大学生毕业后面临的第一件事情肯定就是面试求职了，那么相应的求职技巧就很重要。感谢阅读《如何提升面试知识储备》内容，职场资讯网小编向您推荐一些求职技巧知识，希望能够帮到您。
事业单位的面试题目中，综合分析题目是必考题。很多考生在作答综合分析题目时，会出现分析角度窄、对核心话题不了解等诸多问题，而这些问题本质上是自身知识储备不足导致的。毕竟日常生活和工作中，很少会有同学关注社会热点事件。为了能够帮助大家更好地进行面试知识储备，现将一些经验和建议跟大家分享。
一、获取有质量的内容是前提
提升知识储备并不代表任何的话题都需要掌握，应该有针对性的积累必要的知识，换言之储备内容的质量至关重要。根据大数据统计分析，在事业单位的考试中设计比较多的是民生话题，比如就业难、教育资源不足、看病难等，所以建议大家在积累知识时提高对于民生类话题的掌握和了解，而不是只追求掌握知识的高大上。
当然，有质量的知识储备也预示着大家要将知识掌握到位，而不是仅仅了解一个概念。像当前在政治领域，诸如“服务型政府”、“好干部的五条标准”等话题，一定要掌握他们的基本内涵和具体要求，只有这样才能应用于答题中。
二、正确获取知识的渠道是捷径
很多考生在获取知识的渠道上，存在一些偏差。很多时候看的一些报道、新闻都是从非正规网站上获取的，这会导致储备的知识准确性有很大的欠缺。现在给大家提供一些比较不错的知识获取的途径，供大家参考。比如可以关注微信公众号“人民日报”、“新京报评论”等等，也可以在手机上下载“学习强国APP”进行学习，这些渠道所获取的知识准确性更有保障。当然，如果各位考生备考时间足够充分，还可以购买《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等书籍进行阅读。
三、学以致用是关键
自身有丰富的知识储备之后需要通过题目的练习实现知识的灵活运用，如果只是掌握理论知识而没有通过练题来巩固这些知识，那么在考场上是很难临场发挥将这些知识通过语言表述出来的。所以建议各位考生在进行知识储备的同时也应该进行相应题目的练习，确保将储备的知识真正内化于心，外化于行!
面试知识储备的提升有赖于长期的知识积累，但也离不开短时间内的集中训练，希望大家找准方向。zc530.cOm
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在面试中，很多小伙伴会遇到两大难题：第一，没有思路。第二，没有话说。那么今天专家对于没有话说给小伙伴们一些建议，增加自己的知识储备，从而提高答题能力。
第一、运用互联网+，掌握最新热点新闻
大家都知道很多题目的背景的都来源最新的时政热点，那么积累从点滴做起就显得尤为重要。网络现如今已成为大家分享信息的最重要手段之一，我们应该迷恋网络，但是不是让大家沉迷于购物打游戏，而是希望大家能去关注一些公众号或者微博，诸如人民日报、央视新闻等等，这些网站或者订阅号上面每天都会更新大量的新闻热点，这样我们就可以利用坐地铁、吃饭等时间来了解一些热点事件，提升自己的知识储备。当然，大家也可以关注的微博微信还有一直播，不仅仅有大量热点更新，还会在直播上为大家带来大咖的讲解和分析，帮助大家更好地把握和分析热点。所以，小伙伴快快行动起来，关注起来吧。
第二、辩证思维，积极思考
经常会遇到同学说其实我知道这个事件，可是当它变成题目时我就是说不出来，张不开口。其实这就是我们平时只在看，不去思考，没有对这个问题在自己的脑海中建立思维模式，那么如何打破这种状况呢?就是以后再看到一个热点的时候，我们第一要做的就是按照老师教的一些方法进行独立思考，辩证思维认真分析。比如看到现在的低头族现象越来越严重，脑子里应该要去想一下这事我们觉得怎么样，表现是啥，影响是啥，为啥会这样，怎么样改善，总之，多问自己几遍是什么，为什么，非常有助于培养独立思考的意识。久而久之，就会条件反射，拿到题目也会折射出更多想法。随着积累越多，思考越多，也就能让你在面试的时候不紧张、游刃有余。
