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在公务员面试中，要想真正做到去套路化答题，外在、内在都要把握好。外在要求要自然、得体;而内容上做到针对性答题是关键。所谓针对性答题就是强调问什么答什么，拒绝答非所问。接下来，专家将围绕着如何做到针对性答题进行具体介绍。
一、认真审题，把握题干关键信息
1、先看提问方式。一方面，问什么答什么是基本原则。答非所问，容易套路化。另一方面，提问方式简短，容易把握，也可以帮助考生进行题型的初步预判。
2、重点关注题干关键词句。这是提升答题针对性的关键所在。关键句是指不可或缺的语句，往往是关键词所在的句子。关键词，在于其关键性，指向作答要点，通常包含主体(什么人或什么单位)、事件(或做法)、问题(或困难)、任务(或目标)、话题(在题干中的出现方式本身高度概括，常见于综合分析题)等。
注：在审题时，无需将关键词句的分析割裂开。一方面，有可能每一处都是关键句，句句都有关键词。另一方面，关键词和关键句共同导向了作答要点。
二、例题展示
某地交警对一辆外地牌照的车辆，开出了一张空白罚单,罚单上没有填写扣分与罚款,只有交警手写的警告: “前面有停车场,下次注意!”这张罚单获得了许多网友的热议,不少人对交警的“人性化执法”纷纷点赞,还有人将这张罚单称为“最美罚单”。对此,你怎么看?
1、提问方式——问怎么看，综合分析题常见问法，无须特别注意。
2、题干关键词句
(1)交警——说明是公职机关或执法人员，由个体可以联想到群体。
(2)空白罚单——“无字发单”，不同以往。为什么开空白的，开空白罚单体现了什么理念，有何种影响，是好是坏?
(3)外地牌照(特地放到第三点进行分析)——为何对外地牌照开空白罚单?
(4)手写警告“前面有停车场，下次注意”——为什么不罚反而写了停车场的提醒，这一举措体现了什么，带来什么影响?
(5)“人性化执法”——什么是人性化执法，交警的行为属不属于人性化执法，人性化执法的受众需求如何，人性化执法有何种积极意义?
(6)“最美罚单”——为何最美，美在哪里?
(7)网友的点赞态度——体现了网友肯定和支持，说明交警的做法是有民意的，为我们提供了思考的方向，即积极之处、合理之处。
(8)整体思考——交警开取空白罚单带给我们何种启示?
3、结合以上“碎片化”信息，加工整合为答题框架：
(1)“空白发单”体现温情执法，值得肯定;网友的点赞也代表着民意的需求等。(可结合实际)
(2)积极意义：A外地牌照+具有人情味;B当前暴力执法、冷酷执法为人诟病，彰显执法部门的温情一面;C可以引导其他执法部门效仿。
(3)思考可能存在的问题：A滥用执法权力;如何界定边界;B如何实现严格执法与人性化执法相结合。
(4)提出合理建议：A积极肯定该尝试;B完善细则，为人情化执法提供法律依据和保障;C转变执法人员的理念——为严格执法注入人情味。
(5)本题带给我们的启发：政府的各职能部门都应通过各种渠道积极转变公务人员的服务理念——宽严相济+换位思考+解群众之忧。B自己所报考的也是执法岗，未来的自己也应做到严格执法以及柔性执法相结合。(非执法岗，仍然可以谈按照规章办事，以及优化办事环节，让群众少跑腿)
小结：答题的针对性强调对提问方式和题干信息的把握与分析，即认真审题。当然，要想真正做到针对性答题，还是需要各位考生多加练习。
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在求职过程中需要注意的问题您知道？需要的求职技巧您知道？职场小编告诉你，在求职过程中切忌夸夸其谈，切忌过于自信，切忌自我炫耀，切忌左顾右盼以及切忌形象糟糕。感谢阅读《公务员面试答题如何更具针对性》内容，职场资讯网小编向您推荐一些求职技巧知识，希望能够帮到您。
在结构化面试中，考生答题的针对性是考官评判考生分数的重要标准之一，那什么是针对性?缺乏针对性的表现有哪些?如何做到有针对性呢?专家在此进行分析。
第一，什么是针对性?
