保险公司个人简历

• 保险公司简历

2024-01-12

保险公司个人简历1500字。

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保险公司个人简历 篇1

基本信息：

姓名：xxxxx

性别：xxxxx

出生年月：xxxxx

户籍：xxxxx省xx市

工作经验：x年

手机：135xxxxxxx

邮箱：xxxxxx

目前年薪：xxxxxxxxx

教育背景：

20xx年9月-20xx年6月 浙xxx大学 人力资源 本科 (在职进修)

20xx年9月-20xx年6月 浙xxx学院 信息管理与信息系统 专科

工作经历：

20xx年8月—至今 xxxxxxxxx保险公司 保险销售经理

工作描述：

1.通过主动拜访、电话、缘故、孤儿单等途径，积累客户信息，挖掘意向客户，进一步达成签单;

2.为老客户做售后服务、保单检视，维护客户管理，促进二次订单机会;

3.组建6个人的销售团队，从招募人才开始，全面负责团队的建设和管理，其中2名员工为公司的明星销售成员;

4.培训团队成员，制作培训课件，并针对本团队的成员背景不同展开培训(如三讲、主顾开拓、保单验视、促成、异议处理等);

5.对团队成员进行绩效辅导和评估，从出勤率、业绩分析、绩效改进等多维度，督促团队成员的绩效提升，确保团队目标的达成;

20xx年2月-20xx年8月 xxx企业管理有限公司 客户服务经理

工作描述：

1.负责重要客户的开发和洽谈，并负责与银联的数据对接;

2.负责新签POS机客户活动方案的构思和组织;

3.带领8个人的团队，对所负责客户的POS机器进行售后服务，包括：安装、培训、对账等，团队高峰时期提供1500台POS机器的服务，工作量及服务质量均超过公司平均水平;

4.定期进行员工培训，尤其对新员工进行持续辅导和跟进，确保团队每位成员达到绩效要求;

5.对组员进行绩效考核，通过对客户的寻访获得员工在客户服务方面的绩效反馈;

6.与人力资源部门一起，对组员进行薪资、绩效、培训、发展等方面的全方位管理;不断提升团队的凝聚力和员工的`满意度;

20xx年12月-20xx年12月 杭州xxxxxxxxx有限公司 客户服务专员

工作描述：

1.负责市民卡消费支付功能的市场开发和维护;

2.对已签约商户进行市民卡POS机器的安装和服务;

3.定期汇总商户信息，了解商户需求，解决技术问题;

4.处理商户对市民卡和POS机器的投诉，与后台同事对接，解决技术问题，工作期间投诉率为公司最低水平(5%)

资格证书：

20xx年12月 助理人力资源师

20xx年3月 助理营销管理师

工作技能：

1.9年的支付行业及保险行业工作经验，对相关市场有深度了解，在客户开拓、维护方面有优秀的业绩;

2.6年的团队建设和管理经验，有成熟的团队领导技能，尤其擅长团队绩效管理;

3.目标明确，善于制定计划并循序渐进实施;

4.系统的信息管理和人力资源管理两个专业的教育经历，同时具备充足的理论和实践经验;

5.性格沉稳，坚持原则，有较强的沟通能力和团队协作能力;

自我评价：

1、 工作严谨认真，对细节较为关注，具有强烈的责任心和事业心;

2、 思维缜密，逻辑性强，具有较强的市场统计能力和分析能力;

3、 性格开朗自信，亲和力强，具有较好的人际沟通能力和协调能力;

