瑜伽作为全球最流行的健身运动,由于它对身心健康的双重调节而被人们推崇备至,吸引了越来越多的人加入到瑜伽练习的行列中来。但同时,迅速扩张的瑜伽市场也出现了严重的资源问题——瑜伽教练短缺。极具诱惑的薪资和轻松的工作氛围,让不少人跃跃欲试。那么,瑜伽教练就业前景究竟如何?
未来发展
瑜伽教练在未来的发展中是高薪职业。可观的收入不用多说,而且无论是专职还是兼职的瑜伽教练,工作压力相对很小,还是个修身养性、轻松愉悦的职业。
同时,随着社会生活水平的提高,人们对身体的关注度也越来越高。更多的人希望自己能在瑜伽的过程中,得到私人教练为自己量身打造的“健身指导”,少一点盲目,也少走一些弯路。据悉,北京及各大城市的众多瑜伽馆私人教练,每小时的课时费几百元不等,平均每天带课三四个小时,因此一个私教每月收入可以轻松过万。在国内其他大中城市,瑜伽私教也成为一项很有前途且专业人才稀缺的职业。
因此,可以说瑜伽教练真的不缺工作,只要你用心学习,成为一名合格的教练,那工作机会就会有很多。
就业方向
1.私人教练
可以依据瑜伽运动解剖学、瑜伽运动生物力学的基本理论原理,进行所有瑜伽动作体式的编排和授课,确保会员和学生在运动训练过程中动作体式的安全,并且传授给会员和学生动作相关的理论原理。真正解决会员身体健康问题。
2.瑜伽导师
作为一名瑜伽导师,还需要具有系统的、全面的《健康运动医学》瑜伽的理论知识,并且可以根据会员身体的具体情况,针对性的,适应性的、安全性的进行实施,同时必须要产生很好的健康效果,可以领导会员全面进步,而绝不是盲目听从会员的要求,因为你才是行业的专家和领导者。
3.和运动医学相关的
这类职业主要有三大类:物理治疗师(PT)、运动防护师(AT)、替代医学。
物理治疗师:为处于恢复期的骨伤肌伤运动员和普通人进行功能复健,为肌肉功能失衡的人员提供治疗,入行门槛较高,在国外需要至少7年以上的学习实践才能获得相关认证资格。
运动防护师:主要为运动员提供伤病处理,也就是“队医”,目前国内刚刚起步;
替代医学:比如整脊,正骨、推拿按摩等;
值得一提的是,并不是说你只能选择某一个,你可以都做,比如同时是物理治疗师和运动防护师。
总之,瑜伽教练就业前景还是不错的,很容易获得高薪且非常值得有兴趣的人去从事,也不用担心吃青春饭这件事,毕竟瑜伽是一门技术,也是一个锻炼身体的方式,就算以后不从事瑜伽行业,你依然可以运用学习到的知识和锻炼身体。因此,有兴趣的朋友们,完全可以试试哦~
什么是药学
药学是医学学科中药学大类中的一个专业,主要研究和药物相关的学问。具体来说,从最开始的药物研究、开发,到生产、加工,以及最后的流通使用,所有过程只要是和药相关的,都属于药学的研究范畴。人们常会将药学和制药工程混淆,药学主要注重于药品本身的基础研究;制药工程的重点则在于工程,侧重于制造生产出合格的药品。
哪类学生更适合
学专业的主干课程有:无机化学、有机化学、生物化学、化学分析、物理化学、药物化学、天然药物化学、药剂学、药物分析、药理学等等。各校根据开设专业培养方向不同,课程设置也会有所差异。
药学主要是以化学和生物医学为基础的。从所学的课程不难看出,其中很多都和化学相关,有人开玩笑说,药学是半个化学。从专业学习的角度出发,那些化学、生物学科基础比较好,或是对它们较感兴趣的学生能更好的适应药学专业的学习。
药学专业就业方向
就业选择的结构性矛盾突出表现在地域差别上。药学类毕业生主要选择在京、津、沪和浙、苏、粤、鲁的沿海城市、省会城市就业,而一些著名的大型药企由于地域问题,很难招到满意的人才。在岗位方面,毕业生到制药企业从事生产和销售居多,这方面人才也是企业招聘的主体。据介绍,在北京大学医学部药学院,学生的就业志愿主要是北京三甲医院的药房。但调查结果显示,这方面的需求很少。
