职场,繁重的工作可能让你剪不断理还乱,效率也久久不见提高。其实,这都是因为你没有用对方法!小编来告诉你。感谢阅读《母亲节,重读这十篇关于母亲的文章》内容,职场资讯网小编向您推荐一些职场百态知识,要注意的问题。欢迎您的参考,希望能够帮到您。

【导读】:人,即使活到八九十岁,有母亲便可以多少还有点孩子气。失了慈母便像花插在瓶子里,虽然还有色有香,却失去了根。有母亲的人,心里是安定的。

人,即使活到八九十岁,有母亲便可以多少还有点孩子气。失了慈母便像花插在瓶子里,虽然还有色有香,却失去了根。有母亲的人,心里是安定的。老舍

《生日卡片》席慕容

所以这也许是母亲好地收藏这张粗糙的生日卡片的最大理由了吧。因为,这么多年来,我也只给了她一张而已。这么多年来,我只会不断地向她要求更多的爱,更多的关怀,不断地向她要求更多的证据,希望从这些证据里,能够证明她是爱我的。

而我呢?我不过只是在十四岁那一年,给了她一张甜蜜的卡片而已。她却因此而相信了我,并且把它细心地收藏起来,因为,也许这是她从我这里能得到的唯一的证据了。

在那一刹那,我才发现,原来,原来世间所有的母亲都是这样容易受骗和容易满足的啊!在那一刹那间,我不禁流下泪来。

《母亲》莫言

我出生于山东省高密县一个偏僻落后的乡村。5岁时,正是中国历史上一个艰难的岁月。生活留给我最初的记忆是母亲坐在一棵白花盛开的梨树下,用一根紫红色的洗衣棒槌,在一块白色的石头上,捶打野菜的情景。绿色的汁液流到地上,溅到母亲的胸前,空气中弥漫着野菜汁液苦涩的气味。那棒槌敲打野菜发出的声音,沉闷而潮湿,让我的心感到一阵阵地紧缩。

这是一个有声音、有颜色、有气味的画面,是我人生记忆的起点,也是我文学道路的起点。我用耳朵、鼻子、眼睛、身体来把握生活,来感受事物。储存在我脑海里的记忆,都是这样的有声音、有颜色、有气味、有形状的立体记忆。这种感受生活和记忆事物的方式,在某种程度上决定了我小说的面貌和特质。这个记忆的画面中更让我难忘的是,愁容满面的母亲,在辛苦地劳作时,嘴里竟然哼唱着一支小曲!

母亲没读过书,不认识文字,她一生中遭受的苦难,真是难以尽述。战争、饥饿、疾病,在那样的苦难中,是什么样的力量支撑她活下来,是什么样的力量使她在饥肠辘辘、疾病缠身时还能歌唱?有一段时间,村子里连续自杀了几个女人,我莫名其妙地感到了一种巨大的恐惧。那是我们家最艰难的时刻,我总担心母亲走上绝路。每当我下工归来,一进门就要大声喊叫,只有听到母亲的回答,心中才感到一块石头落了地。有次下工回来,母亲没有回答我的呼喊。我感到最可怕的事情发生了,不由地大声哭起来。这时,母亲从外边走了进来。她对我非常不满,她认为一个人尤其是男人不应该随便哭泣。她追问我为什么哭。我不敢对她说出我的担忧。母亲理解了我的意思,她对我说:孩子,放心吧,阎王爷不叫,我是不会去的!

母亲的话虽然腔调不高,但使我陡然获得了一种安全感和对于未来的希望。这是一个母亲对她忧心忡忡的儿子做出的庄严承诺。活下去,无论多么艰难也要活下去!现在,尽管母亲已被阎王爷叫去了,但她面对苦难挣扎着活下去的勇气,将永远伴随着我,激励着我。

《我的母亲》沈从文

我的母亲姓黄,年纪极小时就随同我一个舅父外出在军营中生活,所见事情很多,所读的书也似乎较爸爸读的稍多。外祖黄河清是本地最早的贡生,守文庙作书院山长,也可说是当地唯一读书人。所以我母亲极小就认字读书,懂医方,会照相。舅父是个有新头脑的人物,本县第一个照相馆是那舅父办的,第一个邮政局也是舅父办的。

我等兄弟姊妹的初步教育,便全是这个瘦小、机警、富于胆气与常识的母亲担负的。我的教育得于母亲的不少,她告我认字,告我认识药名,告我决断做男子极不可少的决断。我的气度得于父亲影响的较少,得于妈妈的似较多。

《我的母亲》胡适

每天天刚亮时,我母亲便把我喊醒,叫我披衣坐起。我从不知道她醒来坐了多久了。她看我清醒了,便对我说昨天我做错了甚么事,说错了甚么话,要我认错,要我用功读书。有时候她对我说父亲的种种好处,她说:你总要踏上你老子的脚步。我一生只晓得这一个完全的人,你要学他,不要跌他的股。(跌股便是丢脸,出丑。)她说到伤心处,往往掉下泪来。

到天大明时,她才把我的衣服穿好,催我去上早学。学堂门上的锁匙放在先生家里;我先到学堂门口一望,便跑到先生家里去敲门。先生家里有人把锁匙从门缝里递出来,我拿了跑回去,开了门,坐下念生书。十天之中,总有八九天我是第一个去开学堂门的。等到先生来了,我背了生书,才回家吃早饭。

我母亲管束我最严。她是慈母兼任严父。但她从来不在别人面前骂我一句,打我一下。我做错了事,她只对我一望,我看见了她的严厉眼光,便吓住了。犯的事小,她等到第二天早晨我眠醒时才教训我。犯的事大,她等到晚上人静时,关了房门,先责备我,然后行罚,或罚跪,或拧我的肉。无论怎样重罚,总不许我哭出声音来。她教训儿子不是藉此出气叫别人听的。

《回忆我的母亲》杨绛

我妈妈忠厚老实,绝不敏捷。如果受了欺侮,她往往并不感觉,事后才明白,哦,她在笑我或哦,他在骂我。但是她从不计较,不久都忘了。她心胸宽大,不念旧恶,所以能和任何人都和好相处,一辈子没一个冤家。

妈妈并不笨,该说她很聪明。她出身富商家,家里也请女先生教读书。她不但新旧小说都能看,还擅长女红。我出生那年,爸爸为她买了一台胜家名牌的缝衣机。她买了衣料自己裁,自己缝,在缝衣机上缝,一会儿就做出一套衣裤。妈妈缝纫之余,常爱看看小说,旧小说如《缀白裘》,她看得吃吃地笑。看新小说也能领会各作家的风格,例如看了苏梅的《棘心》,又读她的《绿天》,就对我说:她怎么学着苏雪林的《绿天》的调儿呀?我说:苏梅就是苏雪林啊!她看了冰心的作品后说,她是名牌女作家,但不如谁谁谁。我觉得都恰当。

妈妈每晚记账,有时记不起这笔钱怎么花的,爸爸就夺过笔来,写糊涂账,不许她多费心思了。但据爸爸说,妈妈每月寄无锡大家庭的家用,一辈子没错过一天。这是很不容易的,因为她是个忙人,每天当家过日子就够忙的。我家因爸爸的工作没固定的地方,常常调动,从上海调苏州,苏州调杭州,杭州调回北京,北京又调回上海。

我爸爸厌于这类工作,改行做律师了。做律师要有个事务所,就买下了一所破旧的大房子。妈妈当然更忙了。接下来日寇侵华,妈妈随爸爸避居乡间,妈妈得了恶疾,一病不起,我们的妈妈从此没有了。

我想念妈妈,忽想到怎么我没写一篇《回忆我的母亲》啊?我早已无父无母,姐妹兄弟也都没有了,独在灯下,写完这篇回忆,还痴痴地回忆又回忆。

《我的母亲》丰子恺

我十七岁离开母亲,到远方求学。临行的时候,母亲眼睛里发出严肃的光辉,诫我待人接物求学立身的大道;口角上表出慈爱的笑容,关照我起居饮食一切的细事。她给我准备学费,她给我置备行李,她给我制一罐猪油炒米粉,放在我的网篮里;她给我做一个小线板,上面插两只引线放在我的箱子里,然后送我出门。放假归来的时候,我一进店门,就望见母亲坐在西北角里的八仙椅子上。她欢迎我归家,口角上表了慈爱的笑容,她探问我的学业,眼睛里发出严肃的光辉。晚上她亲自上灶,烧些我所爱吃的菜蔬给我吃,灯下她详询我的学校生活,加以勉励,教训,或责备。

我廿二岁毕业后,赴远方服务,不克依居母亲膝下,唯假期归省。每次归家,依然看见母亲坐在西北角里的椅子上,眼睛里发出严肃的光辉,口角上表现出慈爱的笑容。她像贤主一般招待我,又像良师一般教训我。

我三十岁时,弃职归家,读书著述奉母,母亲还是每天坐在西北角里的八仙椅子上,眼睛里发出严肃的光辉,口角上表出慈爱的笑容。只是她的头发已由灰白渐渐转成银白了。

我三十三岁时,母亲逝世。我家老屋西角里的八仙椅子上,从此不再有我母亲坐着了。然而每逢看见这只椅子的时候,脑际一定浮出母亲的坐像眼睛里发了严肃的光辉,口角上表出慈爱的笑容。她是我的母亲,同时又是我的父亲。她以一身任严父兼慈母之职而训诲我抚养我,我从呱呱坠地的时候直到三十三岁,不,直到现在。陶渊明诗云:昔闻长者言,掩耳每不喜。我也犯这个毛病;我曾经全部接受了母亲的慈爱,但不会全部接受她的训诲。所以现在我每次想象中瞻望母亲的坐像,对于她口角上的慈爱的笑容觉得十分感谢,对于她眼睛里的严肃的光辉,觉得十分恐惧。这光辉每次给我以深刻的警惕和有力的勉励。