4、 学习力强，善于总结，适应任何复杂环境，综合素质高。

保险公司个人简历 篇2

姓名：xxxx--国籍：中国

目前所在地：广州民族：汉族

户口所在地：湛江身材：160cm50kg

婚姻状况：未婚年龄：26岁

培训认证：诚信徽章：

求职意向及工作经历

人才类型：普通求职

应聘职位：保险业务员

工作年限：5职称：中级

求职类型：全职可到职-随时

月薪要求：3500--5000希望工作地区：广州

个人工作经历：

公司名称：信诚人寿保险有限公司起止年月：2009-01～2009-06

公司性质：所属行业：

担任职务：保险营销员

工作描述：

离职原因：

公司名称：徐闻第一中学起止年月：2007-09～2008-07

公司性质：所属行业：

担任职务：高一物理老师兼班主任

工作描述：

离职原因：

公司名称：广州技特贸易有限公司起止年月：2004-01～2005-01

公司性质：所属行业：

担任职务：翻译文员一个月的实习

工作描述：不仅学会如何跟客户电话联系，邮件联系;在校期间在湛江信和超市当销售员。

离职原因：

教育背景

毕业院校：湛江师范大学

最高学历：本科毕业-2007-07-01

所学专业一：物理学

所学专业二：

受教育培训经历：

起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号

2003-092007-07湛江师范大学英语，物理学英语CET6，CET4

语言能力

外语：英语优秀

国语水平：优秀粤语水平：精通

工作能力及其他专长

工作能力：熟悉Windows，Excel等系统操作，熟悉Office办公软件操作，会英语交流。

熟悉的领域：物理教育，外贸业务流程，保险销售。

其它：踏实热情，积极开朗，为人乐观，真诚谦和;乐于接受新事物，接受能力强并具有吃苦精神;具有良好的团队合作精神及创新精神。

详细个人自传

获奖情况：

2003-2004年：学院第二届田径运动会100米跨栏第二名、400米跑第四名;学院第二届双语文娱演出英语话剧一等奖。

2004-2005年：获三等奖学金。

2005-2006年：获二等奖学金。

月薪要求：2500-6000元/月

保险公司个人简历 篇3

应聘保险公司简历模板

一份好的简历可以让我们获得加分，以下是关于求职保险公司的简历模板，欢迎浏览学习。

应聘保险公司简历模板

姓 名

性别：男/女 出生年月：19xx.xx.xx 民族：xx 政治面貌：xxxx

XX大学 保险学专业 20XX届 XX方向 XX学士

联系方式：139-xxxx-xxxx 电子邮件：[email protected]

求职意向及自我评价

期望从事职业：保险理赔、保险精算师、保险核保、保险客户服务（点击来智联招聘搜索想要的工作）

自我评价：本人个性乐观开朗，在学习上也能够认真进取并且还会适当的参加一些学校的社会实践和社团活动，不但培养了自己的学习能力也培养了自己的工作能力和别人的交往能力。良好服务意识，态度认真，工作仔细，能承受较大工作压力。三年的保险行业工作经验，熟悉人身保险、意外险、健康险核保业务，并有医学工作背景。

教育经历

20xx.9~20xx.7 xx大学 xx学院 保险学专业 xx学士

学分绩点（GPA） x.x （满分x分）， 院系/班级排名 第x

连续四年获得校奖学金

所获奖励：

20xx年 获得省级"优秀团员"

20xx年 获得××辩论赛"一等奖"

20xx年 获得院级奖学金"三等奖"

20xx年 获得"学生团干部"

项目/科研经历

20xx年 xx项目 项目负责人

课题：xxxxxx

项目描述：

工作职责：

工作业绩：

20xx年 xxxxxx项目 项目组成员

课题：xxxxxxxx

项目描述：

工作职责；

工作业绩：

实践/工作经历

20xx年 x 月—20xx年 x月 xx健康保险股份有限公司 咨诉管理岗

主要工作：公司所有咨询、投诉业务管理、规则制定；新契约、投诉咨询系统开发、生产环境测试；客户部门SOP拟定，流程梳理；集团客户信息—XX计划项目；区域、机构支持：人员培训，审计；领导交办的其他项目工作

20xx年 x 月—20xx年 x月 xx养老保险股份有限公司 保险核保

主要工作：询报价、健康告知等投保资料审核、理赔咨询。健康险理赔、协议审核、课件开发、流程优化、系统开发、规则拟定等工作绩效：首席核保岗（公司仅3名：疑难件处理）；产能排名第五（86件/天），差错率：0;参与本部规则制定兼讲师（有讲师证书）；核保组系统核保组长（23组员）；人身险、意外险、健康险核保业务；新契约承保环节：熟悉初审—扫描—录入—复核—核保—承保环节系统，参与系统补丁修改等

个人技能

大学英语四/六级（CET-4/6） 良好的听说读写能力

快速浏览英语专业文件及书籍，撰写英文文件，用英语与外国人进行交谈

国家计算机一级

熟练使用电脑浏览网页，搜集资料，熟练使用office相关办公软件，熟练使用photoshop

普通话

普通话等级证书一级甲 读写能力精通 优秀的听说能力

本专业证书

会计上岗证、会计电算化证

应聘保险公司简历模板

基本信息

姓 名：贺xx 性别：男

婚姻状况：已婚 民族：汉

户 籍：上海 年龄：32

现所在地：福建 身高：176

联系电话：136xxxxxxxx

电子邮箱：

求职意向

希望岗位：保险理赔/核保

工作年限： 职称：无职称

求职类型：全职

到岗时间：随时

工作经验

xx年3月—xx年7月 xx有限公司，担任大客户经理。主要工作是：1、负责全省高速公路系统的保险渠道开拓、维护；2、负责维护好省内高速公路集团的关系，进一步深入挖掘客户的保险需求；3、负责对公司现有业务做好理赔服务；4、负责协助银行保险部拓展银行衍生大项目、抵押贷款项目等；5、负责拓展经纪人渠道，与新成立的经纪公司保持密切联系。

