求职之前准备好一份好简历是很有必要的，简历做的好在找工作的时候肯定事半功倍，一份简历，好比是产品的广告和说明书，很多人都觉得写一封优秀的简历是很难的吧。一封优秀的简历究竟怎么样写才能将它写好呢？下面是小编为大家整理的“行政主管岗位个人简历范文”，希望对您的工作和生活有所帮助。
接下面是行政主管的简历范文介绍，请看姓 名：
目前所在： 花都区 年龄： 29
户口所在： 肇庆 国籍： 中国
婚姻状况： 民族： 汉族
诚信徽章： 未申请 身高： 160 cm
人才测评： 未测评 体重： 44 kg
求职意向
人才类型： 普通求职
应聘职位： 商务/电子商务-经理/主管/专员/助理， 行政总监/经理/主管， 会计
工作年限： 8 职称： 无职称
求职类型： 全职 可到职日期： 随时
月薪要求： XX--3500 希望工作地区： 广州,花都区,
工作经历
广州市花都区**门业制造厂 起止年月：XX-10 ～ XX-11
公司性质： 私营企业所属行业：批发/零售
担任职位： 会计/行政主管
工作描述： 全盘做公司财务内账。
广州市**工艺品有限公司 起止年月：XX-02 ～ XX-10
公司性质： 民营企业所属行业：影视/媒体/艺术
担任职位： 行政主管/财务助理
教育背景
毕业院校： 湖北省能源经济学校
最高学历： 大专获得学位: 毕业日期： XX-07
专 业 一： 商务英语 专 业 二： 会计
起始年月 终止年月 学校（机构） 所学专业 获得证书 证书编号
1999-09 XX-07 湖北省能源经济学校 商务英语 - -
XX-02 XX-06 中华会计网花都分校 会计 会计从业资格 -
语言能力
外语： 英语 优秀 粤语水平： 优秀
其它外语能力： 粤语
国语水平： 优秀
扩展阅读
基本资料
姓名：个人简历 性别： 男
婚姻状况： 民族： 汉族
户籍： 陕西 年龄：
现所在地： 广东身高： 173cm
希望地区： 广东、陕西、 陕西-咸阳
希望岗位： 行政/人事类
寻求职位： 人力资源部经理、 管理部课长、 人事行政主管
教育经历
20xx-09 ～ 20xx-07 湖北财经高等专科学校 财税专业 大专
培训经历
20xx-04 ～ 20xx-06 广协企业管理顾问有限公司 ISO***内审员资格证
20xx-12 ～ 20xx-04 东莞智通培训 人力资源助理管理师
工作经验
**公司 (20xx-09 ～ 至今)
公司性质： 私营企业 行业类别： 其它生产、制造、加工
担任职位： 人力资源部经理 岗位类别： 人事经理/主管
工作描述：
1. 直属总经理，统筹人力资源部整体工作，安排与处理部门一切大小事务;
2. 全面主导公司各部门主管的月度绩效考核及企业文化的宣导与建设;
3. 根据公司的现状与发展方向，建立与修订各种人事规章制度、表单，并监督执行;
4. 成功主导CTC建材认证和CQC及美国客户验厂工作;
5. 全面参与本部门及公司各部门年度费用预算的修定及月实际费用分析跟进工作的执行;
6. 全面参与公司每年度两次后街展会及公司年会全国经销商的后勤保障工作的进行;
7. 构建和谐劳资关系，加强全厂人员考勤及工作状态的管理与监督;
8. 工伤、劳资纠纷及各种突发性事件的处理与跟进;
9. 公司周早会的主持及部门周早会的主导和工作安排;
10. 食堂、宿舍、门禁的管理及上级临时交办事项的处理;
技能专长
专业职称：
计算机水平： 中级
计算机详细技能：
技能专长：
1、三年公司管理者代表经验，熟悉ISO，并成功主导公司ISO***的改版工作。
2、熟悉日常行政事务的处理，并有数起劳资纠纷直至二审实操经验
3、具备较强的文字处理与写作能力
4、具有三年组织策划主持企业文化活动的经验
5、成功主导过CTC建材认证和CQC及美国客户验厂工作
6、熟悉同享人力资源考勤管理系统相关应用
语言能力
普通话： 流利 粤语： 较差
英语： 一般
求职意向
发展方向： 公司行政人事类主管工作
其他要求：
自我评价：
1.本人正直、勤奋、乐观，追求上进，具备良好的职业道德，工作力求完美独到;
2.熟悉《劳动合同法》相关章程与条例，熟悉同享人力资源考勤管理系统相关应用;
3.能独立修订管理规章制度并合理实施;
4.具备较好的社交口才与组织策划沟通能力，并有三年组织策划主持文化活动实战经验;
5.具有良好的文字写作及组织才能，并有着丰富的人事.行政及后勤管理经验.
姓名： 国籍： 中国
目前住地： 广州 民族： 汉族
户 籍 地： 广东省 身材： 168 cm 53 kg
婚姻状况： 未婚 年龄： 36
◆ 求职意向及工作经历
人才类型： 普通求职
应聘职位： 总裁助理/总经理助理、人事总监/经理/主管、行政总监/经理/主管：
工作年限： 15 职称： 中级
求职类型： 全职 可到职日期： 一个星期
月薪要求： 6500～9999元 希望工作地区： 广东省 广州
◆ 工作经历
公司名称： 广州祥兴工艺品贸易有限公司 起止年月： XX-03 ～ XX-11
公司性质： 私营企业 所属行业： 家具/家电/工艺品/玩具/珠宝
担任职务： 总经理助理
工作描述： 这公司是一间内外销全面发展企业，主要研发、生产、销售以水晶玻璃为原材料的产品有酒店用品(酒瓶、酒杯、碗、碟等)、家居用品(果盒、花瓶、烟灰缸等)、摆件及礼品等。我的主要工作是全面协助总经理对销售、生产、行政、人事及财务各方面的监管工作。
1、协助总经理监督销售人员的工作及协助总经理分析各销售区域的销售数据及占有率;
2、协助总经理对生产的全面监管，包括生产人员架构的设置及配置、各生产部门工作的跟进;
3、协助总经理对各项费用开支的审核，并给出合理的建议及节省办法;
4、负责总部人员架构的整合与优化，人员的配置与招聘，制度的草拟与制定，实施与执行等工作;
5、负责对销售、生产及物流各部门的协调与沟通等工作;
6、负责公司各个展会的筹办(广交会、家居展、名酒展及酒店用品展等)、办公环境的监管，活动的组织，会议的组织与主持等工作。
离职原因： 想换环境
毕业院校： 中山大学
最高学历： 本科 毕业日期： XX-12-01
所学专业： 行政管理管 第二专业： 金融
培训经历： 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号
1996-03 1996-06 湖北孝感学院 会计电算化 会计证
XX-01 XX-04 广东工业大学 计算机应用 证书
XX-08 XX-10 南方人才培训中心 人力资源管理 证书
XX-06 XX-06 上海慧商斯企业管理咨询有限公司 人人是老板的精益管理模式
XX-08 XX-08 光环国际pmp认证培训中心 项目经理领导力