第三、找准方法，善于分类
总会听到有考生说题目那么多，事件那么多，我怎么可能都会啊，这么多热点我怎么准备啊。其实，知识一定是有规律可循的，学习也是一样，要善于总结，善于寻找方法才能事倍功半，专家在这里跟分享大家一个小方法叫做归纳概括。热点我们可以分成几大模块，最直接的就是五位一体，政治，经济，文化，社会，生态。在大类中在进行小的分类，比如社会又可以分成教育、医疗、住房、交通、社会保障等等，每个领域自己都可以去进行相应总结，你就会惊喜的发现属于每个领域的共性和小技巧，俗话说，熟能生巧，勤能补拙，只要善于总结分类，大家一定会有意向不到的收获。
专家认为，其实面试也没大家想的那么难，只要从今天开始着手准备，你一定会在考场上绽放最美丽的自己，祝大家都能成功上岸。
大学生毕业后面临的第一件事情肯定就是面试求职了，那么相应的求职技巧就很重要。感谢阅读《知识储备是面试学习的试金石》内容，职场资讯网小编向您推荐一些求职技巧知识，希望能够帮到您。
知识储备是能看出学生是否具备公职人员思维和基本素养的直接反馈。我们需要承认，在面试考场上需要看考生的临场发挥，对待题目，考生只需要表达出自我的观点。这已经成为大家对于面试考场的基本认知。大家也会有苦恼，究竟备考得有哪些知识储备呢?或者对现在自己的表现也不是十分的满意，甚至开始奋笔疾书、疯狂背诵、疯狂书写，最后可能会质疑自己背的会不会考出来。由此不难发现，知识储备不能眉毛胡子一把抓，还得从中把握方向。在此为大家指点。
一、结合五位一体
对于公考学生来说，五位一体这并不陌生，即政治、经济、文化、社会、生态五大方面。国家方针政策的格局分布，大多也都围绕着五位一体进行开展。值得考生关注的事情，并不是说知道这五大方面就可以了，而是要以此为主线，了解每个部分中所包含的内容，比如政治领域中，政府职能转变、党风廉政建设、好干部的五大标准等，可以说每个领域中都要包含的基本热点常识，这不仅仅是我们学习围绕的核心，更是考场中考生能体现的基本维度。
二、领导人的重要讲话
细心的考生会发现，近几年报考公务员的条件中增设了对考生政治立场的考核。公务员招考更突出红色导向，要求考生要有一定的政治素养和政治立场。各地招考公务员以对习近平总书记的讲话谈理解，对于名言警句谈认识的题目也经常出现，多围绕青年人、党员干部等内容。所以呢，大家在平时学习的时候，可以多积累习近平总书记的讲话，市面上也有很多解读习近平总书记畅销书籍，看看谈话的背景和解读，对自我能力的提升也是有帮助的。
三、关注时政新闻
时政新闻是老百姓了解国家大事的基本渠道，几乎公考学生大多都会关注人民网、新华网、半月谈等媒体的公众号，关注国际民生大事小情，真正认识到时政新闻的意义，也有利于培养个人的政府思维和理念。另外，对官方媒体的评论，也应进行仔细揣摩，也能够帮助我们补充知识面，多多补充自身。
听了上述分享，大家对公考中的知识储备也能有了一定认识。当然，再好的钢也要用在刀刃上。对于考生知识储备的扩充，也要从一点一滴做起，逐步完善，逐步提升。另外，多关注官方媒体的时事评论，听听时事背后的解读，逐步培养自我对事件理解的认知，慢慢养成勤于思考，勤于查询的习惯，生活也会随着改变。
众所周知，面试考查的是说话的艺术，很多考生面对面时往往无话可说，或者泛泛而谈，答案内容很空洞，无法获得考官的青睐，因此面试结果也就凉凉了。那么面试究竟要如何充实作答，以及要怎么样储备面试基础知识呢?今天专家给你指点迷津，让你面试不仅有话说，还能说的全面且正确。储备面试知识重点要抓住两个环节：