所谓的针对性是指在答题的过程中，所表达的观点，所论述的内容是切合题目背景和要求的，是符合考官出题的初衷和期望。换句话说，所谓的针对性就是指所说的话，所回答的内容都要和题目紧密相关。
第二，缺乏针对性的表现有哪些?
那么怎样才叫缺乏针对性呢?按照之前对于针对性的理解，所谓的缺乏针对性就是指考生在答题时脱离题目泛泛而谈，说一些似是而非的与题目关系不大的话。比如考生经常出现的缺乏针对性的情况有，在作答综合分析题目时，无论什么题目都会在分析原因、对策的时候都朝“思想”、“制度”等方面去找，而不考虑题目本身;在答计划组织协调能力的题目的时候，比如宣传题目，不考虑宣传的对象和范围，一律只考虑采用媒介、实物等宣传方式;在回答应变能力题目，最后“总结预防”的时候总是套路性的说一两句“我会在此次事件的基础上总结经验教训，以防止类似的事情再次发生”等。这样的缺乏针对性的回答必定会给考官留下敷衍、套路、缺乏思考等不良印象。
第三，如何做到有针对性?
其实，要让答题有针对性的方法很多，首先，要注意审题。审题时注意提干信息和提问方式。比如在题目“现如今出现了很多明星吸毒的事件，但在此情况下仍然出现了粉丝力挺明星的现象，对此你怎么看”中，如果我们就着“明星吸毒”这一现象泛泛而谈的话就属于缺乏针对性，因为从题干中的转折词语“但是”中就可以看出此题的重心应为“在明星吸毒的情况下依然存在粉丝力挺这一现象来谈看法。所以，审题时一定要注意题干中的关联词，帮助我们找到重点。再比如，在题目“你们单位要组织一次关于两学一做的学习会，你作为此次会议的主持人，你会怎么做好前期准备工作”中，要做到有针对性的话就应该针对“主持人”这一角色来展开。所以，审题时一定要注意题干中的条件限制。其次，要注意联系实际进行作答。比如在回答“结合你所报考的岗位，谈谈你的优势是什么”的时候，就不能脱离实际天马行空地谈，而应该在分析岗位需求和自身实际的基础上找到岗位和自身地契合点进行作答，这样的回答才更加具有针对性。最后，要多思考。答题缺乏针对性的主要原因是考生不想思考，遇到题目就照搬之前类似题目的答法来答，从而出现了模板化、套路化的情况，所以解决针对性的问题最重要的手段是要进行认真的思考，只有愿意思考，善于思考，才能真正做到与众不同。
考生们在面试备考中往往会遇到瓶颈期，就是感觉回答什么问题都是翻来覆去那几句话、那几个例子。主要源于:一方面他们在此时已经基本掌握了答题思路，能够比较自如地应对各种题型，即使是没什么思绪也能说个大体框架;另一方面由于知识储备的有限，在作答时往往只能依赖老师在课堂上举出的几个例子，导致内容同质化严重，容易出现“千人一面”。
其实，除了增加知识储备这个需要长期坚持的方法之外，还是有许多其他的小技巧可以帮助考生提高自己作答时的针对性，增加答题个性化色彩，让答案能够“与众不同”。下面就通过几个例题的分析，帮助考生掌握要领。
一、结合题目的特殊问法