XX-07 XX-07 上海商派网络科技有限公司 电子商务营销与运营
◆ 语言能力
外语： 英语 良好
国语水平： 良好 粤语水平： 良好
◆ 工作能力及其他专长
本人能熟练运用人力资源六大模块进行管理及操作，能系统的制订一套规章制度和签订劳动合同以及行政管理工作，熟悉劳动合同法及法律法规与政策，并具有一定的财务理论知识及实践经验。拥有c1牌驾驶证。
◆ 个人自传
本人性格开朗、为人正直，对待工作有一丝不苟，严谨的工作作风，细腻的工作态度和极强的责任感。在工作中有较强的亲和力和团队精神，对工作的自信和顽强度极高。(保险公司及中介公司勿扰，谢谢)。
工作简历中包括成就栏基于事实和数据，列出你的最高成就。本文是应聘行政主管工作简历范文，仅供参考。
应聘行政主管工作简历范文【1】姓名：
国籍： 中国
目前住地： 广州
民族： 汉族
户 籍 地： 广州
身高体重： 160 cm kg
婚姻状况： 已婚
年龄： 30 岁
求职意向及工作经历
人才类型： 普通求职
应聘职位： 行政经理/主任/主管：文员/文秘、高级秘书：行政助理/文员、投诉处理/监控专员：
工作年限： 8
职称： 无职称
求职类型： 全职
可到职日期： 随时
月薪要求： 3500--5000
希望工作地区： 广州
工作经历：
起止年月：2019年4月 ～ 2019年7月
公司性质： 私营企业
所属行业：纺织，服装
担任职务： 行政主管
工作描述：
行政工作：
主持公司的日常行政工作;
负责组织起草和发布通知、通告、会议纪要及其他文件;组织公司会议、活动;公司公文、函电、传真;
负责做好来信来访的接待工作，处理好信息反馈。
负责组织协调公司的全局性工作;
注意调查研究，主动了解、收集情况和问题，为领导决策时提供参考;
推广工作：
负责喜尔斯代驾项目的市场推广与落实。
负责广东市场的品牌推广，策划并组织实施相关的推广方案，协助达成销售目标。
制定市场计划，并根据计划组织落实新产品上市推广，公关及各类型促销。
针对不同的对象组织推广会，发布及参加展会等。
推广政策制定，推广工具及资料的制作和产品引进等相关工作。
成功案例：2019年5月29日，宝马3系车友会世界杯主题活动，我司负责当晚的代驾驶服务。活动地点：广州市北京南路in bar NO.88夜总会
离职原因：
公司名称： 起止年月：2019-05 ～ 2019-05广东宾宝服饰有限公司
公司性质： 股份制企业所属行业：纺织，服装
担任职务： 行政主管
工作描述： 根据人员需求情况，提出人员调配方案，促进人员的优化置;
制订相关制度与管理流程，完善并规范各岗位管理; 制定绩效考核制度，组织实施绩效管理;
制订公司薪酬、福利体系的战略定位、制度与流程，立、完善薪酬结构及员工激励体系;新员工入职培训与业务部门直线培训协调;员工转正考核手续;
全面统筹管理人力资源各模块的工作开展，并对下属员工的工作进行指导。员工合同管理，岗位职责编制汇总，年度工作评定开展，考勤休假管理及福利金扣缴明细及计算，员工信息收集管理等)负责公司所有行政事务。提供月度报表汇总，为人力资源部经理提供费用参考。
建立后勤采购的供应商源，负责与相关政府及代理机构的日常联系，参与建立各分公司的日常行为规划与员工手册，并随OFFICE的日常运行作相应调整;司机管理及费用控制管理。
办公室日常运作及维护，及开业仪式或相关活动组织排，
包括商务客人来访的相关安排。
会议召集，会议纪录整理，公司活动组织及联系;会务、住宿及行程安排;
各分公司成立的前期准备工作进行中，包括与律师/公司总部人员就需提交的文件的整理，准备，包括为注册所需的办公选址事宜。
离职原因：
公司名称： 起止年月：2019-02 ～ 2019-07广州市卓胜商贸有限公司
公司性质： 私营企业所属行业：商业服务
担任职务： 行政主任
工作描述： 建立公司岗位管理体系，制订相关制度与管理流程，完善并规范各岗位管理;
根据公司要求，制定绩效考核制度，组织实施绩效管理;
制订公司薪酬、福利体系的战略定位、制度与流程，建立、完善薪酬结构及员工激励体系;
全面统筹管理人力资源各模块的工作开展，并对下属员工的工作进行指导。
* 售后服务维修部的工作：与厂家保持良好的沟通; 作为厂家与公司的沟通桥梁，向厂家及时传达公司政策信息，搜集各卖场的意见与建议，并向公司汇报;向厂家提供业务发展的意见与建议，帮助其业务的良性与持续发展;处理客户及商场的投诉，给予相应的改进建议或意见。
离职原因：
公司名称： 起止年月：2019-11 ～ 2019-02前程无忧广州分公司
公司性质： 股份制企业所属行业：新闻出版，广播电视
担任职务： 兼职客户服务支持
工作描述： 协助销售主任完成售前及售后服务的辅助性工作，确保录入各类报表及数据的准确性;透过CRM客户管理系统进行合同执行。负责安排客户的招聘稿件制作、排版及校对。并会对涉及部分的产品咨询及反馈需求反馈工作。通过电话和邮件的方式，与客户沟通，协助对应收帐款进行有效的管理;与相关部门保持良好的沟通，保证工作的顺利进行。
离职原因：
公司名称： 起止年月：2019-01 ～ 2019-10富馨国际今生有约美容连锁企业有限公司
公司性质： 民营企业所属行业：日用生活服务
担任职务： 行政助理
工作描述： 主要工作是协助各部门处理一切文书打印，并且兼顾生产部的跟单工作，快递的结算以及常用公文草拟等日常行政事务。
离职原因：
公司名称： 起止年月：1999-08 ～ 2019-02广东省商办工业发展有限公司
公司性质： 民营企业所属行业：商业服务
担任职务： 文员
工作描述： 初期担任的职位是前台文员,经过一年的工作后被提升为行政文员，主要是负责公司协调各部门的正常运作，员工的考勤、文书打印等事务。
离职原因： 公司倒闭
教育背景
毕业院校： 沈阳工业大学
最高学历： 本科 毕业日期： 2019-03-01
所学专业： 法律
培训经历： 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号
2019-03 2019-03 沈阳工业大学 法学
语言能力
外语： 英语 一般
国语水平： 一般 粤语水平： 一般
工作能力及其他专长
能熟练操作OFFICE软件与CRM客户管理系统
详细个人自传
具有多年的行政管理工作经验。能熟练操作OFFICE软件与CRM客户管理系统。熟识劳动法。具备较强的文字处理能力和对内、对外协调能力和服务意识，并具有良好的人际沟通技巧和亲切友善的工作态度，责任心强，具有敬业精神。较强的分析、解决问题的能力。
应聘行政主管工作简历范文【2】姓名：
性别： 女
婚姻状况： 未婚