《我的母亲》老舍

姑母常闹脾气。她单在鸡蛋里找骨头。她是我家中的阎王。直到我入了中学,她才死去,我可是没有看见母亲反抗过。没受过婆婆的气,还不受大姑子的吗?命当如此!母亲在非解释一下不足以平服别人的时候,才这样说。是的,命当如此。母亲活到老,穷到老,辛苦到老,全是命当如此。她最会吃亏。给亲友邻居帮忙,她总跑在前面:她会给婴儿洗三穷朋友们可以因此少花一笔请姥姥钱她会刮痧,她会给孩子们剃头,她会给少妇们绞脸凡是她能作的,都有求必应。

但是吵嘴打架,永远没有她。她宁吃亏,不逗气。当姑母死去的时候,母亲似乎把一世的委屈都哭了出来,一直哭到坟地。不知道哪里来的一位侄子,声称有继承权,母亲便一声不响,教他搬走那些破桌子烂板凳,而且把姑母养的一只肥母鸡也送给他。

可是,母亲并不软弱。母亲死在庚子闹拳的那一年。联军入城,挨家搜索财物鸡鸭,我们被搜过两次。母亲拉着哥哥与三姐坐在墙根,等着鬼子进门,街门是开着的。鬼子进门,一刺刀先把老黄狗刺死,而后入室搜索。他们走后,母亲把破衣箱搬起,才发现了我。假若箱子不空,我早就被压死了。竽上跑了,丈夫死了,鬼子来了,满城是血光火焰,可是母亲不怕,她要在刺刀下,饥荒中,保护着儿女。北平有多少变乱啊,有时候兵变了,街市整条的烧起,火团落在我们的院中。有时候内战了,城门紧闭,铺店关门,昼夜响着枪炮。这惊恐,这紧张,再加上一家饮食的筹划,儿女安全的顾虑,岂是一个软弱的老寡妇所能受得起的?可是,在这种时候,母亲的心横起来,她不慌不哭,要从无办法中想出办法来。她的泪会往心中落!这点软而硬的个性,也传给了我。

我对一切人与事,都取和平的态度,把吃亏看作当然的。但是,在作人上,我有一定的宗旨与基本的法则,什么事都可以将就,而不能超过自己画好的界限。我怕见生人,怕办杂事,怕出头露面;但是到了非我去不可的时候,我便不敢不去,正像我的母亲。从私塾到小学,到中学,我经历过起码有二十位教师吧,其中有给我很大影响的,也有毫无影响的。但是我的真正的教师,把性格传给我的,是我的母亲。母亲并不识字,她给我的是生命的教育。

《写给母亲》贾平凹

我妈在牵挂着我,她并不以为她已经死了,我更是觉得我妈还在,尤其我一个人静静地待在家里,这种感觉就十分强烈。我常在写作时,突然能听到我妈在叫我,叫得很真切,一听到叫声我便习惯地朝右边扭过头去。从前我妈坐在右边那个房间的床头上,我一伏案写作,她就不再走动,也不出声,却要一眼一眼看着我,看得时间久了,她要叫我一声,然后说:世上的字你能写完吗,出去转转么。

现在,每听到我妈叫我,我就放下笔走进那个房间,心想我妈从棣花来西安了?当然是房间里什么也没有,却要立上半天,自言自语我妈是来了又出门去街上给我买我爱吃的青辣子和萝卜了。或许,她在逗我,故意藏到挂在墙上的她那张照片里,我便给照片前的香炉里上香,要说上一句:我不累。

《秋天的怀念》史铁生

双腿瘫痪后,我的脾气变得暴怒无常。望着望着窗外天上北归的雁阵,我会突然把面前的玻璃砸碎;听着听着李谷一甜美的歌声,我会猛地把手边的东西摔向四周的墙壁。母亲这时就会悄悄地躲出去,在我看不见的地方偷偷地听着我的动静。当一切恢复沉寂时,她又悄悄地进来,眼边红红的,看着我。听说北海的花儿都开了,我推着你去走走。她总是这么说。母亲喜欢花,可自从我的腿瘫痪以后,她侍弄的那些花都死了。不,我不去!我狠命地捶打这两条可恨的腿,喊着,我活什么劲儿!母亲扑过来抓住我的手,忍住哭声说:咱娘儿俩在一块儿,好好儿活,好好儿活可我却一直都不知道,她的病已经到了那步田地。后来妹妹告诉我,她常常肝疼得整宿整宿翻来覆去地睡不了觉。

那天我又独自坐在屋里,看着窗外的树叶唰唰啦啦地飘落。母亲进来了,挡在窗前:北海的菊花开了,我推着你去看看吧。她憔悴的脸上现出央求般的神色。什么时候?你要是愿意,就明天?她说。我的回答已经让她喜出望外了。好吧,就明天。我说。她高兴得一会坐下,一会站起:那就赶紧准备准备。哎呀,烦不烦?几步路,有什么好准备的!她也笑了,坐在我身边,絮絮叨叨地说着:看完菊花,咱们就去仿膳,你小时候最爱吃那儿的豌豆黄儿。还记得那回我带你去北海吗?你偏说那杨树花是毛毛虫,跑着,一脚踩扁一个她忽然不说了。对于跑和踩一类的字眼,她比我还敏感。她又悄悄地出去了。

她出去了,就再也没回来。

邻居们把她抬上车时,她还在大口大口地吐着鲜血。我没想到她已经病成那样。看着三轮车远去,也绝没有想到那竟是永远的诀别。邻居的小伙子背着我去看她的时候,她正艰难地呼吸着,像她那一生艰难的生活。别人告诉我,她昏迷前的最后一句话是:我那个有病的儿子和我那个还未成年的女儿

又是秋天,妹妹推着我去北海看了菊花。黄色的花淡雅,白色的花高洁,紫红色的花热烈而深沉,泼泼洒洒,秋风中正开得烂漫。我懂得母亲没有说完的话。妹妹也懂。我俩在一块儿,要好好儿活

《怀念母亲》季羡林

我一生有两个母亲:一个是生我的那个母亲;一个是我的祖国母亲。我对这两个母亲怀着同样崇高的敬意和同样真挚的爱慕。

我六岁离开我的生母,到城里去住。中间曾回故乡两次,都是奔丧,只在母亲身边呆了几天,仍然回到城里。最后一别八年,在我读大学二年级的时候,母亲弃养,只活了四十多岁。我痛哭了几年,食不下咽,寝不安席。我真想随母亲于地下。我的愿望没能实现。从此我就成了没有母亲的孤儿。一个缺少母爱的孩子,是灵魂不全的人。我怀着不全的灵魂,抱终天之恨。一想到母亲,就泪流不止,数十年如一日。如今到了德国,来到哥廷根这一座孤寂的小城,不知道是为什么,母亲频来入梦。

我的祖国母亲,我这是第一次离开她。离开的时间只有短短几个月,不知道是为什么,我这个母亲也频来入梦。夜里梦到母亲,我哭着醒来。醒来再想捉住这梦的时候,梦却早不知道飞到什么地方去了。下面描绘在梦里见到母亲的情景。最后一段是:天哪!连一个清清楚楚的梦都不给我吗?我怅望灰天,在泪光里,幻出母亲的面影。

我在国内的时候,只怀念,也只有可能怀念一个母亲。现在到国外来了,在我的怀念中就增添了一个祖国母亲。这种怀念,在初到哥廷根的时候,异常强烈。以后也没有断过。对这两位母亲的怀念,一直伴随着我度过了在德国的十年,在欧洲的十一年。

精选阅读

这么做就能有面试,亲测有效!


1、简历要与大公司沾边

人事经理一般以关键字“知名企业名称+职位名称”来搜索人才,而系统会搜索到简历中出现以上关键字的求职者,如果你的简历有这些知名企业的名称,就可能被搜索到。

2、经常刷新简历

很多求职者并不知道刷新简历可以获得更多求职机会。其实每次登陆,最好都刷新简历,刷新以后,就能排在前面,更容易被人事经理找到!

3、不要只应聘最近三天的职位

很多企业人事经理没有及时刷新刊登的职位,导致刚刷新的职位排在了前面,但那些新的职位应聘的人多,竞争大,而一些职位虽已刊登半个多月,但应聘的人少,成功率反而高。

4、让你的邮件永远在最前面

要知道人事经理每天看邮箱,100多页的简历邮件最多只看前5页!怎么能把自己的简历排在最前面呢?在发邮件前,把电脑系统的日期改为一个将来的日期就搞定啦!

此外,拟个新颖的邮件标题,简历中附正装照,简历内容与职位匹配都有助于获得面试机会。

关于文员的辞职报告


关于文员的辞职报告 篇1

尊敬的领导:

你好!

非常感谢领导给予在××工作的机会以及在这两年里对我的帮助和关怀!由于某些原因,今天我在这里提出正式的辞职申请。

在××两年的工作时间里,公司给予我多次参加大小项目的实施机会,使我在这个工作岗位上积累了一定的技术技能和工程经验,同时也学到了许多工作以外的处世为人等做人的道理。所有的这些我很珍惜也很感谢公司,因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。 另外,在和××部各位同事的朝夕相处的两年时间里,也使我对这个部门,对过去的、现在的同事建立了由浅到深的友谊,我从内心希望这份友谊,这份感情能继续并永久保持下去。

XX的发展和建设在进一步的规范和完善中,真心祝愿××在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!

再次感谢!