题目：桃李不言，下自成蹊，请结合报考岗位谈一谈你对这句话的理解。
这句话的原意是指只要德行出众，不需要主动夸耀也会获得别人的认可。如果按照原意理解，大家就比较容易向性格、为人处世这个方面去思考，但是题目明确要求结合报考岗位，那就可以扩大到工作态度这个方面，拓展了答题内容。
许多题目在问法上会做出特殊需求，这都是我们可以去利用的。
二、结合题目中的特殊信息
题目：习近平总书记在建党九十五周年大会上强调，面向未来、面向困难，要不忘初心，砥砺前行。请谈谈你对“不忘初心”的理解。
“不忘初心”在不同题目中反复出现过多次，学员已经非常熟悉，很容易就条件反射地回答“保持本心”、“不忘誓言”等等，但是这题中提供了“建党九十五周年”这个背景信息，这一题我们就可以结合党和国家发展的历程，重点去谈党员干部为什么要不忘初心，又怎么才能不忘初心，大家答题时可供选择的素材和范围就扩大很多。
很多题目中都会有这种特殊信息，我们在做题时要重点关注，比如一些特殊的时间点、特殊的背景事件或者是特殊的人物身份等，我们在答题时可以围绕其进行发散。
三、结合自身经历
题目：木节是树的一种伤疤，这个伤疤一旦愈合之后，假如锯木工人再去锯这个伤疤是锯不掉的，伤疤坚硬无比，请谈谈你的启示。
大家看到这个故事最容易想到的就是艰难困苦，玉汝于成，谈失败是成功之母，谈挫折磨难对于人的塑造，又或者结合近现代史谈一谈要坚强面对磨难。但除此之外我们完全也可以从生活的角度来去理解，例如孩子教育，一旦孩子在童年受过伤害，即使治愈之后依旧会留下不可磨灭的伤疤。同时也可以结合自己的工作经历、校园时代等方面进行自由发散。
每个人的经历都是独特的，在遇到题目的时候不一定要选择多么高深的理论或者多么崇高的立场，我们完全可以从自身去发掘答题的不同方向。
在答题时要想提高作答的个性化和内容的针对性，一方面要牢牢把握题目的特殊要求，另一方面也要能够抓住题目给出的特殊信息，结合自身的经历进行合理分析。
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在公务员考试的面试中，社会现象类的问题会经常出现，考察比重大，也是难点。对一个现象的分析，首先要有自己的思维逻辑体系，提出观点论证观点落实观点。有自己的想法，明确表态，分析问题的现状影响，说好好在哪里，说不好不好在哪里，说反映出了一定的问题，那么对这个问题又有怎样的看法。最终到落实层面，专家建议大家一定要具体，不要空谈。比方说，措施加强宣传教育，追问就是：谁来做这件事?是政府还是学校还是大众媒体;对谁做?是全社会所有公众还是党员干部还是某些特殊群体;怎么做?是要树立榜样典型还是多媒体广告还是依靠影视作品或是民主生活会;宣传教育什么?是诚信意识还是担当精神是职业道德还是社会公德。
例题：
当前有一些地方政府在扶贫的过程中依然是走老路，以牺牲环境为代价换取经济利益，你怎么看?