民族： 汉族
户籍： 广西-桂林
年龄： 28
现所在地： 广东-深圳
身高： 162cm
希望地区： 广东-东莞
希望岗位： 行政/人事类-人事经理/主管
寻求职位： 人力资源主管
教育经历
2019-09 ～ 2019-07 河南财经学院 人力资源管理 本科
培训经历
2019-07 ～ 2019-10 东莞市智通职业培训学校 人力资源管理师相关课程
2019-10 ～ 2019-12 深圳市博华企业管理咨询有限公司 战略管理、高效执行力、高效沟通、管理者的角色与责任等
**公司 (2019-03 ～ 2019-10)
公司性质： 民营企业 行业类别： 咨询与调查业(顾问、企业管理、知识产权)
担任职位： 人力资源主管 岗位类别： 人事经理/主管
工作描述：
1、全面负责公司人员招聘工作，满足公司业务及项目需求;
2、负责公司考勤薪资、社保福利项目的核算缴付;
3、作为项目助理负责项目前期与客户的联系沟通，并协助项目文件的整理交付;
4、全面整理规范公司前期项目文件资料;
5、总经理安排的其它工作。
**公司 (2019-06 ～ 2019-02)
公司性质： 民营企业
行业类别： 家具、家电、工艺品、玩具
担任职位： 人力行政主管
岗位类别： 人事经理/主管
工作描述：
1、人员规划工作：
根据公司战略需要，参与公司整体业务运营梳理，公司组织结构调整工作;
结合公司实际，及合作项目公司的指导建议进行部门职能规划建设、职位职责梳理、人岗对位工作;
根据公司经营目标参与规划企业人员需求，制定年度人力资源规划：人员配置计划、人员补充计划、培训提升计划。
2、招聘管理工作：
结合公司招聘管理现状制定完善《招聘管理制度》，并负责制度执行过程中的优化与完善;
采取网络招聘、猎头招聘、内部推荐等方式进行公司知识性员工招聘工作开展;
组织跟进新入职人员进行试用期考核，提升招聘跟进工作。
3、绩效管理工作：
根据公司年度经营目标、公司级KPI指标组织协调部门KPI指标确定，并协调安排部门KPI分解落实工作，
通过季度/半年度工作计划/工作总结的组织，季度指标完成情况数据通报，跟进监督部门绩效工作的具体落实;
在遵循公司整体绩效管理制度的前提下，参与完善操作族员工技能绩效管理规定、销售人员业绩考核管理办法、项目考核管理办法。
4、薪酬管理工作：
根据公司整体的薪酬政策、策略，参与建立优化公司薪酬体系;
公司薪酬体系管理维护，薪酬调整申请管理审核。
5、员工关系管理：
根据部门员工考核情况，对员工进行异动(转正/晋升)管理工作;
根据公司奖惩管理规定，对公司项目管理、工作异常情况，进行调查奖惩处理工作;
部门、员工间及公司与员工间问题冲突的沟通协调处理。
6、部门规章制度建设：《考勤管理制度》、《离职管理办法》《办公物品管理办法》等。
7、行政后勤工作监督：部门预算审核，常规费用管理、员工社保公积金操作管理监督等。
本阶段工作总结:
建立部门基本的人力行政相关流程制度,规范了公司人力行政工作,逐步使部门真正发挥其职能,支撑公司运营需要。
**公司 (2019-03 ～ 2019-05)
公司性质： 民营企业 行业类别： 批发零售
担任职位： 人事行政主管 岗位类别： 人事经理/主管
工作描述：
1、负责公司规章制度与分店人事行政各项工作的宣导、执行与管理;
2、协助总部人力资源部、行政部进行制度编写等工作的完善;
3、负责分店各类相关人事行政工作报表、单据的审核、确认与反馈;
4、负责分店员工考勤、薪酬、绩效评估、人员异动等情况的分析及处理;
5、负责分店培训需求的调查，培训计划的制订，培训活动的组织与开展，培训结果总结及效果反馈与跟进;
6、负责分店员工关系管理及分店康体活动的策划、组织与开展;
7、协助店长开展分店对外事务的协助处理。
本阶段工作总结:
在总部人力资源部的指导下展开人力行政工作, 确保公司总部的相关制度规定在分店的切实执行，结合分店实际针对性的对部门工作进行分配分解完成，确保了门店人力的有效支撑。
项目经验
绩效薪酬体系执行项目 (2019-10 ～ 2019-01)
担任职位： 项目副组长
项目描述： 绩效薪酬体系咨询项目
责任描述：
1、安排协调前期的企业调查及全程参与企业运营管理业务梳理，部门职能、职位梳理调整工作;
2、合作项目文件交付内容审核，针对文件内容与项目顾问沟通调整，最后完成文件交付;
3、主推公司绩效薪酬体系落地实施：新旧薪酬调整沟通工作、绩效管理培训宣导落入实施工作。
技能专长
专业职称： 企业人力资源管理师
计算机水平： 高校非计算机专业二级
计算机详细技能： 熟练操作Word ，Excel，PowerPoint等MS办公软件。
技能专长： 掌握相关劳动法律法规，熟悉绩效管理中KPI，BSC的相关知识，掌握薪酬管理的相关理论;
具有人力资源管理相关模块的实践操作经历。
语言能力
普通话： 流利 粤语： 差
英语水平： CET-6
英语： 一般
求职意向
发展方向： 人力资源管理岗位工作。
自我评价：
较强的学习能力、适应能力和承压能力 ，能较快的接受新事物;
工作责任心强，做事有始有终;
较强的计划能力、沟通协调能力、实施运作能力;
良好的逻辑分析能力、语言表达能力;
积极主动，乐观自信。
姓名： 性别： 女
婚姻状况： 已婚 民族： 汉族
户籍： 四川-遂宁 年龄： 26
现所在地： 广东-深圳 身高： 164cm
希望地区： 广东-深圳
希望岗位： 行政/人事类-人事经理/主管
寻求职位： 行政人事、 采购、 跟单
待遇要求： 3500元/月 可面议
最快到岗： 半个月之内
教育经历
XX-09 ～ XX-06 重庆理工大学 财会 大专
XX-09 ～ XX-07 遂宁七中 理科 高中
工作经历
【***公司】 XX-08
公司性质： 外资企业 行业类别： 电子、微电子技术、集成电路
担任职位： 人事/行政主管 岗位类别： 人事经理/主管
工作描述： 人事主管岗位职责：
1.负责厂内职员工招募工作，对部门缺员进行推荐;
计算机水平： 初级
计算机详细技能：
技能专长： 能熟练使用办公软件office cad photoshop erp 人事考勤系统
语言能力
普通话： 流利 粤语：
英语水平： 口语一般
英语： 一般
求职意向
发展方向： 人事/行政主管
姓名：
目前所在：天河区年龄：30 岁户口所在：湖北国籍：中国婚姻状况：未婚民族：汉族培训认证： 未参加 身高：164 cm 诚信徽章： 未申请 体重：50 kg 人才测评： 未测评 我的特长：求职意向
人才类型：普通求职 应聘职位：人事专员：人事专员，行政/后勤：，行政/后勤：工作年限：6 职称：无职称 求职类型：全职 可到职日期：一个月 月薪要求：3500--5000 希望工作地区：广州,,工作经历