药学专业毕业生主要分配到制药厂和医药研究所从事各类药物开发、研究、生产质量保证和合理用药等方面的工作,也有很多人从事药品销售代理。
1、科研人员在研究所、药厂的研究部门,从事药物的研发工作;
2、医院药剂师在医院药剂科,从事制剂、质检、临床药学等工作;
3、药检人员在药检所从事药物的质量鉴定和制定相应的质量标准;
4、公司职员在医药贸易公司或制药企业从事药品生产、流通及国内外贸易。
『专业与就业』
教育部公布的本专科专业就业状况中显示:药学专业就业率区间处于B阶段,该专业2012年全国普通高校毕业生规模为16000-18000人,就业率在80%85%之间。《2013年中国大学生就业报告》药学专业就业率为92.9%,在就业率较高的50个本科专业中排名43位。总体来看,处于中等偏上位置。
就业专业性强 收入差距大
目前,药学专业的就业方向大致分为如下几种:科研人员在大学、研究所、药厂的研究部门,从事药物的研发工作;医院药剂师在医院药剂科、药房、药厂等从事制剂、质检、临床药学等工作;药检人员在药检所从事药物的质量鉴定和制定相应的质量标准;公司职员、医药销售人员在医药贸易公司或制药企业从事药品生产、流通及销售等工作。
从北京各医药类院校的学生的就业意愿看,主要是北京三甲医院的药房,和医院的临床药师。但实际就业率情况却并非如此,学生真正进入医疗卫生单位的只有5%左右,除了30%左右的考研深造以外,很大一部分都被各医药公司、制药厂吸收。
一位从业多年的资深技术人员李女士告诉我们,从事药品开发、研究的职业,对专业能力的要求非常高,相应的对学历等各个方面的条件也会比较高。从事生产质量保证等工作,对学历的要求没有那么高,但对相关专业知识的要求依然是很严格的。比较之下,从事销售工作对专业要求要低一些,而更侧重销售能力和社交能力。
目前药学类专业本科毕业生的月薪约为2000~3000元左右,而在大型医药企业或外资企业从事药品销售等工作的毕业生,年薪一般都在15到20万左右。这些年来药学专业毕业生中一直流传着一流的人才去卖药的说法。面对这种情况,中国药学会委员刘云表示,确实从整体来看,普通药学专业毕业生收入和卖药工作的收入确实有一定的差距。很多人做药品销售能够很快赚到钱,但从职业的发展来看同学们还需要有一个长期的职业规划。药学和医学一样是一个经验型、技术型行业,选择好自己的专业方向,踏实而坚定的走下去,未来必然有非常广阔的领域和发展空间。
高端人才很抢手 终端人才有缺口
一些名牌大学的药学专业就业情况也还是很好的。如,中国药科大学、北京大学医学部药学院、沈阳药科大学、四川大学华西药学院等院校的毕业生就业率接近100%,总体供需比率能够达到1∶3~1∶4。刘云表示,中国的制药业,若要摆脱依赖仿制药、进口药的局面,需要更多的专业人才加入到新药开发的队伍中来。其中,很多专业高质量人才还是非常稀缺的,有些院校的药物制剂、天然药物化学等专业学生供需比甚至达到1∶10,非常抢手。
药学的主要专业方向有:药物化学、药物分析、药剂学、药理学等。在这些专业方向里,药物化学(主要是药物合成)的就业形式是最好的,人员缺口最大,工资也非常高。但是合成接触的试剂都是毒性很大的,有毒试剂危险性很强。另外,药物分析专业就业面也比较广,而且薪金待遇也算不错。再次就是药剂学、药理学、天然药物化学、中药化学等。药剂学近几年有所降温,但是,如西药药剂等专业对人才还是有很大的需求量。药理学虽然就业面较窄,但凡研发新药,不管西药中药,不管外企国企,都需要做药理实验。