关于文员的辞职报告 篇2

尊敬的领导:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

我自 年 月 日进入xxx股份有限公司, 年 月 日调入xx部分,至今已过半载,恰是在这里我开始踏上了社会,完成了个人人生中的一次重要转变——从一个学生到社会人的转变。

在过去的半年里,公司给予了我良好的学习和锻炼机会,学到了一些新的东西充实了自己,增加了自己的一些知识和实践经验。我对于公司半年多的照顾表示真心的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧,承受能力不行。经由慎重的思索,我发现在公司的工作离我的职业目标渐行渐远。人假如偏离了自己的职业目标,那剩下的光阴只会虚度一生,无所作为,不会给公司带来任何价值,相信公司领导能给予充分的谅解。

我也很清晰这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司项目的开展,所有的前续工作在公司上下极力正视下一步步推进。也恰是考虑到公司今后推进的公道性,本着对公司负责的立场,为了不让公司因我而造成的决议计划失误,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准。

祝公司项目推进顺利创造灿烂,祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!

关于文员的辞职报告 篇3

尊敬的领导:

曲指算来,我到公司已有 个月了,这 个月里,虽然我的工作并不是尽善尽美,但在公司同事们的帮扶、辅佐尤其是您的信任与支持下,我也要求自己尽心尽职,每一项工作都用了自己十二分的努力去对待。凭心而论,领导青睐器重,同事齐心融洽,这真的是我工作以来,所遇到最好的工作环境。

但犹豫再三,我还是写了这封信。

我要离开公司了!

虽然我心里也真的不愿意,但我不得不这样选择。

您知道虽然我是个女孩,但我并不是个怕吃苦的人。而让我感到难堪的是,身体不好,居然成了我这次离开公司的理由。虽然我的毛病不是什么大问题,但医生的一再叮嘱要我好好静养,却令我不得不认真对待。您知道,对于一个女孩来说一份好的工作固然重要,但一个健康的身体却是一切的根本。

我是一个理智而现实的人,虽然事业上的进步也是我的梦想,但我不敢去拼什么青春。健康对我来说,真的比什么都要重要。以我现在的身体状况,已经不能再胜任您交给我的工作,所以我不想为难自己,更不愿让您及公司为难,我必须要离开了。我真的需要休息一段时间,我不想自己这样的年龄就有着这样或那样的隐疾。尽管我知道这样的理由在别人看来并不算是什么,但对我来说它真的很重要,这点还希望你理解与谅解。

加入公司以来,您对我的器重与信任,令我非常感动,也成为激励我努力工作的动力。在您及同事们的热心指导与悉心帮助下,

我个人无论是业务素养的提高,还是社会阅历的丰富都是非常明显的。我常想,自己应该用一颗感恩的心,去回报您及公司对我厚爱,真的想用自己的努力去做好您交给的每一份工作任务,但自己的能力真的很有限,不一定做得都能让你满意,所以在工作中如果有什么失误与不足的地方,我只能对您说声抱歉,请您原谅!

再一次真诚地感谢您及公司全体同事对我的关爱与信任!

恳请您接受我的辞职请求!

此致

敬礼!

辞职人:xx

辞职时间:xx年xx月xx日

关于文员的辞职报告 篇4

尊敬的xx:

您好!

首先,非常感谢您这一年来对我的信任和关照。 这段时间,我认真回顾了这一年来的工作情况,觉得来xx工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这一年多来公司领导对我的关心和教导,同事们对我的帮助让我感激不尽。在公司工作的一年多时间中,我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高,感谢公司领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激

公司给予了我这样的工作和锻炼机会。但同时,我发觉自己从事xx行业的兴趣也减退了,我不希望自己带着这种情绪工作,对不起您也对不起我自己。真得该改行了,刚好此时有个机会,我打算试试看,所以我决定辞职,请您支持。

请您谅解我做出的决定。我会在上交 辞职报告 后30日内离开公司,以便完成工作交接。

在短短的一年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化,我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!

此致

敬礼!

辞职人:xx

辞职时间:xx年xx月xx日

关于文员的辞职报告 篇5

尊敬的领导们好:

我从XX年入职到现在,在这三年的时间里承蒙各位领导的关心和厚爱,在此表示衷心的感谢,文员辞职报告。这三年的工作对我本人的帮助非常大,学到了很多东西,在公司同事支持和肯定下我荣获xx年度先进员工奖。在这三年里,我对工作兢兢业业﹑默默无闻,全力以赴完成领导交办的任务,努力学习和提高自已的业务水平。但遗憾的是,在今年4月份的工作结束后,我将离开公司。巨大的生活压力迫使我做出这个决定,对我个人而言是相当困难的,但是我现在的职务﹙司机兼文员﹚已不能适合工作的需要了,辞职报告《文员辞职报告》。我的离去相信对公司、特别是一些正在进行的项目会带来一定的损失。我会在剩下的工作时间里尽力完成自己份内的工作,并在离职前交接好手头的工作以尽量减少或避免这些损失。

人生数十年,弹指一挥间,我已去其四分一?三分一?或者更少也说不定。一枯一荣,皆有定数。是的,公司有培训计划,有培养机制,公司会尽量把每一位员工培养成为有理想,有道德,有文化,有纪律的`四有新人,工资会涨的,面包会有的,可俺就看不明白,咋你们培养我就要3年5年滴,人家咋不用培养就重用呢,俺还有多少年来给你培养?到时候,黄花菜都凉喽。三年来可能还绑不住我年轻火热的心吧?或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。我想只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。

离开公司,离开曾经一起共事的同事,很舍不得,舍不得领导们的关心,舍不得同事之间的那片真诚和友善。也祝愿公司在往后的发展中更上一层楼,事业蒸蒸日上!

以上所述,因个人原因,现向公司提出辞呈,希望领导给予批准,谢谢。

关于文员的辞职报告 篇6

尊敬的领导:

您好!

在递交这份辞呈时,我的心情十分沉重。现在公司的发展需要大家竭尽全力,由于我状态不佳,和一些个人原因的影响,无法为公司做出相应的贡献,自已心里也不能承受现在这样坐在公司却无所作为,因此请求允许离开。

当前公司正处于快速发展的阶段,同事都是斗志昂扬,壮志满怀,而我在这时候却因个人原因无法为公司分忧,实在是深感歉意。

我希望公司领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。本人在XX年9月30日离职,希望能得到公司领导的准许!

感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益!

此致

敬礼!

辞职人:xx

辞职时间:xx年xx月xx日

关于文员的辞职报告 篇7

尊敬的领导:

从XX年7月至今,进入公司工作两年的时间里,得到了公司各位领导与同事的多方帮助,在此我深表感谢之意。

在过去的两年多时间里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了如何与同事相处,如何与客户建立良好关系等方面的东西。并在公司的过去两年里,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢!

在这两年的工作时间里,公司给予了我很好的机会,让自己学习做市场方面的运做,但由于缺乏相关市场等方面的经验,没有能很好的为公司做好新的市场开发,身感有愧公司的培养。

由于我个人感觉,在过去的一段时间里的表现不能让自己感到满意,感觉愧对公司这两年的照顾。在过去两年时间里也没能给公司做出过什么贡献,感觉自己的能力较公司的要求还有很大的差距,很是不能适应公司未来的发展需要了。

所以,经过慎重考虑,为了自己和公司的未来发展考虑,现向公司提出辞职,望公司领导给予批准。

关于文员的辞职报告 篇8

尊敬的领导:

您好!

首先感谢公司的领导和同事在这三年多时间里对我的关心与照顾,我对我的辞职感到很抱歉。我辞职有我自已的原因,希望公司的同仁能够理解我。

这三年多时间里我学到了很多在学校里头学不到的东西,特别是为人处事这一方面。做为办公室的文员,每天处理的事情比较烦锁,可以这么说比较杂的吧,但是我丝毫没有感到厌倦,因为我从中悟出了很多道理,不管做什么事情一定要认真的去做,不要因为事情的烦琐,不要因为每天重复的事情而厌烦。我之所以想辞职的原因是因为工资和住房。在上海每个月二三千块的工资让我每月都是月光族,存钱都成问题,更不用说买房了。我所租住的地方到公司每天上班要坐二个多小时的公交,我每天花在坐车的时间就四、五个小时,让我觉得时间远远不够用。经过了长时间的考虑我想我还是辞职吧,因为我不能改变什么,我只能选择离开。

最后希望公司蒸蒸日上,业绩越来越好。希望领导能够批准我的辞职申请。

此致

敬礼!

