酶Q等。

5、慢运动缓释压力

保持旺盛体力是应对压力十分有效的方式。运动之后,身体达到最佳平衡,从而变得放松、强壮、柔软、姿态良好,有足够的持久力。但是需要避免剧烈运动。最好的减压运动是慢运动,比如游泳、散步、瑜伽、太极拳等都会更有帮助。当你感觉到有压力时,多到户外走动,即使天气不怎么好,也要坚持。

或许大家都有自己爱好的运动,例如篮球,足球,实在没有爱好的朋友,跑步也行。可以适当加大运动强度,将自己的不满、反抗都发泄到运动中去,这样是很好的缓解压力的方法。但是运动宣泄法,务必要注意适当,不要变相成为虐待,对身体产生伤害。

6、改变家居环境

因为压力而变得易怒和烦躁,即使呆在家里也无法让内心平静是时候给你的家来点儿改变了!重新布置你的家具摆设,换掉那些颜色黯淡和不协调的窗帘桌布,或者干脆给家里的墙面换个颜色只要一些小改动,你会有住进了新家的新鲜感,让心情high起来!

7、芳香水疗法

晚上回家,可以在洗澡水里加入薰衣草、玫瑰、天竺葵等具有镇静身心作用的芳香精油,有助于疏缓压力。精油水疗法应用水的温度、水流的压力、浮力和气泡群相互撞击所产生的天然超音波能量,在水中按摩肌肉,使血管扩张,促进血液循环,消除疲劳。强调下,这里的水疗是指利用热水来缓解压力的一些办法。如泡泡热水澡,睡前用热水洗洗脚,或者睡前喝半杯加糖的热牛奶等。

8、按摩解压法

按摩是一种很好的缓解压力的办法。有条件的话可以去按摩室找专业的按摩师来按摩,如果没条件,可以自己来完成一些简单的自我按摩。如用拇指压按太阳穴,做眼睛保健操,有拇指和食指提捏后颈部等,可以有效缓解疲劳、振奋精神。

9、薰香减压

芳香疗法采用精油释放出的香气,让治疗者闻着馥郁的花香、耳听萦绕着优美的音乐,安静地徜徉在芳香的世界中,凭借着嗅觉以及其他感官的合理配合,体验一种前所未有的畅快和轻松,给身体和心灵一次做SPA的机会。

消除职场压力的妙招

逐一解决掉职场中的麻烦

我一直很喜欢四个字,叫做堵不如疏。特别是面对一些困难或者麻烦问题的时候,只是想办法遮掩或者逃避,只会令那些麻烦越积越多。而你要是想办法解决掉一一解决掉那些麻烦或者问题,一定会减少很多烦恼与压力。人的很多压力多数来自于日渐积累的小问题,当积累到一定数量的时候,那些小问题也会变成大麻烦。感觉到压力的时候,霸屏日自己积累的小问题一一解决掉,自然就会减轻很多压力。

从别处寻找一些幸福感

很多人包括嘟嘟自己,在职场那些年感到压力大的时候,都会选择一些比如吃美食啊,听歌啊,或者大睡一觉的行为。有时候也会拿出部分工资,去买一些自己很稀罕的东西,比如新衣服之类,或者去美美发。虽然这属于治标不治本的行为,但也能暂时缓解一下紧张的情绪。有时候做一些自己喜欢的事情,或者自己任性一下,也能让自己得到一点点心里的平衡,也算是自我欺骗自我满足的一种心态吧。当然了,一定要适可而止,一旦任其自己自我欺骗下去,只会导致你的职场压力越发严重。

让自己学会珍惜那份工作

没有一份好工作或者找不到工作的人,都会羡慕别人有一份工作,而拥有一份看起来不错的工作的人,却感受不到工作带来的充实,反而觉得压力很大。这其实是一种普遍的心理,得到的总是不够重视与珍惜。你看那些身在职场的人,每天不停歇的喊着累啊,压力大啊,总之就是各种坏情绪。可你要是让他放弃那份工作,他一定会舍不得。那么,在你觉得职场压力大的时候,想一想这份工作的来之不易,学会珍惜你的工作,如此一来,哪里还会觉得职场压力?

养只自己喜欢的宠物

这是我个人非常喜欢的一件事,就算在我忙里忙外的那些年,我依然喜欢养只小宠物在身边。养一只小宠物在身边肯定会给自己带来不少麻烦,可是那种麻烦只会让你更加充实与快乐,也会减轻很多来自于工作与生活中的压力。小宠物们给你的那种依赖感,会让你重视起自己,并且意识到自己的价值与存在感。当然了,不要养那些太过于费神费力的宠物,要考虑到你自己的经济实力与时间问题。

给自己制定更高目标

还是那句话,面对任何问题或者困难,我觉得最能解决好的办法就是疏通而不是逃避或者忽视。这就像是我们身体有点毛病一个道理,你不去想着办法治疗,反而怎么想办法逃避或者假装不知道那个疾病,问题不是越拖越大?越是感觉到职场压力的时候,就说明你对自己的要求过低的时候,也是一个人过于无聊没有目标的时候。没有一个人会真的因为职场压力大的受不了,只有闲着无聊生事端的人。给自己制定更高一些的目标,这样不至于无聊,也算是以毒攻毒的办法吧。