广州市某设计公司 起止年月：XX-07-01 ～ 至今公司性质：私营企业所属行业：房地产/建筑担任职位：行政及人事主管工作描述：1. 制定并推行公司管理制度，先后制定了《员工手册》、保洁、用车、用餐、外出、文具、图书管理等相关制度；2. 负责公司员工招聘、考勤统计、劳动备案、社保办理、公积金办理等；
3. 熟悉《劳动法》及《劳动合同法》，拟定员工劳动合同，解决劳务纠纷；
4. 熟悉公司各项年审及变更业务（税务、营业执照、代码证等）；
5. 公司资产的维护管理及数据更新（固定资产、图书、车辆、办公用品）；
6. 对公司项目设计合同实行文书与电子双向管理系统，进行及时有效的分类与更新；
7. 开展公司项目投标工作；
8. 创办并管理公司活动基金；
9. 组织公司团体活动：负责公司会议、培训、年会、旅游、烧烤等大小不一的活动。
XX及XX年会获得公司上下一致好评（这些活动看起来很简单，但从提议的开始到活动的结束，每个小小的细节都倾注了组织人员的艰辛和不易；正是有了这些不一样的经历，才更加锻炼和挑战了我的能力）。先后组织员工旅游：九寨沟之行、山东游、泰国游、世博会等。
10. 每月提交工作汇总表至总经理，有计划、有条理、有预见性地开展和总结工作；对公司对自己负责。离职原因：满堂红地产公司 起止年月：XX-10-01 ～ XX-05-01公司性质：民营企业所属行业：其他行业担任职位：物业顾问工作描述：房屋租赁与销售。离职原因：个人原因蔻思迈尔集团 起止年月：XX-11-01 ～ XX-09-01公司性质：外商独资所属行业：房地产/建筑担任职位：行政助理工作描述：1.建立公司规章制度。
2.办理公司工商年检、员工社保及公积金业务；
3.员工档案管理、签定劳动合同、办理入职与离职手续、考勤管理及部分后勤工作。
4.日常文书处理工作。
5.接待客户来宾，客户的资料跟踪、联系，承办上级临时交付的各种事项。
6.负责对上级工作的传达，各部门间的日常工作沟通等。离职原因：个人原因广州亿朋贸易有限公司 起止年月：XX-08-01 ～ XX-11-01公司性质：私营企业所属行业：美容/保健担任职位：行政助理工作描述：1.协助公司领导开展日常工作；
2.客户接待工作,盘点货品；
3.业务帐目的结算以及货款的存取等。离职原因：个人原因
教育背景
毕业院校：湖北民族学院最高学历：本科获得学位: 毕业日期：XX-07-01专 业 一：园林专 业 二：起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号XX-09-01XX-06-01湖北民族学院园林本科毕业证-XX-09-01XX-09-01湖北民族学院英语英语四级证书-XX-10-01XX-10-01湖北民族学院计算机计算机二级证书-XX-10-01XX-05-01华中农业大学园林--语言能力
外语：英语 一般粤语水平：一般其它外语能力：国语水平：优秀工作能力及其他专长
5年的行政及人力资源管理从业经验，我清楚地知道前面等待着我的是一个充满竞争与挑战的环境，但我深信凭着细心、进取心、对从事行业的热爱，一定会得到公司的承认与肯定。
我的职业目标，在未来的3~4年内，成为一名出色的人力资源管理专家、成为大型公司的高级管理人员。
期待公司有很好的发展平台。
个人自我评价
设计助理个人个人简历模板(07月20日)招商专员个人个人简历模板(07月20日)结算会计个人个人简历模板(07月20日)市场部经理个人个人简历模板(07月20日)行政经理个人简历(07月20日)
姓名：国籍：中国
目前所在地：白云区民族：汉族
户口所在地：韶关身材：160 cm 45 kg
婚姻状况：未婚年龄：25
教育背景
毕业院校：广东药学院
最高学历：本科获得学位: 管理学学士毕业日期：XX-07-01
所学专业一：公共事业管理所学专业二：
自我评价
.很强的学习力和敏锐的观察力，积极热情，独立创新。大学期间参加学校的活动，都取得一定的成绩。
参加第二届挑战者创业设计大赛，获二等奖、最佳人气奖、最佳fan奖
参加首届影视创意配音大赛，获三等奖
参加文学零距离文学知识大比拼大型活动，获优秀奖
2做事认真负责、细致耐心。
在大沣公司负责公司采购工作，建立了系统的数据库管理，以及固定资产数据库管理，维护与供应商的正常关系，保证工作顺利进行。
.具有良好的沟通交流能力，能熟练运用英语进行沟通；
普通话、粤语流利
能熟练操作office办公软件，全国非计算机专业二级vb成绩优秀
求职意向及工作经历
人才类型：普通求职
应聘职位：药品注册/生产/质量管理、医疗设备注册/生产/质量管理、采购员/助理：
工作年限：2职称：
求职类型：全职可到职日期：随时
月薪要求：3500--5000希望工作地区：广州 天河区 白云区
个人工作经历：公司名称：起止年月：XX-04 ～ XX-05佛山市南海大沣实业有限公司
公司性质：民营企业所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业
担任职务：行政采购
工作描述：1.协助行政经理确保公司行政物品的供应，控制采购成本，帮助公司节约日常办公营运费用连续两年下降10%。
2.定期进行市场询价，举办公司四季经销商订货会。负责建立公司供应商数据库，收集供应商资料，并从中审核、评估出优质供应商，保证公司与供应商之间的沟通桥梁畅通，维护及改善与供应商的关系。
3.指导、监督公司自用办公设施，办公用品以及固定资产管理。
4.负责采购质量、数量管理工作，做好应付款的审查工作，提供采购费用报告，并规范采购政策，确保公司利益。
会计主管由本站收集于互联网,更多个人简历请访问
[ ]
（女 36岁）
出生日期：1971-10-28
婚 姻：已婚
国 籍：中国
户 口：湖北省
政治面貌：党员
自我评价/职业目标
自我评价：
能干,踏实,稳重,细致.
求职意向
现从事行业：媒体/出版
工作经验：2019年工作经验
期望薪水：税前月薪RMB4500 元
期望从事行业：-不限-
期望工作性质：全/兼皆可
海外工作经历：没有 现从事职业：财务/审计/统计
现职位级别：中级职位(两年以上工作经验)
目前薪水：税前月薪RMB3000 元
期望从事职业：会计主管/会计经理
会计
期望工作地区：广州
东莞
工作经验
工作单位：名称仅向会员公开，请[登陆]
公司性质：外商独资．外企办事处
公司规模：100 - 199人
2019年 - 现在
主管会计工作地点：湖北宜昌
工作职责和业绩：
独立全面的财务核算,出口退税申报,从处理会计凭证到编制会计报表.