辞职人:xx

辞职时间:xx年xx月xx日

关于实习的总结范文


实习就是在经过一段时间的学习之后,或者说当学习告一段落的时候,我们需要了解自己的所学需要或应当如何应用在实践中。下面,小编为大家整理了关于实习的总结范文,希望你能喜欢!欢迎参考借鉴。

关于实习的总结范文一

工作职责是竭尽全力除人类之病痛,作为一名外科医生。助健康之完美,维系医术的圣洁和荣誉,救死扶伤本草纲目序》夫医之为道,君子用之以卫生,而推之以济世,故称仁术。因此,虽然在相当长的历史时期,特别对于我从事基层工作的医务工作者来说医生的社会地位并不高,但是强烈的社会责任感和自觉的敬业精神仍然促使我投身医学事业,为人民大众的医疗卫生、健康保健贡献自己一生精力。参与工作至今的实践工作,对自己工作有很多的思考和感受,这里我就近年来本人的政治思想,道德修养,工作作风,医疗技术等四个方面作一下简单的陈说:

一、不时提高政治理论水平和素质,努力学习。

始终坚持党的路线、方针、政策,政治思想方面。认真学习马列主义、XXX思想和邓小平理论以及江XXX的xxxx等重要思想,学习xx在党的xx大上的演讲,深刻领会胡XXX的讲话精神,并把它作为思想的纲领,行动的指南。充分利用电视、电脑、报纸、杂志等媒体关注国内国际形势,努力学习各种科学理论知识,学习各种法律、法规和党政策,领会上级部门重大会议精神,政治上、思想上始终同党同领导坚持一致,保证在实践工作上不偏离正确的轨道,始终坚持全心全意为人民服务的主导思想,坚持改革、发展和不断进取,不时提高自己的政治理论水平,积极参与医院组织的各种政治学习及教育活动。同时,通过认真学习有关国家医疗卫生政策,医疗卫生理论及技能,不时武装自己的头脑。时刻牢记为人民服务的宗旨,明白自己所肩负的责任,并根据工作中实际情况,努力用理论指导实践,以客观事实为依据,实践中不时总结经验教训并结合本职工作,解决自己在工作中遇到问题。

二、重视自身道德修养,恪尽职守。

就曾在学生大会上庄严宣誓过:志愿献身医学,当19年我步入神圣的医学学府的时候。热爱祖国,忠于人民,恪守医德,尊师守纪,刻苦钻研,孜孜不倦,精益求精,全面发展。决心竭尽全力除人类之病痛,助健康之完美,维系医术的圣洁和荣誉,救死扶伤,不辞艰辛,执着追求。为祖国医药卫生事业的发展和人类身心健康奋斗终生时至今日,仍牢记在心并不断的努力着。医乃仁术,无德不立。大医有魂,生生不息。医德是医生思想修养的重要内容之一。

古人称医乃仁术仁者人也,意思是说医学是一种活人救命的技术。作一个名副其实的医生,除应当具有对病人高度负责的精神外,更要具有全心全意为人民服务的思想,还应具备一切为病人的品质。自工作以来,自己从不收红包及药品回扣,今年以来拒收红包、药品回扣多次,清楚记得今年月份我收治了一位.而需要住院手术治疗的女性患者,该类手术需要联合脏器切除,手术难度大,并发症多,属手术中难度最大的四类手术。手术的前一天,患者家属担心没有熟人手术医生可能会不负责任及手术不成功带来后遗症等,坚决要送我红包,当时再三拒绝也无济于事,为打消患者的顾虑,暂时把红包收下并转交给护士长保管,并嘱咐护士长于手术后送还给患者。拒收红包不只是医院的规定,更是医生的职业道德,但作为一名外科医生,更懂得那沉甸甸的分量寄托着患者对医生的敬重和以生命相托的信任。术后第二天,当护士长将红包送还给患者时,患者及家属感动不已。说,没想到自己遇到不只技术好、医德也好的医生!治病不计报酬,不计较个人得失,一心为救人疾苦着想,这是历代医家一直提倡的美德。只有做到这样,才不辜负我身穿的白大衣,才配得上白衣天使称号。

关于实习的总结范文二

从踏入公司的那一天起,我意识到我的肩上开始扛着责任,凡事得谨慎小心,否则对不起关心自己的人们。实践是检验真理的唯一标准从学校到社会的大环境的转变,身边接触的人也完全换了角色,老师变成领导,曾经同学变成同事,相处之道完全不同。

在这巨大的转变中,我们可能彷徨,迷茫,无法马上适应新的环境。我们也许看不惯人与人之间的勾心斗角,无法忍受同事之间漠不关心的眼神和言语。很多时候觉得自己没有受到领导重用,所干的只是一些无关重要的杂活,自己的提议或工作不能得到领导的肯定。做不出成绩时,会有来自各方面的压力,领导的眼色同事的嘲讽。失落时的无奈想找人诉说是却发现没有人可以倾诉

。而在学校,有同学老师的关心和支持,每日只是上上课,很轻松。谚语有云:纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。两个月的实习时间虽然不长,但是我从中学到了很多知识},关于做人,做事,做学问。

在实习过程中发现,理论与实际是有很大差距的。可能我们在大学里学的知识根本就很难运用到工作中来,或者根本行不通!同时,走到社会中去,形形色色的人都有,有些比较坦诚,有些城府很深,有些资历很深,因而对于不同类型的人用同一种方式去沟通是很难行得通的!所以,在与他人言谈举止方面都要不断提升自己,抱着空杯的状态去学习,不要觉得自己的学历很高就很了不起,只有拿得出实实在在的业绩,才能说服别人!

世界上没有随随便便的成功,只有努力付出了才会有回报!我深知自己的职业之路还很长,所以在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向其他领导、同事学习,我相信凭着自己高度的责任心和自信心,一定能够取长补短,争取在各方面取得更大的进步。来到这里工作,不论在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高,也激励我在工作中不断前进与完善。在以后的工作中我将更加努力上进。

关于实习的总结范文三

从XX年*月**号到XX年**月**号我在**市**县**中学进行了为期四个多月的实习。在实习期间深受校领导的关怀与照顾,在指导教 师**老师的指导下,认真负责地完成了各种教师教育教学技能的任务,并在班主任指导教师刘艳丽老师的带领下,认真学习了各种班主任管理技能并且参与**班的班级管理任务。在实习期间,认真备课、讲课、参加数学组的联片教研活动并积极组织参与各项活动,指导教师与各位校领导给予了很大的支持与帮助并指出不足和学习改进经验。

时光荏苒、岁月匆匆,一晃四个多月的实习生活已经过去了,在这几个月的实习生活过程中,我收获着许多的欢乐、幸福与感动,但也有着坎坷、苦涩和教训。这些成功的经历将激励着我在以后真正地走上工作岗位后取得更大的成绩,失败的教训也将使我努力去改变自己不完美的地方,这些经历将使我从不成熟走向成熟与成才,都将是我这一生中宝贵的精神财富与美好的回忆。以下是我在本学期的个人工作总结。

一、教学工作方面

在**中学实习的第一周只是服务当地以及听指导老师的课,到了第二周指导教师才让我听一节讲一节,经过了半个月的紧张而充实的实习工作后,我逐渐适应了这里工作的节奏,熟悉了实习学校的作息时间,也从开始上课的羞涩拘谨到课堂上的谈吐自如,感觉自己在一天天的长大,一步步实现从学生到老师的角色转化。在这当中最应感谢的是指导教师**老师,她为人亲切热情,她在教学工作方面提供给我的指导非常多,可以说竭尽所能,我非常感谢她!她为我制定了一个实习方案:

1. 学会批改作业以及试卷并对其进行分析找出学生的易错点,了解学生的学习水平。

2. 个别辅导学生并提高其学习成绩,掌握与学生的沟通技巧,深入地了解他们的内心变化。

3. 学习讲课,能够灵活的导入新课组织课堂,传授学生新知,掌握教师的基本技能之一。

4. 学习备课及制作教学案,能够独立地从事教师活动。

**老师让我倒着来学,减轻我的实习压力,让我能够轻松快乐地完成实习任务。**中学深入课程改革,上课模式是**教学模式小组合作探讨、教师点拨模式,对于这个模式我一点都不陌生,这一点我就要感谢我的母校邯郸市一中。

这个教学模式看起来教师好像很轻松,其实不是的,它需要教师课前做足大量的准备工作,包括制作教学案,设计课堂活动环节,关键还是要求教师能够很好的组织学生能够积极地参与到课堂活动当中,在快乐中学到知识,提高课堂实效。这一周当中,虽然时间很短但我学到了很多东西,比如:如何设计课堂活动,如何让学生积极回答问题,如何让课堂有序高效,如何让学生整理新知,学习老师怎么样讲课,学习如何传授知识,如何控制课堂气氛,如何把握授课时间,好好驾驭整个班级教学等等一系列的问题。

在整个实习过程中,让我走到了教学的第一线,深刻体会到教学工作的不易,使我真正体会到做一位老师的乐趣,体会到了一个作为老师的责任。同时,也使我的教学理论变成为教学实践,使虚拟的教学变成为真正的教学。认识到了做一名优秀的教师必须做好以下几方面:

1、怎样上好每一节课,是整个实习过程的重点。但是对于我们这些教学经验不足的实习生,首要的任务就是会听课,本学期只要没事我基本上都去听各个年级各学科优秀教师的课。在听课前,会提前认真阅读了教材中的相关章节,如果是习题课,则事前认真做完题目,把做题的思路简单记下,并内心盘算自己讲的话会怎样讲。听课时,认真记好笔记,重点注意老师的上课方式,上课思想及与自己思路不同的部分,同时注意学生的反应,吸收老师的优点。同时简单记下自己的疑惑,想老师为什么这样讲。

2、在备课中,要认真研究教材,力求准确把握重难点,并注重参阅各种资料,制定符合学生认知规律的教学方法。教案编写详细具体,从复习提问、新课引入到讲授都精心设计,并不断归纳借鉴优秀老师的经验。在教学中,做到重点突出。

3、在每次正式上课之前,我都会先进行试讲,让指导老师听课并评课,纠正不足之处。然后修改教案再进行试讲,主要把握时间的安排,提高教学质量。

4、在课后要主动虚心地征求指导教师的意见,以及重视学生的信息反馈,认真地做好自我分析、评价和总结,对指导教师的意见进行改进,为下一节课做好准备。

5、上课时注重与学生为主,重视发挥学生的积极性以及综合能力的培养,有意识地培养学生思维的严谨性、逻辑性和相互协作的能力。

6、布置作业力求做到精练,有针对性,有层次性。同时对学生的作业及时检查,认真地批改并分析研究学生完成作业的优缺点,批改作业时要给学生写评语,态度要谨慎,注意保护学生学习的积极性。