和自己心爱的人在一起

爱情的力量非常神奇,谁也猜不到爱情会给人带去什么改变。本来一个毫无精神的人一旦遇到爱情,那完全就会变了一个人,精神抖擞浑身散发着年轻阳光的味道。所以嘛,感受到职场压力的男女,要多和自己心爱的人在一起,聊聊天说说话散散步,这样自然就会减轻那些压力。当然你会说了,那么那些单身职场男女的压力就无法排解了吗?当然不是,单身男女感受到职场压力的时候,解压的方式更是多种多样,单身聚会之类也是能够很好缓解压力的一种方式。

少些计较与抱怨

这是感受到职场压力的很大原因。在职场中的人,有更高一些的目标是必须的,但这不代表着你要整日和别人计较那么多,更不代表每天抱怨这个抱怨那个。越是计较太多的人,越是整日抱怨的人,一定会有更多更多的所谓压力与紧张不安感。你可以多做些努力,以达到你自己的期望,但不要做那个整日唠唠叨叨计较与抱怨的人,那样的人在职场中没有人会喜欢,那么你更会觉得一切都是那么的不顺心,压力自然就会更大。

都市白领五种预防脊椎疾病的方法


由于职场白领工作压力大,再加上如今生活的快节奏,所以大多数的白领容易久坐不动,为了加班不得不忙到深夜。长期每天坐在办公室里保持一种姿势的现象,容易让女性患上脊椎疾病。因此,上班族要注意预防脊椎病,为了职场健康,女需要掌握预防脊椎病的方法,想要了解这方面保健问题的女性朋友,随着小编来看看吧。

女人怎么保障职场健康呢?大家也是需要了解常见预防脊椎疾病方法,这一点很关键。现在来看看预防脊椎病的方法。

1、站着接听电话

专家建议,长时间坐在办公室的上班族,可以站着接听电话,是个不错的预防脊椎病的方法。站着接听电话时可以双脚轮流支撑身体、转换重心,这样有利于促进血液循环,消耗更多热量,还可以起到保健的效果。

2、办公室放健身球

有些公司考虑到员工平时忙于上班,没时间做保健,便在办公室放健身球,允许员工把健身球当椅子,这是非常人性化的做法。坐这种球时,身体需要不停地动以保持平衡,能避免久坐不动带来的危害,对预防脊椎病可以起到很好的效果。

3、桌下伸伸腿

这是预防脊椎病最简单的方法之一,坐着就可以完成的,感觉疲惫时在桌下绷绷脚尖、伸展足背,或者双腿并举抬一小会儿,伸展下肢对预防静脉血栓最有用。由于职业决定久坐的人群,下肢循环不畅,可以常做这样的伸腿运动。

4、椅上放坐垫

长时间坐着会感觉腰痛和尾骨痛,尤其是白领和司机常有这样的经历。为了预防脊椎病,可以在座位上放坐垫,以缓解久坐带来的腰痛和尾骨痛,重量均匀分布后,还能减少椅子对坐骨结节的摩擦。或者在脚下也放个厚垫子,让双腿适度抬高。

5、选择一个好枕头

这也是一个不错的预防脊椎病的方法。从养生角度来讲,不宜枕太高太软或太硬的枕头,可以选择有效保持颈椎最佳弧度,能帮助身体迅速放松,无论侧卧或仰卧,对颈椎乃至整个脊柱都有好处的枕头。其实,我们历史悠久的荞麦皮枕头就很不错。

小编碎碎念:以上五种可以预防脊椎疾病的方法,大家掌握了吗?其实,为了职场健康,女性需要了解多以点方法,这样除了保障健康,还可以对常时间坐着的上班族缓解职场疾病有所帮助。所以,建议职场人为了呵护职场健康,尽量要养成做运动的习惯。

五个快速治疗热感冒的方法


在夏季,很多白领容易出现热感冒的问题,专家建议大家可以多加掌握一些快速治疗热感冒的方法,从而保障职场健康。所以,做好一些日常的保健措施也是为了可以保养身体。那么,怎么预防和治疗感冒呢?下面小编给大家介绍五个可以治疗热感冒的妙招,我们来看看吧!

哪些治疗热感冒的方法可以缓解疼痛呢?其实,只要一些小技巧就能帮你轻松搞定烦恼,随着小编一一看看吧!

1.每日用60℃左右的温水冲服一杯含1000毫克维生素C泡腾片,症状就会逐步减轻,感冒也会提前结束。

2.用光滑的刮片蘸些白酒,轻轻地刮前胸后背、上肢肘关节外侧的曲池以及下肢曲窝处,直至皮肤微微发红发热,然后再喝一碗热的姜糖水,约15分钟后,身体便开始大汗淋漓。

3.出汗之后,周身会感觉轻松舒适,此时更要注意免受风寒,好好地睡上一觉,感冒便会很快痊愈。

4.如果鼻塞症状严重,可以试试睡觉时在两个鼻孔内各塞进一根鲜葱条(如果觉得葱味刺鼻,可再在葱条外包上纱布),3小时后取出,通常一次就行,如果还有些不适,可于次日再塞一次(葱条尽量选得粗些)。

5.洗脸时,用冷水洗鼻孔,即用鼻孔轻轻吸入少量水,再擤出,反复多次;然后口中含一口盐水,再仰头含漱,使咽喉部也同时得到除菌清洁,对感冒痊愈很有好处。

小编碎碎念:以上就是我们介绍的五个可以治疗热感冒的方法,希望大家可以通过这篇文章的介绍来保健身体。为了呵护健康,小编也是建议大家在平时要做好保养,千万不要在过度的劳累而伤害了身体,那是得不偿失的事情。

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