xx年3月—xx年7月 xx有限公司，担任保险核保。主要工作是：1、 负责完成车险业务的各项数据的统计分析和报表工作；2、负责跟踪所辖三级机构数据，对异常数据提出整改建议；3、负责监控承保信息真实性，确保车险数据质量与合法合规经营；4、负责自动核保业务的在线抽查；5、负责处理日常核保工作；6、负责参与制定车险核保指引和承保政策，并对核保政策提出合理化建议。

xx年3月—xx年7月 xx有限公司，担任保险理赔。主要工作是：1、负责权限内审核日常理赔案件，确保效率与质量；2、负责理赔案件调查以及书写调查报告；3、负责抽查外包商理赔案件数据采集正确性并登记；4、负责上报超权限案件；5、负责分公司理赔数据的统计分析，KPI指标管理，优化流程及操作；6、负责为客户提供索赔指导服务，通知给付等理赔日常工作；7、负责在理赔作业过程中发现相关部门的风险事项并及时通知 .

教育背景

毕业院校：xx大学

最高学历：本科

毕业日期：2004-07

专 业 :保险

语言能力

英语水平：优秀

国语水平：优秀

粤语水平：优秀

自我评价

本人毕业于保险专业，具有保险专业知识，及非车险理赔工作经验，对风险有较强的判断能力。团队精神，创新精神。希望从事核保、风险查勘及事故理赔工作。性格外向，独立完成工作能力较强。注重团结协作与集体精神；认真，踏实，勤恳；对工作认真负责，具备丰富的工作经验。

保险公司个人简历 篇4

个人基本简历

简历编号：

更新日期：

姓 名：

国籍： 中国

目前所在地： 天河区 民族： 汉族

户口所在地： 肇庆 身材： 162 cm kg

婚姻状况： 未婚 年龄： 24 岁

培训认证： 诚信徽章：

求职意向及工作经历

人才类型： 普通求职

应聘职位：

工作年限：

职称： 无职称

求职类型： 全职 可到职日期： 随时

月薪要求： 20xx—3500 希望工作地区： 天河区 荔湾区 越秀区

个人工作经历：

公司名称：起止年月：20xx-04 ～ 20xx-09凌轩珠宝首饰设计有限公司公司性质：所属行业：担任职务：统计文员 工作描述：主要使用珠宝通远程系统,统计与录入相关数据,完成珠宝计价流程；银版开单,生产过程跟踪、出货；完成具体指定的数据统计分析工作；协调管理统计信息系统，维护和更新统计数据平台； 做好统计资料的保密和归档工作。 离职原因： 公司名称：起止年月：20xx-01 ～ 20xx-02海洋贸易有限公司公司性质：所属行业：担任职务：行政文员兼前台 工作描述：主要负责前台接待、收发货物、考勤核算；讯息处理,工作资料的保存、分类归档；采购、管理、发放各种办公用品；收发邮件、传真，及维护各种办公设备等等。完成公司、各部门交办的事项，追踪结果及时汇报。 离职原因： 公司名称：起止年月：20xx-03 ～ 20xx-12雨阳汽车用品有限公司公司性质：所属行业：担任职务：出纳文员 工作描述：主要负责管理对发票与支票的使用，做好公司日常生活用品采购开支；处理对账、收账,现金收发等有关于财务方面的工作,能做到对各项账务处理得清晰有条理；对工作爱岗敬业，与同事之间相处融洽团结协作。