7、课余时间与学生交流并帮助答疑,有助于他们对当天所学知识的掌握和巩固,弥补课堂时间仓促等不足。

二、班主任工作方面

在这四个多月的实习过程中,我担任了八年三班的实习班主任,做一名好的班主任的确很难。不但教学工作复杂而又繁琐,而且还要管理好整个集体,提高整体教学水平,同时又要顾及班中每一名学生。这就要求教师不能只为了完成教学任务,而且还要多关心留意学生,经常与学生交流,给予学生帮助,让他们感觉老师是在关心他,照顾他。如何形成亦师亦友,积极健康的学习氛围和团结的集体关系,对于实习班主任来说是具有很大的挑战的。

我在**班班主任刘艳丽老师的带领下,熟悉班主任的具体职责并学习一些班主任的工作方法、技能与经验,参与**班独立的班主任工作管理,收获感触颇多。实习期间我的实习班主任工作主要监督学生的学习、纪律以及卫生,具体安排为:

1、每天坚持反思会之后到教室监督学生做卫生的情况、早读纪律及做好考勤工作。

2、在课间操时,陪学生跑操,和他们一起做课间活动。

3、在下午做眼保健操时,到班上监督学生做操。

4、每周的课余活动时间与几名后进生聊天解答疑难问题,了解他们的情况,对他们的问题进行辅导,对他们进行正确的教育及感情思想交流,鼓励他们,帮助他们过关。

5、大扫除期间,安排,监督学生做好大扫除工作。

6、班会期间去看班主任组织班会,学习班主任如何组织班会,并组织一次主题班会。

7、组织一次趣味运动会,增加与学生之间的感情。

通过这几个月的实习我意识到,作为一名班主任,不仅要管理好日常秩序,提供一个良好的学习环境,而且要时刻关注学生的思想动态、内心情感世界,这些并不容易做到。对学生要贯注了班主任浓浓的爱心。爱是做好班主任工作的唯一秘诀,只要用心去做,没有做不好的。爱实质上是一个与学生实行心理沟通的过程,只有真正了解了学生的内心世界,做到有的放矢,方法得当,才能达到教师对学生的成长提供帮助指导、学生对教师的工作给予配合支持的目的,从而收到好的教育效果。在这里我要感谢刘老师,她让我明白了很多做人的道理,她告诉我,没有一个孩子是真正地坏、骨子里坏,都是可以改变的,这些改变就需要我们老师的爱,要用我们自身去感化这些孩子,不是单凭课堂四xx分钟的功夫。

实习的过程虽然很辛苦,还经受了好多委屈与坎坷,但是我收获的更多的是幸福、感动与成长。通过这次实习,让我了解了教师的伟大,教师工作的神圣,他真的是人类灵魂的工程师,教师的工作不仅仅是传道、授业、解惑,而是要发自内心的关心爱护学生,帮助他们成长。在教授他们知识的同时,更重要的是教他们如何做人,这才是教师工作最伟大的意义所在!

关于职场社交,这些值得注意的小细节你了解多少?


工作之后难免会有些磕磕碰碰的地方,下面小编整理分享关于职场社交方面的一些值得注意的小细节,小心因为这些小细节而影响了你的职场交往哦,希望能对你的工作生活有一点帮助。

1.面试时不要欺骗,不要假装成你原本不是的模样。最绝望无助的人,莫过于那些在面试中伪装得很好,而在实际工作中就原形毕露的人。

2.别在聚会上围着一群人瞎晃悠,然后悄悄靠近他们,并且尴尬地插嘴打断别人的谈话。

3.绝对不要一张嘴就:“呃……”。例:“项目进行得怎么样了?”,“呃……”。

4.谨慎是一种美德,因此,应懂得沉默的重要性,不该说的坚决不说。

5.不要在提出观点后说:“……这样行得通吗?”这样说,表明你要么对自己所言没有信心,要么你根本不清楚自己说的是什么。

6.不要说:“我感觉……” 对待工作,你可以反复思考,但不可以含糊其词,凭感觉说事。

7.对同事,不要假装关心。比如说,要关心细节,而非长篇大论;要关心别人的假期真正过得如何,而非不痛不痒地来一句:“假期过得怎么样啊?我想应该不错吧。对了,交货的事……”

8.注意握手不要握太久、握太用力,或是太过拘谨(比如两手稍触即分,时间过短,像蜻蜓点水)。

9.迟到了就道歉,不要找任何借口或理由,不要解释迟到原因。

10.不要只是自己在说,而不管别人说了什么,注意倾听很重要。

11.写电子邮件时,不要出现无效率的写作类型,比如:写太多的感叹号,强制性地写“你好吗”,随意的电子邮件签名,像是“万事如意”等。

12.聊天要有眼神交流。不要低头往下看,不要左顾右盼往两边看,要真诚注视着对方的眼睛。

13.别在不适当的场合主动和重要人士握手,比如:当他们在吃饭的时候、当他们正在和别人交谈的时候、在洗手间里。

14.不要假装对某件其实你一无所知的事情十分精通,并高谈阔论,直至露出马脚。因为当我们对所谈之事一无所知时,我们就应该说“我不知道”。

15.不要因为焦虑而很大声地说话。

16.不要在社交媒体上分享偏激的言论,尤其是在你找工作期间。

17.不要对什么事都冷漠,要有一颗好奇的心,否则聊天就聊不起来。所以,当个好奇宝宝吧。

18.演讲的禁忌语:“我知道时间不多了,但我还有12点要讲。”、“哦,请原谅,我得咽一下口水。”、“在此我要告诉你:这个伟大的人就是我。”等等。

19.与“重要”的人或其他任何人交谈都是在与人谈话,不要区别对待,无需考虑他的地位。

看完以上分享12个职场社交礼仪需要注意的细节问题之后,希望大家自行对号入座,有则改之无则加勉。要知道看起来很多不起眼的小事情往往关系到我们的职场发展。

浅谈关于职场抑郁这件事儿!


职场,繁重的工作可能让你剪不断理还乱,效率也久久不见提高。其实,这都是因为你没有用对方法!小编来告诉你。感谢阅读《浅谈关于职场抑郁这件事儿!》内容,职场资讯网小编向您推荐一些职场百态知识,要注意的问题。欢迎您的参考,希望能够帮到您。

随着社会节奏的不断增快,患有抑郁症的患者越来越多了,尤其是办公室白领患有抑郁症的概率更大。职场抑郁几乎快成了职场精英们的标配了,据的一项数据调查显示,有62.5%的白领在职场压力的压迫下经常感到精神不振、情绪烦躁。

长此以往,还将影响到他们的工作、生活以及健康。此外,岗位职能因其技术性不高造成的可替代性强、对自身职业发展前景感到迷茫(例如职业发展瓶颈、跳槽目标方向不明确)等等问题也在不同程度地影响着个人对于职场压力的承受力。整理了网络上一则相关案例,下面随着小编一起来看。

作为一家外企的人事经理,W就是这样一个人。近两年来,他每天晚上都失眠,每次几乎都要半夜一两点才能入睡;如果第二天有会议或者近期有特别的事情,甚至彻夜难眠。如此带来的恶果就是大量掉头发,身体的抵抗力下降。以前他的身体很健康,感冒也很少得,如今呢,头疼、耳鸣、胸疼、脊背疼,视力下降,经常感冒,甚至胃肠也不好了。

年轻的时候,身体可以挺得住,所以一般都不会在乎自己的身体如何被透支,我们更加重视和在乎的是,努力工作能给自己的信用卡里加多少钱?能让自己的事业上个台阶吗?今年有希望升职么?“其实,除了一个好的身体,其他的一切都是假的。”四五十岁的中年人都会这样好心地告诫你。

事实上,只要身在职场,无论工作的难易程度如何,压力始终会如影随形的跟随左右,只是个人对它的承受力与见解均有所不同罢了。

据报道说,21世纪让人们恐惧的病痛已经不是爱滋病、癌症,而是职场压力综合症,它的起因是现代人强大的职场危机感、职业责任感和失业恐惧,这些压力无时不刻煎熬着每一个工作者,轻则让人无法正常工作,出现失眠、抵抗力下降、脾气暴躁等症状,重则可能成为暴力、自杀事件的导火线。“吓得”国内一些大型公司纷纷在自己的公司成立了职场心理咨询部门,负责为下属员工减轻工作压力!

随着人年龄增长,生活压力变大,工作的负担越来越重,很多人在心理上有不成程度的抑郁。

但是不要因为抑郁,就做出一些对自己不利的行为。

果断地离开现在的环境,然后调整心态,或者求助心理医生,将自己的心态转变过来,这才是对家庭和自己负责的行为。

值得学习的简历文章


500强HR最喜欢这样的简历--这个文章非主页写--为转载--有些分析部分为主页添加

一、简历的关键点

简历最重要的是要有针对性。这个针对性有两层含义:一是简历要针对你所应聘的公司和职位;二是你的简历要针对你自己,写出自己在大学的亮点。

写简历前将自己在大学的学习、社会工作和生活仔细回想一遍,写下有亮点的事情。

如成绩优秀,获得过奖学金或者获得过什么竞赛奖励等;如参加过学生会工作、学生社团工作,到哪些单位实习过,组织过什么活动,取得什么业绩等;如自己在大学里做过什么有意义的事等。找出自己与众不同的地方,找出能反映自己良好素质的成绩或实践活动。

然后根据所应聘的岗位和公司进行一定的筛选和修改。

打个比方,如果是应聘技术型的工作,重点是要突出你的专业成绩、实践能力、团队精神等。简历上应该体现你的专业成绩,曾经做过的与应聘岗位有关的项目及所取得的成绩,或在专业刊物上发表的论文;另外,也可以加一点你参加的社会活动,表现你的团队合作精神。如果是应聘销售类的工作,重点要突出你的沟通能力、人际交往能力和不服输的精神。简历上应体现你的社会活动业绩,你曾经做过的兼职,以及你因为坚持努力取得的成绩。