在选择职业时,很多人宁可去做药品销售,也不愿做驻店执业药师。面对这种情况,李女士表示:最关键的是,含金量和收入不成比例。执业药师和注册会计师、执业律师一样也是由国家统一考试、注册,而考试通过率仅约20%,而且还要定期接受继续教育,执业门槛较高,但其在药店的收入没有体现其含金量,所以很多执业药师都放弃药店,流向了一些工资较高的药企或医疗服务机构。
目前我国高等院校药学毕业生虽然很多,但真正的一线岗位还是缺口不小。尤其在新的《药品管理法》出台后,药品的管理越来越规范严格,规定要求销售处方药和甲类非处方药的零售药店必须配备驻店执业药师或药师以上药学技术人员。但现状是,我国药店众多,而具有执业药剂师资格的截至2012年底,全国仅有约22.6万人。而以欧美国家的相关标准,每800-1500人就配有一名执业药师计算,我国执业药师的数量更是远远不能满足需求。
证券行业作为近几年的热门行业,伴随着我国金融行业不断壮大,证券的就业范围也是比较广泛的。尤其是证券行业在中国才成立了20多年,对比西方国家上百年的金融史,中国的证券行业不过是在起步阶段,目前中国有100多家券商,留给我们的选择空间还很大。那么,证券行业发展前景究竟如何?
证券行业三大发展方向一是未来成为专业分析人士,比如考取CFP和CFA两种证书后,进而往金融理财和投行业务发展;
二是向投资银行发展,考保荐人,做发行与承销的工作,客户经理→投资分析师→基金经理/保荐人;
三是营销,从营业部做起。如:客户经理→区域经理→营销总监。
证券行业发展前景1.投资银行业务
薪水相对而言非常高,但对学历等要求也非常的高。
2.直投部门
主要从事股权投资,公司上市之前都有一个pro-IPO的过程,现在实力强的券商会在这个过程中进行一些私募操作,获取高额利润。整体来说这个业务属于整个行业产业链的顶端,每个公司的自有资金的上限是券商净资本的15%,所以选择大型的券商公司非常有必要。
3.资产管理业务
主要为公司、机构处理一些理财业务,这个业务对员工的要求非常高,所以相对而言薪水也非常不错。
4.自营业务部门
负责证券公司自己产品的理财工作,这个有点像基金的工作。对于把自己定位为基金经理或者资产管理人的从业人员,可以选择进入研究部门或交易部门达到目的。
5.股票、债券承销业务
这个业务今年行情不太好,而且员工的工作相对而言很辛苦,但是整体来说薪水也非常高。如有能力进入这个部门,小康的生活应该不成问题。
6.经纪业务
如果你喜欢社交,对证券分析和数据分析又没有太多兴趣的话,可以考虑进入证券经纪部门,这个部门考核的是你的客户资金量,如果你的客户资金量比较大,你的收入会相当的可观。当然,大多数人的客户资金量是要有个积累过程的。
总之,证券行业属于我国的朝阳行业,对比国外,我国的证券行业还很年轻,很多东西都还在完善之中,但就算这样我们也能明显感受到,这个行业在慢慢崛起,并且发展很快。因此,证券行业发展前景可谓是机会与挑战并存,如果想要从事此行业的话,建议还是要努力学习并且能把证券从业资格证书拿到手最好。
出纳的工作内容和职责主要是负责货币资金的结算。按规定进行现金收付,对于较重要的现金收支业务按规定进行审核;办理银行结算业务,登记现金日记账和银行存款日记账,逐笔核对、与银行对账等等繁杂又琐碎的内容,很多人毕业后会从事出纳工作,却不清楚出纳的发展前景如何?今天就来了解一下。