第一、储备政府工作实务是关键。很多考生由于不了解政府工作事务，答题抱着一种想当然的态度，最后在答题内容上就会出现明显的错误。今天我们就以2017年3月2日国考国税系统的一道面试真题为例：单位为了满足群众需求，提升满意度，出台五个制度：首问责任制，限时结办制，一次性告知制，责任追究制，服务承诺制，你觉得整改前单位有什么问题，并对其中一项措施提出具体的方案?如果考生不了解这五个制度，不了解单位内部整改的具体工作流程那么这道题你就很难答的很有针对性。另外近些年面试题中也会考查“专项整治”类的计划组织协调能力的题，关于“专项整治”政府各级部门有明确的处理流程，如果考生不清楚政府工作实务，就很答到考官的心坎里。可见掌握政府工作实务确实很有必要，那么如何准备呢?一方面考生要多关注政府网站，尤其是自己所报考单位的政务网站，查看本单位的组织架构、组织文化、政务公开、政策法规、要闻等等。同时还要关注不同单位在做宣传、调研、专项整治、接访等工作的具体流程有哪些，了解了规范的处理流程就能让考生的答题内容更加的专业，也更能突显岗位匹配性。
第二、储备热点知识是保障。面试题目的及时性往往很强，很多题目都会以最新的面试热点为出题素材。比如2018年海关面试题中出现了对于“佛系心态”热点问题的考查，很多考生不知道什么是“佛系心态”，或者一些考生知道，但是理解不深刻。这样的状态是很难给出好的答案的。关于“佛系心态”人民网站曾发表过文章，有政协委员也对此作出过明确表态，考生要理性全面客观的去分析这个问题，才能作答的全面且深刻。因此，面试热点一定要准备，而且要养成习惯长期坚持。储备面试热点考生可以多措并举。可以多关注一些主流媒体，比如新华网，人民网，光明网等，尤其推荐大家下载人民日报的手机APP每天定时关注，特别是第二个板块“锐度”，这里有很多对时事热点事件的评论文章，观点正确，视角新颖，语言规范，特别适合面试答题;也可以每天关注央视一套的《焦点访谈》，因为很多地方的面试材料都来源于《焦点访谈》;此外你还可以多关注地方报纸，了解地方热点事件等。
总之，面试知识储备不是一蹴而就，大家在笔试结束以后就可以着准备。“东风吹来满眼春，扬帆起航在此时”，专家相信通过努力大家在面试考场上一定能够侃侃而谈，艳压群芳。
大学生就业难已经成为社会一个难以回避的问题，同时求职技巧也就显得尤为重要，扬长避短掌握技巧是关键。感谢阅读《公务员面试政府知识储备之政务诚信》内容，职场资讯网小编向您推荐一些求职技巧知识，希望能够帮到您。
公务员的面试以时政为主，而对于考生们而言，平时都缺少对于基本时政的关注。大家需要积累一些基本的政府政务相关知识，学会对社会问题分析，提高自己的分析能力和丰富自己的知识储备，能够为自己的面试增加砝码，现在专家和大家分享一下关于政务诚信的话题分析。
政务诚信是社会诚信的标杆，这个观点是非常有道理的，政务诚信是第一诚信对社会的影响深远。意义巨大。
论证的第一点。政府部门是决策者，是社会的管理者，如果政务诚信做不到的话，那么我们的整个社会的诚信体系的建设和管理就会有非常大的问题。比方说，某些地方和政府部门就会决策随意、朝令夕改，政策不落实承诺不兑现，那这样的话，会搅乱社会秩序，带来不良影响。
政府部门是社会信用体系建设的核心所在。政府部门能够起到上行下效的作用。如果各级政府和公务员有失信行为，那么就会引起上行下效的不良的示范效应。会自上而下的，引起社会风气的变化。
只有整个政府做到了诚信，那么才能够有底气在全社会的范围内，惩戒社会上的失信行为，管理社会上的诚信体系的建设以及倡导诚信风气。
因此，政务诚信是社会诚信的标杆，如何能够更好的发挥出这样的标杆作用呢?