保险公司个人简历 篇5

基本信息

姓名：马先生

性别：男

出生年月：1981年12月15日

民族：汉

婚姻状况：未婚

政治面貌：群众

体重：75公斤

身高：177

户藉：江苏

现在所在地：上海上海市

证件类型：

身份证证件号码：

求职意向

工作类型：全职工作地点：上海

意向岗位一：金融/保险/证券保险业务/保险经纪人

意向岗位二：销售类区域销售经理

意向岗位三：其他其他

职位名称和技能：

期望待遇：10000-20__0

教育背景

学历：大专毕业学校：江苏省扬州市供销学校

就读时间：1997年9月毕业时间：1999年9月

系别：金融

专业：金融保险

其它学习经历：

语言一：中文良好语言二：

计算机技能：良好职称：

能力与专长：良好

工作经历

曾工作单位：个体从事行业：农业/渔业/林业

单位性质：其它公司规模：50人以下

从业时间段：20__年8月至20__年12月职务一：经销商

职务二：保险业务/保险经纪人具体职能：销售

工作描述：

其他工作经历：

保险公司个人简历 篇6

后勤保障部三好三进工作小结

我院为进一步推动创先争优活动的深入开展，更好地服务发展、服务群众，努力提升医疗卫生服务水平，树立医院良好形象，提高群众满意度，贯彻“三好一满意”活动要求，落实“党员干部进万家”活动精神，依据**市卫生系统深入开展“为民服务创先争优”活动的实施意见，结合我院工作实际，经研究决定开展“三好三进”工程。

为了督促贯彻落实好此次活动，医院决定成立以分管院长沈宇同志为组长的活动领导小组，全面领导后勤部此次活动的开展。为配合领导小组开展工作，在领导小组之下设立以职部门主任为组长，各科室负责人为成员的工作小组，狠抓此次活动的贯彻落实。活动小组按照领导小组的统一部署，有计划地安排工作，精心组织各项活动。

（一）、进社区召开恳谈会，了解社居民对医疗卫生有需求，对医院的评价，

结合我院实际情况，积极为社区居民解决实际问题。

2011年11月10日，我部人员到坛丘社区进行座谈。社区章书记等工作

人员热情接待了我们。坛丘社区于2002年11月成立，位于盛泽镇坛溪大**侧500米、盛坛公路南，面积约1.5平方公里。共有居民832户，2221人；现有党员34人；出租户152户，外来人员682人。辖区内交通便利，环境优雅。坛丘社区现有退休职工421人，低保对象10户，常住医院3人，2010年申请困难援助56户。座谈会上，大家畅所欲言，对医院提出了不少宝贵意见。如：医院硬件设施及环境较好，增加健康知识宣传，急诊科室设置不齐全，医疗水平及服务态度有待提高，周边群众到**一院就诊较多。

（二）、走访社区贫困户，积极组织医生为患者进行健康体检。

2011年12月29日，我部组织医务人员先后来到社区贫困户程守德、尤

阿菊、孔金法家中。

程守德今年64岁，原是坛丘供销社的退休职工，他在在今年5月份摔跤，腿部骨折，至今未好。其妻子在几年前中风，长年卧床不起，一年还需要住进几次医院，家庭负担大。临走时，我部人员关照程守德要不断帮助其妻加强锻炼，并告诉了他一些送药及康复方面的知识。

尤阿菊今年56岁，家中生活条件较差，因患胆道疾病，因病至贫，育有一子，家中没有什么经济来源。她希望社区能多帮助关心，最好能解决一部分医疗费。我部人员提醒其儿子多关心和照顾老人生活，同时嘱咐社区领导到尤阿菊家中多走走。

孔金法今年65岁，2009年中风，治疗后病情有所好转，目前照顾其生活的妻子也60多岁，右手，右脚不能动作。其两个儿子一个做了人家的上门女婿，一个在老家**，家中生活十分困难。他希望社区多多关心和照顾。我部人员告诉了其妻平时照顾孔金法的一些注意事项和基本锻炼方法。

（三）、开展健康知识宣教，发放健康资料，普及卫生知识。

2012年1月12日，我部组织医务人员到坛丘社区开展宣教活动。活动内容以日常养生保健，饮食保健，运动健身，高血压、糖尿病、心脑血管疾病等慢性病防治知识，季节性多发病防治知识等为下乡宣教的主要内容。以悬挂条幅、摆放宣传展牌、设置咨询台及举报投诉受理台、设置伪劣健康相关产品展台、发放宣传单等为主要形式，以实用卫生技术讲授为辅。本次宣传教育活动的内容包括饮用水安全、社区农村传染病防治、卫生应急知识等方面的知识。共发放健康资料四大类162册。目前，全部健康教育资料已下发到社区卫生服务中心及各村卫生所。

（四）、重点走访人福新村、坛丘村，渔业村、西白漾村的贫困户进行卫生知识宣传，健康体检，发放保健处方。

2012年3月5日，我部组织医务人员人员到贫困户徐志侠，徐国荣、王爱凤，金桂宝，怀晓芳家中进行一对一，面对面学雷活动。给他们分别讲解农村比较用的卫生健康知识，例如：砧板有两块，生熟食分开切；盐要放在带盖的瓷罐里，每天炒菜控制在3小匙以内；心血管病人冬天要注意啥等。给他们每人量了一次血压，测了一次血糖。还给了他们每人一本农村卫生知识手册。另外，针对今春持续阴雨寡照天气感冒多发的情况，对社区开展春季流行性感冒防控工作，指导群众预防流感发生。