大型企业的高级财务人员财务本身是一项专业性很强又非常稳定的职业,同时出纳人员对于单位的资金来龙去脉十分清楚,其实是处于企业的核心部分,他们不仅要求了解企业的经营运作,还要在企业的经营投资方面提供建设性的意见。对于许多初级财务人员和准备走这条路的人来说,从毕业参加工作的那一天起,就该朝这个方向去努力。
学习财务部其他岗位的技术对于出纳岗,鼓励该岗位员工不要放弃学习和考证,在工作中也可以学习财务部其他岗位的技术,钻研自身业务,学习世界上先进的收付款技术,以此带来整个公司在经营模式上的重大改变。其实这些东西也不是不可能,放在20年前,你也很难想象把货发出去就能够通过快递签收作为凭证来收款。这些都很锻炼和考验出纳的工作水平。
发展前景优良出纳是一个企业中直接接触“公款”的人,可以说一名靠谱的出纳直接决定了企业账目的质量好坏。人们都认为出纳再向上一步只能成为会计,其实不然,出纳在了解了足够的资金相关知识后,完全可以胜任资金主管这个职位,帮助领导调度企业资金,了解当前投资市场,判断经济局势,将公司的钱“花在刀刃上”,从而给企业创造更大的利益。
总有人觉得出纳没有地位,表面上看就是收钱付款开票跑银行,没技术含量。实际上出纳的权限要比管账的会计大,作为出纳也可以学习财务部其它岗位知识,了解了足够的资金相关知识后,还可以胜任资金主管的岗位,前途无量。
酒店大堂经理,作为又要接待迎客,又要维护大堂秩序文明和处理各职能部门突发事件的职位,虽然听着好像挺普通的,但其实已经算一个酒店的中层管理人员,酒店的形象大使,是酒店非常重要的岗位之一,但似乎从没有听过有给更进阶的职位,那么酒店大堂经理的就业职业发展路径是什么呢?
什么是酒店大堂经理?于星级酒店而言,通常称大堂经理为大堂副理或值班经理,这个职位24小时都必须有人。他们的职责主要是维护大堂秩序和文明,妥善安排当天的工作,把控前台服务员的工作质量;协助各职能部门处理酒店内发生的各种突发情况;解答客人的问题,并向客人提供必要的协助和服务;监督各部门的运作和协调各部门的关系,从而保证酒店的优质服务。
:#333;">酒店大堂经理有哪些职业发展?由此可见,大堂经理的职责偏管理、协调等职能,因此如果一直从事一个酒店,那么发展前景就是前厅部经理,房务总监到总经理都有可能,但是很多人大概率会遇到一个很长时间的瓶颈期,原因在于酒店大堂经理的晋升通道一般是一个单向的通道,举个例子:员工,领班,主管,副经理,经理,总监这样依次向上。
但是前厅部比较尴尬的是,宾客服务经理这个岗位一般五星级酒店最少都是四个的编制,然后顺延晋升的机会就从1变成了0.25,而且很多时候酒店会不招前厅部副经理,或者外招,因此如果耐心足够,最高可以做到一个酒店的总经理,但是每一次的升职都需要足够的耐心和时间。
同时,酒店大堂经理整体薪水会因城市地域和酒店品牌不同而不同,但级别属于中层管理,这意味着酒店大堂经理即便做的事情不少,会很锻炼人,但基本薪水可能不会很高,因此,想要在酒店大堂经理这一职位上获得较好的就业前景,建议还是选择一二线城市的大型酒店为好。
综上,如果你是一名酒店大堂经理的话,那最好是努力成为顶级酒店的中坚骨干,这样薪资才会不低,如果你希望获得更高的薪资与更好的职位发展,那就一定要做好未来规划,因为从业开始的十年内可能会很辛苦,但是也要记住,没有一个行业向上前进是轻松的,所以还是得看自己是否能接受这一行业哦~
注册会计师是财会界的高端人才,也具有审计的唯一签字权,在工资待遇上也是财会行业中比较高的,待遇情况会跟所在的地区、单位存在一定的联系,也和公司规定的薪水设定的标准关联比较大。那么,CPA就业前景和薪资究竟如何呢?