二、简历的主要要素

HR在筛选简历时一般会重点注意几项内容:

应聘者的期望;公司招聘岗位所需素质相关的表现,如学习成绩,社会工作经历,体现个人优秀素质的独特经历;另外,也注意教育背景,学历,专业,毕业的大学;如果需要面试,应聘者的一些基本信息不可少,姓名,联系方式等。

由此可见,一份简历至少要包括以下几个方面的内容:

1、应聘的岗位或求职希望;

2、基本信息:姓名、性别、联系方式(邮寄地址和邮编,联系电话,电子邮件)--主页君附注:小公司的话根本就不用写地址和邮编了,它们不会写信联系你的,即使很多大公司也基本不会写信联系你,但是还是放着吧,另外是QQ也别留,用QQ联系你的话,那基本是小公司了;最好留下手机并保持手机畅通。(附:也可以加个固定电话号码,以防万一)。另外身份证号码千万别留,危险!到时候面试了有机会展示的。

3、教育背景:最高学历,毕业院校,专业。

4、与应聘岗位需求素质有关的表现、经历和业绩等,最好主题突出,条理清楚地写下来。

5、最后,可以附上有关证明材料的复印件(这个适合书面简历,电子简历可放可不放,如有面试机会时补带也可以),如获得奖学金、优秀干部、实习鉴定、专业资格证书和发表过的论文的复印件。

三、简历的形式形式上要整洁、美观。

一般不需要太多,关键要突出重点。上述的1-3项内容最多只能写2页A4纸,一般要打印出来,字体为五号或小四号。

简历有没有封面没有关系,很多HR并不希望有封面和塑封的简历,看起来要抽出其中的简历比较费时间。

一般岗位的简历不需要太花哨,关键要有内容。对于一些特殊岗位,如设计类,公关类,策划类的岗位,简历形式可以做得别出心裁,与众不同。

谈了简历的关键点、内容和形式后,谈谈HR不希望看到的几种简历,以便在写简历避免:

1、空洞、缺乏事实和数字支持的简历。

如写了很多长处,做事认真,能吃苦耐劳,具有团队精神、创新精神,适应能力强,沟通能力强等等(这些话也少不了,但是说了后最好有例子支持)。这些空洞的词句HR是比较反感的。与其写这些,还不如写你做过什么学生工作,组织了什么活动,取得了什么成绩,兼职销售过多少产品?

2、花了很多笔墨介绍学校、专业(别吹牛学校多好),列出专业课而没有成绩(专业课也不要全部罗列,万一哪个不好,你故意漏写也没事,电子版和书面版不一样,因为电子版没时间和空间全面展示成绩,但是在书面稿时候你可以罗列出成绩),很少写到个人。对于绝大多数企业HR,他们关心的是应聘者个人的特点和能力。

3、散文式的简历。

简历象一篇散文或记叙文,看起来很费力,找不出重点,诗情画意的词很多,表示态度的词很多,而事实和数字很少,条理不清楚。

4、装帧精美但内容毫无新意。 也许彩色打印,精美的印刷可以让人从一堆简历中拿出来看一眼,但如果内容不合要求,也要扔到一边,并让人觉得应聘者名不副实。况且精美装帧的简历一份成本也比较高。

5、千篇一律、比较模糊的复印件(这里建议你别贪图便宜,最好去质量高的复印和打印店,制作一份后每个字看过去,叫同学也帮忙看一遍,确认无误后再制作多份)。 让人觉得对应聘企业和岗位并不重视,你的简历也很难得到HR的重视。

最后要说的是,一是在递交简历时与面试官的简单而恰当的交谈可以增大获得面试的机会,要重视与接收简历的面试官的简单交谈。二是即使简历没有被筛选上,对自己非常向往的岗位也可以去争取面试机会。尤其是销售类、公关类(他们可能也是在考验你)的岗位。可以估计到HR举行面试的时间,打电话要求面试或直接上门寻找机会和面试官见面。

总之,简历的重点是内容和自己的亮点,在写简历的时候不要忘记简历是展示自己特点获得面试机会的重要工具。同时也要结合各个行业的不同特点。(你每次发简历时要稍微改动很小的部分)

求职文章的简历技巧


就业压力日趋严重的形势下,是否在为找一份工作,或是一份更好的工作而烦心呢?大部分人的回答应该都会是Yes!怎样做才能让你在芸芸求职者中脱颖而出呢?专家给您一个从制作简历开始到面试结束的全方位指导,让您的每一步都走得够专业,够自信!

打头阵简历制作

一、内容切重要点

包括四大部份-基本资料、学历、经历及专业素养。内容的撰写必须简洁扼要,切忌不要像流水帐般记录自己的生平,专业素养才是最重要的。

基本资料:除了年龄、出生年月日外,详细的联络电话及通讯地址千万不能有错误。身高、血型等与工作无关的资料则无须特别注明。

学历:将学历从最高学历逐次条列,应将最近的学历列在最前面,方便资料的审核。

经历:详实列出以往的工作经验,包括公司名称、职务,及年资,也可以简述工作内容,若有相关的工作经验可以特别注明,让公司了解你进入公司后的适应力,能将以往的工作经验应用到新职务上,以后若是遇到问题时,会是主管的绝佳帮手。

专业素养:如果领有任何执照或证明的相关专业技能也可标示在简历中,增加主考官对个人专业素质的印象加总。

二、格式简洁大方

如果能自己设计简历最好,一方面表现自己的诚意,另一方面也可以在千篇一律的相同格式中,凸显个人的风格,但是千万不要为强化个人风格而画蛇添足,增加许多不必要的设计或标新立异,否则将适得其反成为自己临门一脚的障碍。

简历最好是以两页完整表达的份量为主,纸张为A4大小的白纸,版面清爽、条列分明,以方便主考官审阅相关资料的格式为主。若个人经历或可供参考的作品明细太多,也可另外准备一张经历单,不必将个人资料完全挤入空间有限的简历中。

三、慎选照片

简历最好附上照片。照片只要形象端庄、乾净清爽就可。忌用沙龙照或生活照,建议应以彩色个人照为主。男性最好穿正式西装打领带,以简单款式及颜色为主,头发梳理乾净不可蓄长发;女性则为套装样式即可,略施淡妆,若留长发最好能扎起,显得乾净俐落。

自我描述部份:

一般而言,自我描述以200~300字为最佳。在看完你的履历后,主考官可能没有太多的时间阅读你的自传,因此自传的撰写必须把握简单扼要的重点。

随着市场的多样变化,每个行业都走向亲切服务,以顾客为导向,亲切的服务便是大多数公司对员工的第一要求。因此在自传我描述中可以多充分发挥自我专长特质,表现出自我积极、合群的一面。

敲门砖简历投递

不要急于投递出您的简历,在招聘会上您不必让你的简历处处留情,并不是网撒得越大越好。将您感兴趣的公司、职位记下来,回去可以利用一切可以利用的资源好好研究。您可以使用网络投递您的简历,第一次投递出去以后,过几天可以再一次投递。为确保万无一失,建议您在通过邮政局投递一份简历,花费不大,但是谁能确保您在网上投递的简历hr们就一定能看到呢?

邮件的形式的注意点

简历的投递尽量用自己的信箱将简历以正文的方式粘贴上去,而不是正文一个字没有而把简历放在附件中或是用一些网站转交等等功能(因为使用这些功能转交过来的简历很多时候显示的主题甚至内容是乱码),当然更不要写我的简历在我的博客中然后给个链接欢迎察看,一句话:HR们没时间。

再次强调:不要把简历放在附件中!

这样首先增加了一个hr阅读你简历的时间,因为可能你的简历不是被一个人看的,也不是只看一遍的,每一遍都要打开附件很麻烦,要是保存下来也不方便找到。这还不包括有些服务器直接将带附件的邮件屏蔽的情况。

其次,这样破坏了你的第一印象。尤其是正文没有字直接在附件中粘了一个简历的人,这样显得你的诚意实在是不足。至于那些在招聘广告中就强调了请勿以附件形式投递的职位,如果你还是用附件,那只说明了一个问题:如果你连应聘的时候都没有仔细看说明,或是看了也没有照着做的话,那怎么能证明你在工作中会认真仔细服从安排呢?所以我们抱着换位思考的心情为了自己也为了hr考虑一下,其实很简单,只要你把简历粘贴在正文中就ok了!

关于个人的辞职报告范文4篇


关于个人的辞职报告范文1

××研究所人事处:

我于1969年从某化工学院毕业后分配到本所,现在第五研究室工作。因家中父亲年老多病需人照料,又因我与爱人长期两地生活等实际困难,现向领导提出辞去现职,调回家乡工作的请求。

我的家乡在××省××县。父亲现年七十三岁,于1979年患半身不遂病,衣食不能自理。我于1990年结婚,爱人在家务农,现有个儿子,由于我在外地工作,家中照顾老人、教养子女和其它轻重家务劳动都由爱人一人担负,她长期操劳,累得难以支持了。

这些年以来,祖国的经济建设风风火火、蒸蒸日上,作为一名党培养出来的科技人员理应在这一宏伟事业中多做贡献,但由于家庭实际困难的羁绊,不免时时分散精力。为了妥善安排生活,解决困难,全力以赴地投入经济建设之中,我特请求领导批准我的辞职。能就近安排我的工作。

此致

敬礼

申请人:

×年×月×日

关于个人的辞职报告范文2

尊敬的领导:

从x年x月份至今,进入公司工作两年的时间里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。

在过去的两年里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了如何与同事相处,如何与业主建立良好关系等方面的东西。并在公司的过去两年里,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢!