（一）、通过开展卫生法律法规和相关健康知识进社区、进农村活动，达到提高群众健康意识，促进社会和谐发展之目的。广大群众通过宣教活动丰富了卫生知识，提高了卫生防御意识。增强农民的健康意识，改漏习，自觉形成良好的个人健康行为。农民普遍反映通过健康知识讲座，使大家树立了科学的健康观念，增强了自我保健和疾病防范意识，使广大居民健康知识知晓率、行为形成率、基本技能等达到卫生社区（村）标准。在此次宣传活动中，共印制并现场发放宣传单290份，制作宣传条幅4条、宣传板报3期，入户义诊人数达26人次，为居民建立健康档案11份，极大提高了广大市民及农民群众对基本公共卫生服务的认知度和信任度，树立了医护人员的良好形象。

（二）、通过第一阶段“三好三进”活动的开展，使我部医务人员的服务水平有了明显的改进，医疗质量稳步提升，群众满意率不断上升。医务人员宗旨意识和群众观念不断加强，增强了职工“以病人为中心”的工作宗旨。树立了群众观念，促进了医患关系和谐。服务流程的简化，便民服务措施的落实，树立了医院良好的服务形象。廉洁意识和形象意识不断增强。自觉严肃行业纪律，弘扬高尚医德，树立行业新风正气。

“三好三进”工程的开展提高了我院医务人员的医德和医风，提高了服务水

平，担高了医疗质量，群众的满意度不断上升。但是第一阶段成绩取得还不是很明显，还存在着的一些问题：

（一）、活动提前宣传不到位，多数人员不知道，未能作提前的准备。

（二）、部分群众不理解，甚至认为是医院在拉生意。

（三）、个别医务人员不够热情，认为活动可有可无。

（四）、群众认为科室里的医疗质量内涵欠缺。

（五）、群众认为我院不合理用药现象还存在。

为了消除群众对我院的`误解和猜疑，让他们能真正感受到我们是在真心

实意帮助他们提高卫生意识和生活质量，体现出医务人员高尚的医德和对他们的热情关怀，在接下来活动中要抓好以下几个方面的工作：

（一）、给各村卫生室健康教育提供“三有”：有标语、有专栏、有宣传画，充分利用现有资源让群众取得农民群众的欢迎。

给居民“五一”：

一是发放一本健康手册。统一印制“进村入户送健康”卫生知识手册，内容包括健康常识、防病知识和卫生政策等，由社区卫生院和村卫生室工作人员发给农户，保证每户一册。

二是开展“一对一”健康指导。深入农民家庭，围绕“进村入户送健康”卫生知识手册的内容，采取“一对一”、“面对面”的方式对农民进行健康教育与指导，普及卫生防病知识和技能，增强农民自我保健意识。

三是讲一堂健康教育课。在农村中小学开设健康教育课，组织医务人员深入课堂，围绕卫生知识手册的内容开展健康教育，使学生掌握基本防病知识，养成健康生活方式，进而以“小手拉大手”的方式，实现“教育一个学生，带动一个家庭”的目标。

四是进行一次健康体检。组织乡镇卫生院的医务人员，对农村高血压、糖尿病等慢性病人和65岁以上老年人每年至少进行一次健康体检，并进行跟踪服务。

五是建立一份健康档案。以为高血压、糖尿病等慢性病人建立健康档案为起点，逐步扩展至每户一档。利用现代化技术手段，促进建档工作电子化，实现农民健康规范化管理。

（二）、加大活动宣传力度。开展活动前，向社区或村办公发放宣传标语、横幅、通知，宣传册。要求社区或村民知晓率达到80%以上。

（三）、印制详细的有具体内容的调查表。由于不少群众文化水平不高，且碍于面子，在医务人员面前显得结结巴巴。不能清楚的表达我们医院存在的特色内容或欠缺。

（四）、我们医务人员还要进一步提高认识，加强领导和督促。严格按照医院制定的“三好三进”工程方案要求，对照责任落实。

（五）、对于内部的“三好”，要有具体的内容和落实制度，建立相关制度的长效机制进行考核。

“三好三进”工程是一项长期工程，不可能在短期内取得立竿见影的效果。我们医务人员要有真诚、热情的耐心，在与群众的长期亲密接触的过程中，不搞形式主义，确确实实给他们带去医疗知识和卫生常识，带去医护人员的温暖和关怀，取得他们的信任和托付。在他们的心目中树立超过金杯银杯的口碑。

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