【试题分析】
本题考察的是宏观社会问题。自改革开放以来，我们国家一直以发展经济为首要工作和目标，完全不考虑社会和生态的影响。粗放式的经济发展模式伤害巨大。随着可持续发展战略的提出，既要金山银山又要绿水青山的倡导，我们国家如今提倡又好又快的发展。
【参考答案】
题目中提到的这种现象，其本质是由于我们地方领导干部的一种以GDP为导向的错误政绩观念，这种做法无疑于是竭泽而渔，我们需要对其加以重视并尽快解决。
在我国实现全面建成小康社会的伟大目标，提倡精准扶贫的大背景下，各地方领导干部想尽办法脱贫致富。但有些领导干部以牺牲环境为代价换取经济发展，不符合科学发展观，可谓吃祖宗饭而断子孙粮。长此以往，势必会让我们的生态环境不复从前，从而影响我们两型社会的发展建设。
究其原因，我认为有以下三点：
1.领导干部错误的政绩观，没有一种长远发展的思维，我国已经从工业文明转化成生态文明，我们的部分领导干部在思想意识上没有跟上时代的脚步。
2.我们的《环保法》在部分地区的普及和推广还不够到位。部分地区的人民群众还没有意识到自身做法的危害性及违法性。
3.地方发展模式过于单一，没能做到求思求变，仅以产能带动经济增长，不考虑自身地方特色。
对此，我认为就应该多管齐下，常抓不懈：
1.我们应该加强对领导干部的思想教育，使其从主观意识上认识到可持续发展的重要意义。实现真正意义上的落霞与孤鹜起飞，秋水共长天一色。
2.将最严《环保法》推广到当地，用法律来约束行为。做到有法可依，有法必依，执法必严，违法必究。同时贯彻落实法定职责必须为，法无授权不可为。全面推行权力清单制度。使地方群众真正认识到绿水青山就是金山银山。
3.引导各地方结合自身条件，充分论证，因地制宜，探索自身适合的发展模式。以自身特色带动经济发展，让群众既是经济发展的推动者，又是经济发展的受益者。
相信通过以上做法，会让我们的生态环境得到有效的恢复和发展，还我们的子孙一片绿水青山。
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公务员面试是各位考生加入公务员队伍的最后一道门槛。很多考生在备考时容易陷入“套路化”作答模式中，这是极其有害的一种作答方式。将结合一道题目来具体讲解“套路化”作答的弊端以及考生应该如何“反套路”。
题目：我市要组织一次以外来务工人员为主的法律宣传活动，由你来组织，你怎么组织?
套路化作答思路：
领导把这项任务交给我，是对我的信任。我一定要本着对党、国家和人民负责的态度，扎扎实实从计划、准备、实施、总结四个阶段做好这项工作。
第一，做好计划工作。我一定要对开展本次活动所需要的人力、物力、财力进行预估，写成一份工作计划，并提交领导进行审批。
第二，做好准备工作。待领导批准我所提前的计划之后，我会立刻安排人手成立工作小组、向上级单位申请活动经费，做好筹备工作。如果领导认为我提的计划有问题，我会在领导的指导下，重新修改计划，并再次提交领导审批。
第三，做好实施工作。记得古代有位非常著名的哲人曾经说过：“计划得再好，如果没有强有力的实施，一切都是白费。”故此，我会按照计划，逐步推进各项工作。
第四，做好总结工作。在工作即将完成之际，我将对整个工作中取得的成绩、存在的问题进行汇总，并书写一份工作总结提交给领导。
天逸教育专家分析一下其弊端，至少有这么几处：作答第一段，太上纲上线了，把此活动提升到国家、党和人民的态度;第二、三段的“计划”和“准备”工作，貌似说了许多话，但对此宣传活动具体怎么开展的却一点指导意义都没有，让人不明所以;第四段，有两点，其一是对名言警句的打造，很明显是编的;其二是此宣传活动怎样实施的具体环节没有说出来，让考官迷迷糊糊，听到最后也不知道此活动到底是怎么开展的。整个作答最大的弊端是没有答出来此法律宣传活动具体的组织理念和实操过程，使考官判断不出考生的计划组织能力，而面试得分自然也就不会高。
具体来讲，考生若要答好这道题，首先要明确这么几点：第一要认清自己的身份是活动的组织者;第二，所面临的任务是一个法律宣传活动，而对象不是全体普通市民，是“外来务工人员”。是想给外来务工人员组织一场法律宣传活动，让他们掌握与之相关的法律知识，那我们所有的思路及活动安排都要紧紧围绕这个目标来展开，只有把各具体要素都考虑到了，才算把此法律宣传活动圆满完成，也才可以让考官看到我们的“计划组织能力”，获得考官青睐。下面给予一种参考性的作答思路，供大家参考。
参考作答思路：
核心目标：让外来务工人员掌握与他们相关的法律知识