工作单位：名称仅向会员公开，请[登陆]
公司简单描述：外资企业且是集团公司
公司性质：外商独资．外企办事处
公司规模：500 - 999人
2019年7月 - 2019年7月
财务会计工作地点：宜昌
工作职责和业绩：
分公司这管会计,独立全面财务核算
离职/换岗原因：
自考
工作单位：名称仅向会员公开，请[登陆]
公司简单描述：国有中型企业
公司性质：国有企业
公司规模：1000人以上
1992年8月 - 2019年
会计工作地点：湖北宜昌
工作职责和业绩：
财务会计
工作单位：名称仅向会员公开，请[登陆]
公司简单描述：大型生产电子产品的企业
公司性质：私营．民营企业
公司规模：1000人以上
2019年2月 - 现在
会计/财务部工作地点：东莞横沥水边工业园
离职/换岗原因：
待遇不好
教育背景
1995年9月 - 2019年7月
自修
经济学类 大专
从1995年开始,自修财经专业,并取得了中级会计师职称,一直从事会计工作.
1992年9月 - 1994年7月
武汉纺织工学院
轻工纺织食品类 大专 武汉
外语/方言
中文普通话：良好 英语等级：未参加英语口语水平：母语
外贸业务员个人个人简历模板
个人简历-采购主管
-洗水跟单
姓名：
目前所在：广州年龄：25 岁户口所在：韶关国籍：中国婚姻状况：未婚民族：汉族培训认证：未通过认证 身高：163 cm 诚信徽章：未通过验证 体重：48 kg 人才测评：未通过测评 我的特长：求职意向
人才类型：普通求职 应聘职位：行政/后勤：行政人事，教师：工作年限：3职称：无职称求职类型：全职可到职日期：随时月薪要求：XX--3500希望工作地区：广州,,工作经历
广东南枫律师事务所 起止年月：XX-06-01 ～ XX-03-01公司性质：民营企业所属行业：专业服务(咨询,翻译,猎头)担任职位：行政人事兼档案室文员工作描述：负责员工入职、转正、签订劳动合同、劳动备案、购买社保等，捋顺了员工由入职到离职一系列的工作流程，将一般的人事工作条理化规范化。 整理律师事务案件并归档保存。 2年的工作，积累了一定的法律知识，熟悉相关人事工作在政府的办事流程。离职原因：韶关市乡亲大药房 起止年月：XX-08-01 ～ XX-04-01公司性质：民营企业所属行业：医疗/护理/保健/卫生担任职位：平面设计师工作描述：负责药房宣传海报设计及铺面装修相关事宜 参与组织优秀员工评选大会并担任主持离职原因：广州金晟投资顾问有限公司 起止年月：XX-02-01 ～ XX-07-01公司性质：民营企业所属行业：会计/金融/银行/保险担任职位：理财顾问工作描述：理财顾问离职原因：教育背景
毕业院校：广州大学最高学历：大专获得学位: 毕业日期：XX-07-01专 业 一：视觉传达专 业 二：起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号XX-07-01XX-07-01韶关市语委办普通话水平测试站普通话普通话水平为二级乙等-语言能力
外语：其他 良好粤语水平：精通其它外语能力：国语水平：优秀工作能力及其他专长
严谨认真，逻辑分析，理智思考，有较强的洞察力及心理承受力，有较强的组织能力、活动策划能力和公关能力以及优秀的学习能力和良好的团队协作能力，工作上手快，能够较快适应新的环境。
个人自我评价
XX年5月现在北京xxxxxxx公司行政部秘书
职责：
处理行政部门各项日常工作和事务；
文件的收、发；资料档案的管理；
公司各项规章制度、通知的草拟，协助领导监督执行情况；
各类办公设备的管理和使用。
离职原因：向住一个更有凝聚力，更能发挥自身潜力的团队
XX年7月XX年5月xxxxx公司北京分公司总经理秘书
职责：
处理办公室日常的各项工作和事务；
公司各类文件的收、发，档案等资料的管理；
协调各兄弟公司的工作，协调各部门之间的合作与沟通；
员工出勤情况的管理及档案的管理；
协助公司的完成招聘工作及员工在职培训期间的准备工作；
负责经理的日常会议安排，并熟练记录会议记要。
教育背景
XX年9月XX年7月北京广播电视大学工商管理专科
XX年9月XX年7月北京外事服务学校计算机应用职高
职业特长和技能
熟悉办公室工作流程，具有较强的独立处理事务的能力；
易于与人沟通，有很强的团队合作精神；
熟练操作电脑，灵活运用各类办公软件，有较强的文字处理能力；
全国计算机等级考试二级，全国速记等级考试五级；
英语熟练，有全国四级等级证书。
自我评价
三年的秘书工作经验，踏实、细心；为人处事能力强。
职业目标
寻找一个团结合作的团队，寻找文秘方面的职位。我将充分发挥三年工作中所积累下的丰富知识和技能，我的勤奋与努力会令你刮目相看。
期望工资：XX元/月
上班时间：一个月后
阅志本文的人还阅读了：个人求职简历表模板实习生个人简历模板
目前所在： 白云区 年龄： 23
户口所在： 梅州 国籍： 中国
婚姻状况： 未婚 民族： 汉族
诚信徽章： 未申请 身高： 160 cm
人才测评： 未测评 体重： 45 kg
人才类型： 在校学生
应聘职位： 日语翻译
工作年限： 0 职称： 无职称
求职类型： 实习 可到职日期： 随时
月薪要求： 1500--XX 希望工作地区： 白云区,越秀区,南沙区
工作经历
志愿者经历
第33届广汽传祺杯 起止年月：XX-05 ～ XX-06
担任职位： 省长翻译
工作描述： 为省长朱小丹和大竹英雄先生做开幕式晚宴期间的日语翻译，受到朱小丹与大竹先生的一致好评;比赛期间还接送松浦一郎先生等日本官员、日本围棋运动员、日本记者、日本观摩者等，为他们提供语言服务。
世界五百强和境外大型企业合作交流会 起止年月：XX-09 ～ XX-10
担任职位： 翻译
工作描述： 作为日语翻译志愿者，充分展现了志愿者专业精神，奉献自我，服务社会，得到会议中心工作人员的一致好评。
教育背景
毕业院校： 广东外语外贸大学
最高学历： 本科获得学位: 毕业日期： XX-06
专 业 一： 日语 专 业 二： 英语
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
XX-06 XX-09 广东外语外贸大学 英语 CET-6 -
XX-11 XX-07 广东外语外贸大学 日语茶道 日本茶道结业证书 -
XX-10 XX-12 广东外语外贸大学 日语 jlpt n1 -
语言能力
外语： 日语 精通 粤语水平： 良好
其它外语能力： 英语水平：通过CET-4、CET-6，具备听 ,说 ,读 ,写能力
国语水平： 精通
工作能力及其他专长
具有良好的沟通能力和团队合作精神
个性温和认真，团结友善
责任感强，能按时完成任务