在经过XX年的时间里,公司给予了很好的机会,让自己学习怎么去管理服务,但由于自己能力等方面的经验,自己没有能很好的为公司做好更加优质的服务,自己身感有愧公司的两年的培养。

由于我个人感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意,感觉有些愧对公司这两年的照顾,自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献,也由于自己感觉自己的能力还差的很多,在公司的各方面需求上自己能力不够。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,自己现向公司提出辞职,望公司给予批准。

此致

敬礼

申请人:xxx

XX.12.25

关于个人的辞职报告范文3

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

来到公司也快半年了,正是在这里我开始踏上了“社会”,完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。公司“平等”的人际关系和“开明”的工作作风,一度让我有着找到了“依靠”的感觉。然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。记得有位企业家曾说过,工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。尽管我一思考,上帝便会发笑,但这笑带着一丝苦涩,思考的结果连自己都感到惊讶.

――或许自己并不适合这项工作。否定自己让自己很痛苦,然而人总是要面对现实的,自己的兴趣是什么,自己喜欢什么,自己适合做什么,这一连串的问号一直让我沮丧,也让我萌发了辞职的念头,并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺,这曾让我骄傲,如今却让自己深深得痛苦,不能自拔,也许人真的要学会慢慢长大。

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性,本着对公司负责的态度,我郑重向公司提出辞职。长痛不如短痛,或许这对公司对我都是一种解脱吧。

能为公司效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好离职前的属于自己的所有工作,尽力让项目做到平衡过渡。

离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的循循教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

也愿公司在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝愿公司兴旺发达!

关于个人的辞职报告范文4

尊敬的领导:

你好!

自20xx年入职以来,已有两年多了,这两年来我一直都很享受这份工作,感谢各位领导的信任、栽培及包容,也衷心感谢各位同事给予的友善、帮助和关心。在过去的两年多的时间里,利用公司给予良好学习时间,我学到了很多以前从未接触过的知识,开阔了视野,锻炼了能力。当然,我也自认为自己在这两年的工作中做出了自己的最大努力。

但因为某些个人的原因,我最终选择了向公司提出辞职申请,并希望能于一个星期内正式离职。希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作,我会尽力配合做好交接工作,保证业务的正常运作,对公司、对客户尽好最后的责任。另外,希望领导不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!

最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!领导及各位同仁工作顺利!

此致

敬礼

xxx

xx年x月x日

母胎solo?单身这么久还不赶紧反省自己!


职场,繁重的工作可能让你剪不断理还乱,效率也久久不见提高。其实,这都是因为你没有用对方法!小编来告诉你。感谢阅读《母胎solo?单身这么久还不赶紧反省自己!》内容,职场资讯网小编向您推荐一些职场百态知识,要注意的问题。欢迎您的参考,希望能够帮到您。

“你上个星期去相亲了吗?”“今天化妆了,是不是准备去相亲?”“休息日宅在家打游戏,你是没办法‘脱单’的。”随着周围“脱单”的人越来越多,剩下的“单身狗”只能看着别人秀恩爱,还要面临身边人的催促。

受到了朋友、同事以及父母的压力,单身人士开始反思,为什么自己至今还单着?当代年轻人“脱单”的阻力是什么?

1. 没有拓展交友圈的渠道

不少工作党面临的一个问题就是随着工作年限的拉长,交友圈却变得越来越小。工作以后,职场人每天过着往返于公司和家两点一线的生活。晚上回到家吃饭、洗澡后根本没多少时间做自己想做的事就该睡觉了。工作日结束后,珍贵的周末只想好好休息,根本没有精力参加社交活动。

根据的调查数据显示,“熟人介绍相亲”已然成为白领结交异性朋友最重要的途径了。知根知底,可以省去很多不必要的麻烦,毕竟门当户对的匹配在当下社会还是被大部分人所认可的。但相亲这种方式也被人诟病,有人认为相亲就像一场交易,没有感情基础的人因为认可对方的条件而在一起,大家只是搭伙过日子罢了。

这就是最近微博热搜上说的“自杀式单身”,一直单身又不主动扩展社交范围去认识新朋友,却每天幻想着能拥有爱情;而别人给你介绍相亲对象,你又觉得太现实,那就只能“注孤生”了。

2. 不会聊天

就算通过朋友或者其他渠道认识了异性,但又卡在了聊天这一环。介绍人每次都说:“先加个微信吧,聊着聊着就熟了。”可惜这只是理想状态,至今单身的人群中,大部分人都拥有同一个特性:不会聊天。所以很多人在加了异性的微信之后,通常的结果就是聊着聊着就凉了。

这部分人所认知的聊天就是每天早上起来说句“早安”,中午问一句“吃了吗”,晚上以一句“晚安”来结束这一天。可怕的是每天都重复这样的对话,讲真,对方愿意回复你已经是最大的善意了。

没有内容的对话仅仅是问好而已,简单的问好就像是敷衍任务,无法让人感觉到你的诚意,还会被嫌弃。想要和对方聊天,找对话题很重要。聊天开场说一句“在干嘛”真的会浇灭对方和你继续聊下去的兴趣。

想要好好聊天,首先要想办法引起对方的兴趣,调动对方的积极性。可以先翻翻朋友圈,观察一下对方的兴趣爱好。如果对方喜欢运动,那就可以聊聊运动相关的话题,顺其自然的就可以约对方一起运动了。你花的心思会在对话中体现,也会被对方感受到,会增加对方对你的好感。

3. 没有物质基础:没钱、没房

造成大部分人单身的原因之一必然包括经济问题。大部分年轻人刚进入职场时没有积蓄,工资也不高,而如今鼓吹的恋爱方式却是“爱她就给她花钱”。出去吃饭AA制太小气,但动辄两三百的餐费,频繁的见面就会给对方造成一定的经济压力。

现在五花八门的节日也越来越多:过年要给女朋友新年红包;情人节要庆祝、送礼物;女生节要给你的女神送礼物;如果你的女朋友有颗童心,你还得给她过儿童节;连11月11日都能从光棍节变成买买买的节日,不给女友清空购物车或者发个红包怎么能表示你的爱意?这还没完,圣诞节、万圣节、跨年夜……只要不是清明节,其他节日就都得过!

讲真,我这个“单身狗”听着就觉得单身真的太省钱了!关键是这些花费都还是小钱,谈恋爱你总得奔着结婚去吧?没房子怎么结婚?如果父母没有条件买房,自己刚工作几年根本没有多少积蓄,哪买得起房子?谈个没有未来的恋爱还不如单身呢!

4. 没有合适的人

拓展了交友渠道、学会了聊天、物质基础也有了,难道就能“脱单”了吗?不!解决物质问题是很难,可更难的是遇到对的那个人。总要对谈恋爱的对象有点要求吧——外貌、性格、职业、三观、人品、家庭背景等一系列因素都是要考察的。单身越久的人就越有可能挑剔,因为他们认为自己等待了那么久,就是为了能和心目中的完美恋人走到最后。听到“差不多得了,你也不看看自己什么样子”这种话,反而会更坚定他们不能将就的心。谈恋爱这种事不是心急就有用,再等一等也无妨。

关于社群核心玩法与裂变,欢迎阅读!


对于社群裂变,大家都已经非常熟悉,作为近两年最火热的用户增长方法论,社群是用户运营工作中一个最最基础的必须学会运用的工具,群对于发掘用户、聚拢用户、活跃用户可以起到非常好的效果,对于我们做核心用户的运营更是一个利器。相对于一对一的粗放式管理方式,一对多会更加事半功倍,而两者配合着一起灵活运营,则能起到四两拨千斤的效果。对整个平台而言,群是拓展用户关系的好工具,道理很简单,因为人是群居动物,所谓物以类聚,关系一旦建立起来,便是一个急速扩展的网状金字塔。那么具体该如何做呢?小编浅析如下,一起来了解看看。

一、社群的价值是什么?

只要你拥有一个好的社群,何止百万,应该是以千万来算,就拿那个触电会龚文祥来说,他社群的会员费收入,一年都有四五千万,所以说,只要你拥有一个好的社群,你可以创造的价值是巨大的。这里可能有些小伙伴会问,我也有几千个,几万个,甚至几十万个群,为什么我不能创造几百万几千万的价值?那我们一起来交流一下,关于社群核心的一些价值,还有社群如何运营,社群如何赚更多的钱等,就这几点我浅谈一些见解。做互联网,特别是做社群,它的核心思路就两个:

(1)尽一切努力让你的粉丝听你的话;

(2)找到更多听你话的粉丝;

说起来有点简单,似乎也没怎么样,但是这是小编最深的总结,无论做互联网也好,做社群也好,就是这两个。

二、那么裂变营销思维是什么呢?