薪资待遇参照四大会计师事务所、国有大中型企业、内资会计事务所的情况,对注会的薪资待遇进行分析。
1、四大会计师事务所
刚进入四大的CPA,一般工资都不高。但是四大的名声很好,在这工作几年后,会有个不错的发展空间。对毕业生而言,工资大概在13万/年左右。如果是注会持证人,一般在30-40万/年。随着工作能力提高,以后如果成为合伙人,百万年薪也是比较普遍的。
2、国有大中型企业
对刚毕业的大学生来说,能进入国有大中型企业,确实是个不错的工作机会。一般第一年的工资是在5-8万元。如果是注会持证人,其后的工资涨幅也会很大。据相关数据显示,很多总监或经理的年薪大概是在30万。
3、内资会计事务所
注会持证人的年薪是25-35万元。在工作强度上,在内资工作相比四大要低一些。这个待遇还是挺不错的。
职业发展1、四大会计师事务所
在所有会计师事务所里,四大绝对是CPA考生的首选。不管是工作环境,还是薪资待遇,还是公司业务水平,四大都是毫无疑问地站在第一梯队上。以后跳槽的话,四大也是个非常棒的平台。
2、国内八大所
内资所中,也有实力不断上升,越来越受到财会学生关注的八大所。老牌大所如立.信、天健等,在项目和质控方面也是很不错的。应届毕业生的话,应聘是不要求CPA的,可以一边积累工作经验,一边去报个CPA培训班,对自己的职业生涯帮助很大。
3、银行中后台
如果去银行的做柜员或者是大堂经理,是不需要CPA的,只要有很好的沟通能力和销售能力基本就可以了。不过如果想去银行中后台,比如风控部、合规部等等,在招聘要求上可能就会注明需要CPA、FRM等证书。
4、证券公司
证券公司的投行部,在金融圈里算是比较顶层的位置,所以也是很多金融人向往的工作岗位。一般来讲,除了是清北复交这类的名校毕业,有CPA证书也是必须的,所以很多在立信CPA学习的应届毕业生也把投行作为他们未来的就业方向。
5、大企业财务岗
越是大型企业,在财务的要求上就会越严格越细致,已经不仅仅是记个账、报个发票这么简单的事情了。而且在薪资待遇上也会比一般企业高出几个等级,因此在招聘普通会计时也会要求有CPA证书,来证明自己的能力。
总之,CPA是一张非常值得考的证书,通过注会考试,我们能得到的不仅仅是专业知识,更重要的是能得到更强的学习能力还有解决问题的能力。再加上国家政策和整个大环境下的趋势情况,CPA就业前景可以说是非常不错的。
择业可分为:选择专业和选择职业,而不管是选择哪一个他们之间的关系都非常密切,2014年英语专业就业方向和前景怎么样呢?为大家分析英语专业工资待遇、用人单位招聘要求,让本专业的毕业生们更好的了解。
英语专业就业方向
本专业学生毕业后可毕业生适合于外经贸各部委、贸易公司、涉外机构、外商投资企业、跨国公司、金融国贸等单位的文秘、翻译、业务人员或行政管理人员等工作,同时也适合于各级政府涉外部门、各类外向型企业或公司以及银行、保险、海关、边防、高等院校及科研部门工作等工作。
英语专业就业前景
据劳动人事部统计,英语专业毕业生的就业率一直在各专业中居于前10位。即使在近年来大学生就业普遍不景气的情况下,大多数院校英语专业毕业生的就业率仍然保持90%以上,就业前景乐观。毕业生在走上工作岗位后,大都能发挥他们的外语优势,受到学校、外事部门、公司企业等用人部门的重视和欢迎。随着中国经济发展进一步加快,中国和世界的联系也会加强,在一个较长的时期内,英语专业仍会继续保持自己良好的就业前景。除了就业,英语专业的学生出国的机会也相对较多。不仅如此,学生如果在学习期间有了新的兴趣点,也凭借英语专业的基础,轻松地转到别的专业或考取其他专业的研究生。高等学校外语专业教学指导委员会所作的调查显示,传统英语专业人才培养计划所培养的学生,由于只具备单一的英语技能,已经不能满足用人单位的需要,人才市场对单一类型的英语毕业生的需求日渐减少。