适应能力强，具备较高的服务意识
个人自传
培训技能
语言能力： 1.英语水平：大一通过了(CET-4)(CET-6)
2.日语水平 ：通过日语能力测试(jlpt n1)一级
计算机能力：进行了学校计算机等级考试培训，熟练使用office、wps系统等办公软 件的操作，考取计算机二级ms office证书
XX.11-10 日本茶道培训，获得日本茶道结业证书
校园工作
XX-XX 班长 成为广东外语外贸大学09日语2班全体成员与辅导员之间的纽带，还组织了各种活动丰富了大学生活;
辅导员助理 作为辅导员助理，除了平时帮忙整理材料之外，还兼顾着辅导员与同学们的桥梁关系，传达各种信息;
勤工助学员工 在广东外语外贸大学勤工助学中心的凉茶坊工作，策划凉茶坊中心的运营等;
XXXX 学院党建 协助学院做好发展党员计划、积极发展党员。
党支部干部 发展支部党员、开展各种支部活动丰富党员生活。
云山四季记者 作为日语系的杂志社记者，做过一些列采访，在杂志里面发表过一系列作品。
社会工作
XX年11月 第16届亚运会总部饭店团队
参与第xx届亚洲运动会赛会志愿者活动 担任 志愿者宣传激励助理
主要工作：①总部饭店团队志愿者工作实时宣传报道，对外宣传总部饭店志愿者风采;②编写总部饭店团队志愿者工作简报并上报发送，确保志愿者了解到团队最新通知及新闻;③更新维护宣传总部饭店志愿者的主阵地总部饭店官方博客;④负责志愿者办公室、休息区等场所志愿文化氛围营造，布置并维护更新志愿者之家(总部饭店志愿者休息区);⑤制定本场馆志愿者激励政策，统筹总部饭店志愿者微笑之星、服务之星、先进个人评选工作，统计及发放志愿者徽章等激励物资。在总部饭店服务期间认真负责、吃苦耐劳、表现突出，受到贵宾与工作人员一致好评，并且多次荣获xx届亚运会总部饭店团队志愿者服务之星 xx届亚运会总部饭店团队志愿者每日之星的称号。
XX年12月 第16届广州亚洲残疾人运动会 担任行政后勤助理
主要工作：负责做好志愿者文件往来，信息报送，档案汇总整理等行政综合事务。落实志愿者交通，餐饮等后勤保障，负责志愿者功能房管理。在星河湾酒店志愿期间为赛会工作贡献了93个亚残运会志愿时获得了209.3个亚残运会志愿时积分。多次被评为志愿者之星微笑之星荣誉称号。
XX年8月 深圳第26届大运会 担任外国运动员翻译
主要工作：服务深圳职业技术学院的举重场馆，为日本运动员提供语言服务。服务深圳职业
技术学院的举重场馆期间，还担任中队长一职，每天协助领队老师与场馆老师之间的工作，
除此外每天保障队员们的安全、带头与场馆各个部门联系。还负责徽章等物资的发放。在服
务过程中，作为小语种志愿者体现了大运会志愿者专业服务水准，多次获得每日之星微
笑之星服务之星的称号。
XX年9月 广东省与世界五百强和境外大型企业交流会担任外企翻译
主要工作：作为日语翻译志愿者，充分展现了志愿者专业精神，奉献自我，服务社会，得到白云国际会议中心工作人员的一致好评。
XX年5月 第33届广汽传祺杯 担任省长翻译
主要工作：为省长朱小丹和大竹英雄先生做开幕式晚宴期间的日语翻译，受到朱小丹与大竹先生的一致好评;比赛期间还接送松浦一郎先生等日本官员、日本围棋运动员、日本记者、日本观摩者等，为他们提供语言服务。
获奖情况
XX-4 广东外语外贸大学优秀学生干部
XX-10 广东外语外贸大学社会工作积极分子、
获得社会优秀工作奖学金、国家励志奖学金
XX-3 亚运会 优秀志愿者、亚残会 优秀志愿者
XX-10 深圳世界大学生运动会 优秀志愿者
XX-11 国家励志奖学金
XX-6 优秀共产党员
自我评价
具有良好的沟通能力和团队合作精神
个性温和认真，团结友善
责任感强，能按时完成任务
适应能力强，具备较高的服务意识
个人基本信息
姓 名：xx性 别：女出生年月：1985年民 族：汉族
现居住地：江苏省/xx市婚姻状况：未婚
学 历：本科毕业学校：xx工程学院专 业：国际经济与贸易
批注：在个人基本信息中一定要有联系方式，方便hr与你取得联系。
自我评价
工作方面：认真负责，有团队精神有较强的组织和活动策划能力;
学习方面：认真学习、勇于迎接新挑战、能吃苦耐劳，自我调节力强;
心理方面：有较强的与人沟通能力，适应性强，集体观念强。
批注：你的自我评价是一个通用版的，你可以试着把它放到你的同学朋友身上，看看是不是也一样试用，hr想了解你而不是想看这样的范文。
教 育
xx.9～xx.6 xx工程学院专业：国际经济与贸易 学历：本科
描述：
主修课程：国际贸易、国际金融、中国对外贸易、国际贸易实务、国际商法、应用文写作、基础会计学、财务会计、市场营销学、计算机应用基础、公共理论课辅修课程：经济学原理、国际商法
批注：主修课程不用列出来，hr想要一份课表很容易，简历中应该是最为有用的信息，可以将在校期间你认为最有价值的一些成绩写出来。
技能专长
计算机：省计算机二级，能够熟练操作电脑，具备熟练运用office办公及常用软件的能力;
语言水平：英语：良好英语国家四级，具备进行一般的对话交流及翻译能力;
普通话：标准流利
专业技能：
掌握国际贸易的基本知识与基本技能，了解当代国际经济贸易的发展现状，熟悉通行的国际贸易规则和惯例，以及中国对外贸易的政策法规，了解主要国家与地区的社会经济情况
其 他：顺利通过会计电算化考试并能熟练掌握。
工作经验
xx.9～xx.10 深圳xx贸易有限公司xx分公司
公司性质：外商独资企业
担任职务：总经理助理
工作描述：
1.负责总经理的办公服务工作及起草总经理会议材料;
2.负责公司文秘工作指导及公司办公会议的有关事宜;
3.负责组织撰写和校对公司上报、外发的各类文字资料;
4.协助行政部门做好年度计划，参与组织接待及综合会议的会务工作;
5.独立负责公司iso9001，iso14000组织体系之建立，运行，并使其通过认证。
批注：第5项工作内容非常重要，应该具体一些，如果用人单位正好有相应需要，会大大增加面试机会。
xx.3～xx.4深圳xx贸易有限公司xx分公司
公司性质：外商独资企业
担任职务：项目担当
工作描述：
项目名称：iso9000质量体系认证
项目描述：这个项目的是用于证实公司具有提供满足顾客要求和适用法规要求的产品
的能力，目的在于增进顾客满意
责任描述：负责项目的资料收集，标准文件修订，整体规划和项目控制等等
项目结果：顺利通过iso体系认证
基本资料
姓名：
目前所在： 广州 年龄： 23
户口所在： 茂名 国籍： 中国
婚姻状况： 未婚 民族： 汉族
身高： 158 cm 体重： 50 kg
求职意向
人才类型： 普通求职
应聘职位： 行政专员/助理， 人事专员/助理