1.时间和地点：尽量选择节假日;劳动力服务中心的中型会场。
2.参与人员和物品：到劳动力密集型的产业(如建筑、环卫)面向农民工发出通知、邀请法律方面的专家学者、媒体电台;准备法律宣传小册子、横幅等。
3.法律宣传活动的流程：
(1)单位领导致开场辞。
(2)法律方面的专家通过案例分析的形式讲解法律知识(涉及的法律包括劳动法、劳动仲裁法、合同法等、同时还包括维权的途径，防骗技巧等)，形式可以结合视频影音等。
(3)集中解答农民工的疑惑(现场提问环节)。
(4)志愿者深入到农民工中解答个性化问题，并做好情况的统计和问题的收集。
(5)分发法律宣传小册子并在横幅前签字留念。
天逸教育专家希望大家通过以上的例题深刻地了解到“套路”答题的害处以及在答题过程中尽量规避套路答题，具有针对性地复习，做到言之有物，言之在序。
面试答题，大多考生往往只能泛泛而谈，无法答出高度、深度。在这种情况下，考生在答题内容上的差距很小，往往分差也很难拉开。面试答题有高度，面试成绩有高分。
如何做到面试答题有高度呢？我们今天给大家分享几个方法。
第一，引用名言警句。面试答题，我们可以在开头、中间、结尾三个地方引用名言警句。
比如这道题：在电脑上输入“才智”就会自动跳出“成功”，这是输入法的自动关联，但是在实际生活中，有才智不一定就会成功，请谈谈你的理解？在开头的时候我们可以“成功是99%的汗水加上1%的灵感”来开始，中间我们可以用“不经历风雨，怎么见彩虹”来论证成功不是那么容易的，结尾我们可以用“有志者事竟成，破釜沉舟百二秦关终属楚。苦心人天不负，卧薪尝胆，三千越甲可吞吴”来收尾
第二，政府思维。面试答题，我们要站在政府的角度，用政府思维来看问题、想问题，不能只是简单地站在学生角度、“社会人”角度看问题。比如这道题：目前，少数基层干部存在精神不振、担当不力、为官不为、推诿扯破的“慵懒散浮拖”现象。对此，你怎么看？如果站在学生角度、“社会人角度”去分析原因的话，可能只能想到是上级政府监管不严、基层干部思想懈怠等。但站在政府角度去看的话，我们会发现还有更加现实的原因，那就是基层干部工作量太大，工作压力太大，晋升难，薪酬福利不高等原因导致他们工作存在“慵懒散浮拖”现象。
第三，辩证思维。面试答题，我们要有辩证思维，用发展的眼光、全面的眼光看问题。比如这道题：谈谈你对竞争的看法？很多考生在答这道题的时候分析片面，只能谈到“竞争”的好处，不能看到“恶性竞争”的坏处，只能谈到“竞争”，不能想到“合作”。辩证思维告诉我们要用发展的眼光、全面的眼光看问题。我们不仅要分析竞争的积极意义，也要分析竞争的负面影响，我们不仅要懂得竞争，更要懂得合作。
不过，不论是引用名言警句答题，还是具有政府思维、辩证思维来看问题、想问题，都需要时间的沉淀。因此，面试答题要有高度，需要各位考生通过不断的积累和练习来实现。
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面试，不管是结构化面试、半结构化面试亦或者是无领导面试，都是一种人事测评手段，核心是想通过面试这种面对面的交流沟通来选择出最适合岗位的人，而在公务员这样的面试中，如果想取得高分，我们一再强调答题时应具备政府思维。只有具备了政府思维，在思考问题，回答问题时，才会受到考官的青睐，分数自然是水涨船高。那么，这就要求我们不论备考还是在考试的时候，都要迅速地将自己的身份转化成“公务员”，站在政府的角度看问题、分析问题、解决问题，从而凸显自己的岗位匹配性，让自己在考试中脱颖而出。所有公考面试高手都已经具备的思维技能，你是否想get到呢?那到底何为政府思维?政府思维在考试中如何体现和运用?考生在备考阶段该如何训练政府思维呢?接下来由专家带各位考生进行详细讲解。
一、了解政府思维
政府思维指的是，思考问题时能够站在政府的立场，以人民的利益为根本出发点，更加客观的认识事物、理性的分析问题，看待问题要客观、理性、全面、发展，既要看到成绩又能承认存在的问题，需要有担当和责任意识，遇到问题主动承担责任不回避推诿。以及，不仅有能够透过现象看本质发现问题的能力，更要有解决问题的意识和能力。然而，目前我们的考生普遍存在的问题是缺少政府角度的思维，凡事习惯性的从自身出发，一旦自己的利益受损或自己关注的某一方利益受损答题呈现上便会出现片面、甚至偏颇。
二、政府思维的体现和运用
【例题1】某镇为了发展旅游业，用除草剂将部分麦苗除掉，做成双龙戏珠的景观，为当地发展带来了经济效益。但是有人质疑这会浪费粮食。对此，你怎么看?