英语专业毕业生能在国家机关、外事、外贸、外企、各类涉外金融机构、商务管理公司、专业翻译机构、出版、新闻、旅游、高级宾馆酒店等部门,承担商务管理、商务翻译、外贸洽谈、经贸文秘、英语编辑、英语记者、驻外商务代理、涉外公关、涉外导游等工作。
英语专业就业指数
据统计调查,英语专业毕业后就业前景最好的选择是上海。就业岗位比较多的城市还有深圳、北京、广州、杭州、东莞、厦门、朝阳、宁波、武汉
英语专业工资待遇
经过我们调查数据分析,截止2014年5月04日,电气工程及其自动化专业毕业生的平均薪资为 4187 元,其中应届毕业生工资3362元。
随着科技的不断发展,我们开始进入了大数据时代,数据成为我们生产生活中十分重要的一部分。在这个时代,掌握数据的人就可以通过数据去预测未来、迎向未来,数据分析师就是这样的存在,他们不仅需要收集与分析数据,还要做出评估与预判,该岗位在数据市场中十分重要。而想要成为一名数据分析师,就必需要了解以下数据分析师发展前景相关内容。
通用职业,经久不衰数据分析师听起来像是近两年才发展起来的岗位,其实不然。早在上世纪90年代,数据分析师在一些发达国家就已经开始流行,并且一直发展到了现在。随着科技的不断发展,数据分析师的发展方向也不断获得拓展,从原先对数学、统计学、数据分析等,到现在还要掌握机器学习和自然语言处理等多方面知识。涵盖了大数据的数据开发工程师、数据分析师、数据架构师、数据后台开发工程师、算法工程师等多个方向,是通用职业。
新增需求量大,人才缺口也大根据相关数据来看,目前数据分析师的缺口极大,甚至都阻碍了数据市场的发展。在2017年,全球新增了440万个与数据相关的工作岗位,且有25%的组织设立首席数据官职位。在我国,未来的基础性数据分析人才缺口数量将达到1400万,数据分析师已成当下中国互联网行业需求旺盛的六类人才职位之一。而目前已经有超过90%企业都在使用大数据,人才供应难以满足市场需求。
薪资待遇高,工作机会集中在一线城市由于数据分析师的大量缺乏,因而十分受到企业的重视。这一点从薪资待遇就可以看出,一般来说,数据分析师的薪资待遇要比同级的职位高很多,薪资大概高在这些人员的两到三成。又由于工作机会主要集中在北京、上海、深圳等超一线城市,薪资自然不低,全国的平均薪资在12k左右。即使只是应届毕业生,数据分析师的薪资也在8k左右。并且数据分析师的薪资随着工作经验的不断增加也会逐年递增,薪资有足够的增长空间。
在这样一个用数据说话的时代,数据分析师发展前景真的相当可观。作为一个通用职业,数据分析师经久不衰,从上世纪90年代就已兴起,且随着科技的发展,工作方向不断扩展。从数据上说,在未来几年内数据分析师的新增需求量大,人才缺口也大。在就业后,数据分析师可谓是受到企业极大重视,薪资待遇比同级高出两成到三成。因此,选择成为一名数据分析师绝对是一个不错的选择。
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