工作年限： 2
职称： 中级
求职类型： 全职
可到职日期： 一个星期
月薪要求： XX--3500
希望工作地区： 广州
工作经历
番禺**钢管有限公司
起止年月： XX-12 ～ XX-09
公司性质： 民营企业
所属行业： 机械/机电/设备/重工
担任职位： 行政专员
工作描述： 1、 协助领导统筹、制定、优化公司管理制度;
2、 规章制度的统一编号、审核、发布与管理的办理;
3、 制度执行情况的监督、检查与考核、奖惩提出建议;
4、 对公司经营工作会议决议的实施情况进行整理;
5、 组织对部门、员工合理意见的反映、投诉、举报进行调查;
6、 以公司名义上报、下发文件，对格式、行文关系等进行调查;
7、 公司文件收发文的编号、传递、催办和归档的工作;
8、 配合领导对各项制度的日常检查与考核工作;
9、 完成上级临时交办的其他任务;
离职原因： 发展空间不大
**劳动社会保障局
起止年月： XX-06 ～ XX-12
公司性质： 政府机关
所属行业： 党政机关
担任职位： 专员助理
工作描述： 番禺人力资源市场 专员助理
1.协助单位做好企业服务工作;
2.接待来访人事及综合协调日常行政事务;
3.组织周三、六的现场招聘;
4.与各企业联系，为求职人员提供岗位。
离职原因： 不是番禺本地户口
教育背景
毕业院校： 广州科技贸易职业学院
最高学历： 大专
毕业日期： XX-06
专 业 一： 公共事务管理
专 业 二： 人力资源管理
XX-03 XX-05 广州科技贸易职业学院 人力资源管理 人力资源管理员
语言能力
外语： 英语 一般
粤语水平： 良好
其它外语能力：
国语水平： 优秀
工作能力及其他专长
相关知识扎实，取得《通用管理》《人力资源管理员》相关职业资格证书。
掌握流利的普通话、粤语;
熟练使用office办公软件，word、excel等等。
有一定的组织和领导能力;能策划完成各种大小型活动
自我评价
活泼开朗、乐观向上、兴趣广泛，属于复合型人才
适应力强、上手快，能很快融入团队
勤奋好学、踏实肯干、认真负责，有很强的社会责任感
坚毅不拔、吃苦耐劳、喜欢和勇于迎接新挑战
联系方式
联系电话：xxxxxxxxxxx
电子邮箱：xxx@
基本资料
姓名：高先生
性别：男
目前所在地：海淀
身份证号码：34292119*******
身高：162
户籍所在地：池州
出生年月：1982-1-18
民族：汉族
婚姻状况：未婚
政治面貌：共青团员
联系方式
【通讯地址】：*********【邮政编码】：*********
【个人主页】：*********【联系电话】：*********
【手机】：*********【E-mail】：*********
教育背景（本科）
最高学院：河北理工大学学历：本科时间：2019年9月---2019年6月
第一专业：土建类第一外语：英语第二外语：英语
第二专业：工科熟练程度：良好熟练程度：一般
曾经培训与教育经历：
2019年9月-2019年6月河北理工大学建筑环境与设备工程专业
2019年7月美国WFI沃富国际(中国)有限公司培训中心WFI地（水）源热泵（美国培训师）技能培训
2019年9月EMERSON经销商空调膨胀阀产品培训
2019年12月丹佛斯制冷空调事业部亚太地区技术培训中心（天津武清开发区）丹佛斯产品及技术培训
工作经历
时间：2019年7月---2019年3月
公司：森德（中国）暖通设备有限公司行业：加工/制造（工业自动化）
部门：制冷研发部职位：研发主管
曾经工作描述：
2019.7～至今森德（中国）暖通设备有限公司制冷研发部项目主管
负责整体卧式及立式水源热泵高能效机组22个机型的开发及管理
多款机组能效实测已达4.6～4.8，按ISO标准修正后可达4.9～5.2（国标要求EER3.5）
国内同类产品，美意及麦克维尔最高能效达4.3
此项目为集团公司最大的研发项目，研发资金50万美金
2019.11～2019.6北京永源热泵有限责任公司设计研发部主管
负责水水柜式热泵、水空整体热泵、风冷热泵及多工况机组的开发及维护
2019年2月公司搬迁，负责实验室重建工作
2019年5月为参加2019中国北京国际节能环保展览会设计一款可移动式地源热泵展示系统
2019.11～2019.10北京永源热泵有限责任公司设计研发部产品开发设计
主要负责公司内非成熟产品的研发和设计，所有负责项目均为公司立项项目
研发一种多功能的全热回收机组，综合能效能达8.0以上
研发一种高温热泵机组，自配制冷剂，出水温度可达85℃
研发一款专门为现场测量地下岩土的热物性参数（应用于地源热泵地热换热器的设计）的便携式测试机组
2019.6～2019.10美国WFI沃富国际(中国)有限公司研发部产品开发设计
负责吊顶式地源热泵整体水空机组系列4-20kW7款机型的维护及换代设计
较以前机组成本节约10％，能效比提高10％。
2019.4～2019.11济南艾嘉热泵技术有限公司生产技术部技术指导（兼职）
将两项专利技术转化成产品
气压补液蓄能化霜增焓采暖热泵技术
柔性双级耦合空气能热泵技术
求职意向
希望职位一：技术研发经理/主管希望工作地区：北京
希望职位二：制冷暖通公司性质：不限
希望月薪要求：面议目前的状态：我目前处于离职状态，可立即上岗！
自我评价
有项目管理和带队经验
熟练制冷部件的选型工作及机组制冷系统的设计
能对测试或运行结果作出正确的判断和分析以及有效的解决相关问题
熟悉风冷、水冷、柜式、空气源热泵、螺杆机（干式、满液式）及机房、基站空调的设计
熟练掌握SolidEdge、SolidWorks三维绘图技巧，能进行空调机组系统构造的三维设计及生产用图的输出
熟悉空调(包括壳管换热器、翅片换热器、钣金成型)生产的加工工艺
能在工人的配合下组装空调机组
能进行机组BOM单的制作及录入，有相关ERP经验
擅长利用Internet进行各种网络信息的查询与交流，并具备及时获取相关行业信息的能力
熟练掌握AutoCAD绘图技巧
熟练掌握windows平台的各种应用软件（如Word、Excel、Powerpoint、Project）
熟悉与专业相关的软件的操作（如鸿业、广联达、Photoshop）
能够在紧急情况面前保持冷静头脑，善于将复杂问题化为具体任务来解决
学习新事物的能力强，喜欢有挑战性的工作
敢于负责，执行力强，能在高压下工作
有很强的团队合作精神
基本信息
性别： 女
身高： 160
出生日期： 1985-10-7 0:00:00 民族： 汉族 体重： 48
婚姻状况： 未婚 最高学历： 本科（自考） 现有职称： 高级
毕业学校： 深圳大学 所学专业： 工商管理（MBA） 最高学位： 无