就是把需要裂变的用户当成真正的客户,需要让他们为你做事,那么除了利益外,最根本的是需要满足他的“人性”。既要满足利益,又要满足情绪。做任何营销都是离不开人,而出发点除了产品就是人了。裂变营销说白了就是让这些人帮你做事,听你指挥。

社群裂变玩法 :只要你把规则规矩建立起来,坚持执行,譬如有人发广告就警告他,警告都不行就踢掉,只要建立这些规章规矩,以后你在里面扔活动,就用一些小游戏把群激活,首先你要找到认可你群价值的这批人之后,然后筛选出你的铁杆粉丝,把筛选出的铁杆粉丝叫他用同样的套路去建群。

从人的本性来讲,占便宜或许是人的天性,做裂变的时候占便宜是必不可缺少的。比如免费领取,一元抢购,优惠几折等等。这就是给别人的占便宜的字眼利益。可是用多了人就会麻木。比如一个商城开业,某某东西多少折扣,前几天打几折等,很多人看到这个广告已经麻木了,也就对这种广告免疫了。为什么会这样呢?因为人的需求不断再提升,那么你的营销方案也需要提升。除了占便宜外,还需要满足他的情绪,比如让别人转发裂变海报,用户觉得很麻烦,不想发这种东西,那么你就要挖掘他为何不想动,有没有更简单,更粗暴的方式完成这个呢,其实是有的,比如直接拉好友群,然后管理好群,不该打扰群里的任何人,不然拉再多的人也会离开。

附加:微信好友,朋友圈营销和其他营销方式

朋友圈营销,是社群一定要做的营销方式,之前也给跟多人说过,每天8-10条,正面的内容都可以发,参考微商的Model。另外朋友圈互动也非常重要,做社交就是与用户就行沟通,尬聊肯定是不合适的,及时的评论、点赞和互动,效果会非常好。

其他的营销方式,核心的就是“好友群发”,大规模割韭菜的最佳方式,没有群发,就没有效果,可能是很多做社群人的痛点,也别有太多的顾虑,想想怎么把这一招做好,也好。所有具有价值的营销方式,都是基于微信好友的基础上,其他的,更多是“隔靴搔痒”。

所以,社群是什么,从成交转化的角度上来讲,微信就是微信好友,但这是社群的最终形态,过程形态也需要注意,所以我把社群划分一个阶梯,第一档就是微信好友,第二档是微信群,第三档是微信公众号,后者更多是一个配合运营的方式。很多时候我们做社群的时候,会优先切入微信群,没问题,但最终的目的是落脚到微信好友,然后加持强势的服务支撑,在服务支撑中进行社群裂变和活动优惠成交,否则,社群就是一场热热闹闹的进群退群运动,运营最后的结果就是啥也没有,或者有也不知道咋变现成金,非常尴尬。

至关重要的简历标题


电子邮件,简便快捷的求职之路,不用手写,不用奔波,只要动动手指,就可以把自己的简历发到自己心仪的公司、岗位上,但是为什么有的人就能一眼就让人去留住那份简历,而有的简历却杳无音信。

我们每天都要面对大量的简历。你最短用多少时间看完一份简历?近日在一知名人力资源论坛上,一位任职HR的网友发帖如是问,他坦言自己最快的时间是5秒。而跟帖者也纷纷表示每天收到的简历数百上千,浏览时间十分有限。甚至有一人跟帖说:有的简历一打开,硬件条件不行,马上关闭,大约2秒。

于是求职者不禁要问,如何在这短短的2秒钟内抓住HR的眼球呢?人力资源专家表示,要像起新闻标题一样拟写邮件的主题。

1、提炼主题关键词,忌用求职、应聘。

HR首先看到的就是邮件主题,要吸引他点击,就要突出你最具竞争力的优势,提炼成几个关键词。比如你应聘的岗位是工程师,要求有5年工作经历,而你已有8年的工作经历,那么可以把邮件主题定为8年资深工程师。

这其中最大的窍门是,研究应聘岗位的职位描述,根据要求对号入座。

2、简历一页即可,忌用附件形式发送。

简历的最开头,也可以用一句话将自己的优势概括出来,这样进一步调起HR的胃口。

尽管网络空间很大,但电子简历仍然要遵循精简的原则,一页内容即可,尽量要点化、数据化,用事实和数字说话。

正如上述跟帖者所说,有的HR几乎没有耐心和时间等附件慢慢打开,有的企业甚至出于系统安全的考虑屏蔽掉附件,因此最好不要用附件发送简历。

3、文本形式即可,标新立异要慎重。

电子邮件似乎给求职者提供了很大的展示空间,比如有的求职者用视频的方式介绍自己等,但事实上,除非招聘岗位特别强调从业人员的创意和个性,否则绝大多数HR都不大看好这种标新立异的方式。首先这种文件需要耗费HR更多的时间来看,而且应聘者太过个性会让HR质疑他的团队合作能力。

最后,专家强调,没有真才实学的求职技巧是欺骗,只有在对自己准确定位的基础上,合理地运用一些求职技巧,才能真正达到提高求职成功率的目的。

所以说,找工作时,最最基本的简历却是最重要的,怎么才能让人一眼就相中你的简历,相信你已读明白,希望在读本文的你能够制作出属于你自己的、能够使你无往不利的简历。

那些父母不会教你的事


职场百态频道整理了各种职场技巧,各种职场故事。感谢阅读《那些父母不会教你的事》内容,职场资讯网小编向您推荐一些职场百态知识,要注意的问题。欢迎您的参考,希望能够帮到您。

为了控制孩子,让孩子的行为满足大人的期望,大人会用“剥夺爱”去操控小孩这叫“有条件的爱”,于是,培养出来的孩子自然就是按照条件去发展。

话说,社会上有人成功,有人不成功,为什么?
经过几十年研究出来的结果显示:

人类这台机器若想要运转良好,必定就跟去苏宁买新式风扇一样,回到家,你第一需要的就是一本说明书.

但,有多少家长天生就是这本说明书呢?
有多少人能幸运遇到良师益友这本说明书呢?
实用社会里,大家想要成功,首先要定义成功

成功人大都有6大共同点

1、安宁的心态
2、健康的体格和能量
3、持久健康的爱情关系
4、财务自由
5、有梦想,有希望
6、有成就感,价值感

这里成功指的是,在以上六点做得越好越成功

同时,成功有它的定律,也就是说,任何遵循这个定律行事的人,早晚都会成功

但,现实却是,人们不了解这些定律

成功定律中很重要的是:

-你期望什么结局,就会有什么结局
-你越觉得你能控制生活(有控制感),而不是觉得生活是可怕的,是不可预测的
-你在了解了这些定律以后要付出相应的努力
而,人们会违背定律行事
原因是,我们的信念错了

比如,两点失败的人最经常说的话是:

1、我做不到(我办不到)
2、但我必须做(我必须要买房子,我必须要当国家主席)

仔细思考,为什么会有这样的想法呢?2点重要原因

1小时候,可能在4-5岁时,父母看到我们抓杯子,碰热水壶时赶紧会大叫-
住手!你不能碰!(相反,有些家长会主动让孩子多次触碰烫水杯,通过实践了解世界)
小孩的理解就是:我是无能的+外界世界是危险的
2为了控制孩子,让孩子的行为满足大人的期望,大人会用剥夺爱去操控小孩
这叫有条件的爱,于是,培养出来的孩子自然就是按照条件去发展,比如我们熟悉的五道杠少年,他的父母说孩子无辜,就是天生喜欢看新闻联播,喜欢看人民日报。其实是父母即使不说话,孩子也会自然按照父母的期望去发展。发展到极致的控制,小孩就会有吞噬感,觉得一切被父母计划,安排好,就像自己从没有活过一样。因为,生活在于选择,没有选择过的人,不算真正活过。另外,父母是小孩的神,只要孩子安排父母的做了,父母才会积极鼓励小孩,只要孩子有一点叛逆,父母就不给予爱,任何小孩都很怕这一点。看看那些极短听话从没有叛逆过的成人,他们的父母一定是控制欲很强的。任何人,任何人,都没有办法拒绝父母,因为他们是小孩心目中的神。

在童年时,越是被父母咆哮过,越是获得这种有条件爱的孩子,越会拼命做到父母想要的结果。因为他必须做,父母才会爱他,而他又常常觉得做不到,但是即使做不到,也必须做。在成年世界里反应出来的就是:2者破坏性性格并存我越是做不到,越要去做,而越要去做,但就是做不到。经历越多挫折,越会不喜欢自己,不喜欢自己的人,根本不会梦想将来的美好。这,就违背了期望定律。

这,也造成现代社会里,最可怕的心理癌症:抑郁+愤怒+冷漠

大凡成功的人,都有一个特质:

能随时调动积极正面的能量去采取积极行动,这种行动力是巨大的,有很强的效果

举例来说,一个男人从纽约出差到华盛顿,去销售最新产品。但是第一家,拒绝了他,第二家也说谢谢你,我们不需要。在一个风雨交加的夜晚,他电话家人。家里人听出他的沮丧,回答:打起精神,你不需要太担心销售额,因为我们家刚中了一百万!
你说,这个人在接下来的敲门销售中,被拒绝中会怎么样呢?他的精神状态怎样呢?
一周后回家,家里人居然说:我为了鼓励你才这样说的,其实没有中任何彩票。
积极行动最终由态度决定。可态度是怎么形成的呢?
就是前面说的期望
如果我们都知道今天做一件事一定会有好结果,有一百万进帐,我们就会有好的态度
可是,如果我们觉得的做了这件事,结果不会是好的,那么我们就不会努力,态度就差(人都很经济实惠)
人和人的差别就是有人觉得做事结局是好的,有人觉得结局是差的。为什么呢?

因为我们的信念!

那,什么是信念呢?

信念中影响我们对美好生活期望的自我信念。它包括三个部分:
1理想中的我(比如我们喜欢的偶像之类的我们想要成为的人)
2自己眼中的我(就像一面内在镜子)我觉得我的长相、能力等等是怎样的
但,前2点都不一定是真实的对吗?下面这点,才是最真实的,最核心的
3自尊
人人都说自尊心,有谁真正清楚它的意思呢?
自尊,是一个人对自己生活各方面的最真实的总体感受。举个例子,有人觉得自己不可爱,有人觉得自己游泳很厉害,有人觉得自己口才好,有人觉得......

这个,没有办法骗人。因为只有你真正对自己感觉良好,喜欢自己,你才会对美好的生活有期望。而且,你的自尊程度越高,你越想要有成就,你越是带着强烈的情绪去看待自己,你越想过更好的生活。根据期望定律,你总有一天就会达到那个目标。

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