第一，保证政策制定的科学性。答题之中，不能只说到了通过各种渠道听取群众意见，拓宽人民群众参与决策的渠道，努力提高决策科学化和民主化的水平。但是其实这些都是理念，在真正的答题的过程之中，我们要答出通过什么措施来实现与群众之间的沟通，听取群众意见。所以咱们要有具体的做法，比方说召开听证会，或者是说在我们的官方网站上设置专门的与群众的交流平台。
第二，政府政策的执行应该具有一定的时效性，有了具体的措施，最终要落实到实处，防止空喊口号、纸上谈兵，就破坏了政策的权威，影响政府的公信力。政府的公信力一旦下降，那么就谈不上诚信体系的完善指导和作用。所以在政府政策落实的方面，要落实个人责任制，以及监督机制。
第三，要想真正做好政务诚信，还要从自律和他律的角度出发。自律方面:追根溯源，从思想本质出发，确保做好以人为本、执政为民。需要定期开展交流会、奖励优秀榜样，惩戒失信行为。他律方面:公布外部监督举报渠道，形成倒逼机制。
越是临近面试，越是有很多考生抱怨自己没有储备答不好题目，尤其是在综合分析这一类题目中，不管是时政类还是哲理类，到底如何才能答好综合分析呢，是只能在储备丰富之后才能答题吗?其实不然，越是大多数人都没有储备的题目，从题干中反而越容易找到答题的内容角度和层次逻辑。结合例题进行分析。
例如下面这样一道题目：
11月24日上午，国家医保局在济南举行全国医保电子凭证系统首发仪式，启动全国医保电子凭证系统，签发全国首张医保电子凭证。此医保电子凭证可以实现就医买药不刷卡，在要药店可以凭医保付款码付款，在医院可实现没带手机者可以通过刷脸支付。对此，你怎么看?
大多数的考生看到医保电子凭证的具体功能，都会快速的找到自己的分析切入点，从积极方面来说，一是对民众来说，便捷、高效，不用带卡相对安全，可以节省排队、刷卡等待等时间;二是对医院来说，环保且节省人力，缓解院内患者等待时间长而导致医患关系紧张的问题;从消极的角度来说，医保电子凭证这种方式不能辐射所有人群，对老人等特殊群体来说使用不便。
通过学习训练之后，大多数考生能达到这样一个基础水平。如果是应付考试，这种浅层次的答题基本可以，但相信没有一个人是想应付考试，也不可能通过这样的内容拿到好的成绩。
那怎么能答的更深入跟别人不一样呢?关键是学会审题，推敲题目的内容逻辑来剖析要点，比如此题中关键信息是“国家医保局启动全国医保电子凭证系统，签发首张医保电子凭证。”这是从国家的层面来进行首创尝试，基于此可以推敲，从积极方面来谈，顶层实际更加科学，来明确全国的统一规范，进而实现统一标准统一管理，也体现了国家对医保相关问题的重视;从消极方面来谈，各地有各地的医保政策，想完全规范全国的统一，其推行需要有适应过程，甚至需要在推行中消除可能存在的阻碍。如此通过题目的思考剖析，答题能做到深入思维，也能甩开一部分的考生。
但是在考场里，如果想真正向考官展示自己看问题的全面深刻，只靠题目提供信息还不够，还需要考生平时做好话题储备积累。
比如在这个题目中，如果对相关的行业问题有了解，就会想明白国家医保局推出全国医保电子凭证系统的用意，当前各地区各医院之间信息互不相认、结算报销系统不一，民众的个人医保的转移接续比较麻烦等问题普遍存在，在这一背景下，国家医保局推出全国医保电子凭证系统，能够破除信息壁垒实现信息互通，惠及民众享受更多的改革红利。
总之，想真正的答题题目，主要是两个方面，一个是从题目中得要点，另一个是从储备中补充要点，而且在从题目中得要点时，需要考量自己的答案是浅层分析还是深层剖析，对题目的理解越深入，内容的质量越高。
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