现居住地： 广东 户口所在地： 四川 工作经验： 五年以上
语言及计算机能力
英语水平： 一般 普通话： 流利 计算机能力： 优秀
日语： 一般
教育经历
2019-02 ~2019-07 黑龙江大学 大专 66230301072019777大专证
2000-09 ~2019-07 万隆高中 高中 高中
培训经历
2019-02 ~2019-09 哄鸣学校/英语专休 英语专修
2019-08 ~2019-11 凯红电脑培训 办公自动化教程 计算机等级证
持有驾驶证，有一年以上驾龄。
工作经历
●嘉龙海杰电子科技有限公司 （2019-03 ~ 2019-09）
公司性质：内资企业 行业类别：电子、微电子技术
担任职位：营销主管 部 门：市场部
工作描述：
1：内部方面：负责组织各项目小组针对不同客户/产品的工作总筹。
（例如：为客户于内地扩厂评估、计划、安排；客户审厂/来访等一系列工作的总筹计划及安排；全面主导并协调调动内部各部门完成新产品研发及确认，全部导入客户，直到量产，出货、、、、、；负责小组的业绩，总结并及时向总经理报告业务进展，总筹上个月的工作总结及下个月的工作计划，年终报告及年计划等等）
2：对外方面：会见客户；洽谈单价；审核客户、供应商；承认产品；排程交期；品异处理等等。
离职原因：备考
●志丰电子股份有限公司 （2019-12 ~ 2019-01）
公司性质：外资企业 行业类别：电子、微电子技术
担任职位：华南业务专员 部 门：华南业务部
工作描述：1、在以前原有基础上进一步加强了人与人之间的沟通，提高工作能力
2、对产品的估算与报价，经常和客户沟通等
3、产品常规问题的处理，产品的长处、、、、让客户进一步了解和接受我们的产品。
4、客户提交样本，要求在原有基础上进行改进，与内部开发部合研，符合客户要求产品。增加公司新产品出售等等工作。
离职原因：觉得自己的知识不够用，想进一步提高自己，为自己再充一充电、呵呵、、、就决定辞职了。
●展辰电子有限公司 （2019-03 ~ 2019-11）
公司性质：外资企业 行业类别：电子、微电子技术
担任职位：董事长及总经理于大陆助理 部 门：总经办
工作描述：
1）组织对外商品协商会议；对内高级职员会议；做会议记录等相关工作。
2）对内、外的文件处理；电话处理；接待客户的监查；及供应商的来访。
3）协助董事长、总经理处理日常事务，承办董事长、总经理离开大陆时临时交待的事项。
离职原因：家中有事
自我评价
我的人生格言
如果我是花，我就要努力去绽放；如果我是树，我就要努力长成栋梁；如果我是石头，我就要去铺成大路；永远相信只要多一分耕耘，方能多一份收获。
自我评价
本人性格开朗、稳重、有活力，待人热情、真诚;
工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，敢于创新，敢于迎接挑战，敢于承担责任; 善富有工作激情，乐业敬业，强调团队合作精神且工作认真负责；较强的组织能力和极佳的团队合作精神，深得领导及同事的欢迎；
同时也培养了自己工作的能力与增长了处事的经验，也增强了自己的信心；有扎实理论基础、动手能力、自学能力，可以迅速地适应不同的环境。具有积极向上的生活态度和广泛的兴趣爱好；
自毕业，一直从电子行业方面的工作总筹划及销售，工作认真负责，服务态度热情有礼，深受顾客和老板的赞赏。
求职意向
1. 求职类型：全职求职所求职位：经营/管理类－不限总经理助理；项目管理；业务/营销主管 希望工作地点：广东深圳市
希望薪酬待遇：5000--8000 可到职日期：随时
2. 求职类型：全职求职所求职位：经营/管理类－不限总经理助理；项目管理；业务/营销主管 希望工作地点：广东深圳市
希望薪酬待遇：5000--8000 可到职日期：随时
3. 求职类型：全职求职所求职位：销售主管总经理助理；项目管理；业务/营销主管 希望工作地点：广东深圳市
希望薪酬待遇：5000--8000 可到职日期：随时
联系方式
提醒各位求职者，要有针对性的去撰写，下面是一份生产主管，欢迎大家阅读。
□ 基本信息
姓名： 李小姐
性 别： 女
出生年月： 1972年10月1日
民 族： 汉
婚姻状况： 已婚
政治面貌： 群众
体重： 60kg
身 高： 162cm
户藉： 吉林长春
现在所在地： 上海青浦区
证件类型：
身份证证件号码：
□ 求职意向
工作类型： 全职工作地点： 上海
意向岗位一： 生产/工厂/工业类 生产主管/督导
意向岗位二： 生产/工厂/工业类 生产/工业/工厂类/不限
意向岗位三： 行政/人事/文职类 文员/高级文员
职位名称和技能： 生产厂长，生产经理，人事行政经理
期望待遇： 面议
□ 教育背景
学历： 本科毕业学校： 吉林工学院
就读时间： 1992年09月 毕业时间： 1996年07月
系别： 轻纺工程系专业： 服装设计及制作
其它学习经历：
语 言 一： 中文 熟练语 言 二： 俄语 一般
计算机技能： 熟练职称： 助理工艺美术师
能力与专长： 善于沟通，组织能力强，具有良好的语言表达能力，熟练掌握办公软件，能极好的处理公司运作中的各类问题。
□ 工作经历
曾工作单位： 浙江台州某电动工具公司从事行业： 耐用消费品(服装,纺织,家具,家电,工艺品)
单位性质： 私营企业公司规模： 50人至100人
从业时间段： XX年3月 至XX年6月职 务 一： 办公室主任
职 务 二：具体职能： 行政人事经理
工作描述： 主要工作是人员招聘，录用，培训，考核，辞退以及办理入职辞职手续等，公司人事档案管理等，公司的后勤管理
其他工作经历： 1996年8月至XX年5月供职于吉林某西装厂，担任技术员，负责样板的推板工作和产品生产工艺工作。
XX年5月至XX年7月供职于浙江台州某座椅公司，开始担任座椅蒙皮的设计，制版，打样，试制工作，后从事车间管理工作，了解了有关公司运作的流程。
XX年8月至XX年2月在浙江某窗饰公司任总经理助理，主要辅助总经理处理日常工作，包括生产管理，人员管理等行政人事工作，成功的把公司以往的集体计件制改革成个人按工序计件制，大大的提高了工人的生产积极性，从而有力的提高了生产效率。
□ 个人自荐
本人多年从事轻工业企业的管理工作，具有丰富的现场管理经验，对现场5s管理非常熟悉。曾先后做过分厂厂长、公司经理，对企业各方面的工作有着成熟的技巧。而且本人善于沟通，组织能力强，相信您的选择是正确的。
□ 联系方式
《行政主管岗位个人简历范文》由个人简历编辑撰写而成，内容素材主要来源于网络，希望在您求职过程中能帮到您！我们把大量的“行政主管求职技巧”内容汇集于专题再现给您，希望您喜欢！
相关文章
最新更新