这一道题目在很多考生作答或者分析的时候常常会想，只是毁掉一小部分的麦苗，不是成熟的麦子，而且带来的经济收益其实是非常大的，不仅是形成了景观，带动了当地的旅游经济的发展，对周边的群众居民农户的增收等都有积极作用。但其实站在政府的角度去考虑，用毁田造景的方式发展经济，在很多群众，农民心里造成的影响如何，如果鼓励这种做法，会不会造成很多人认同只要是能发展经济破坏一点，浪费一点没关系，那在这之后我们的社会环境，氛围该如何?所以，以牺牲环境浪费粮食破坏良田为代价，以牺牲社会效益为代价来追求经济效益真的值得支持吗?从长远来看，或者说发展的看，这么做真的好吗?这么去考虑答案可能会有不一样，可能题目呈现的角度就会更具大局观。作为一个公务员，我们在考虑问题时，不仅有当下的眼前利益，更有对未来发展的影响。
【例题2】深秋时节落叶缤纷，为城市增添了色彩，环卫工人及时扫走了落叶，市民抱怨环卫工人破坏了美景，环卫部门却表示落叶会带来安全隐患，对此，你怎么看?
这道题目大家都能分析出来站在个人角度的群众诉求和环卫部门及时扫走落叶的原因，作为管理者两方的看法都要考虑到位。在答题中还要注意语言的使用，如何使自己的答题呈现更具政府角度和思维，更加有深度，比如可以从这道题所反应的问题方面体现，今年我们说社会矛盾已经发生了深刻转变，现在的主要矛盾是人民日益增长的对美好生活的需求和发展不平衡不充分之间的矛盾。而这道题里反应的是人民群众对城市管理的要求越来越高，和在管理当中没有做到精细化之间的矛盾，是我们的城市发展和管理没有做到与时俱进。要想解决，核心在于不断创新社会管理，细化服务内容，借鉴先进城市发展经验等等。站在更宏观的角度去看待要解决的问题，并注意答题语言要更加规范，或者更加有深度，减少过度的口语化。
三、关于政府思维的训练
分析题目时站在政府角度，是相对于站在个人角度，把自己当成一名普通公民而言的。政府角度的思维具有一下三个特征。一是全局、二是客观、三是务实。
在日常的训练和学习中要注意强化积累。平时注意看《新闻联播》、《焦点访谈》等节目，增加热点知识和热点词汇的积累;另外，专家提醒各位考生应当多了解当下的理论政策，例如十九大报告等。除了个人的日常积累、另一方面要注重日常训练。在训练中养成习惯同时在训练中积累。在做题中训练，通过真题或者模拟题目的练习、分析、思考，将自己的思维不断跟考官、跟政府的思维接近;再者，就是在生活中训练。看到生活中的事件，或者热点新闻，自己试着去多角度，辩证分析，从看问题，分析问题，解决问题角度，培养自己的政府思维。把每一道做过的题目都当做素材去积累就会不断丰富和提升自己的政府思维。
大学生就业难已经成为社会一个难以回避的问题，同时求职技巧也就显得尤为重要，扬长避短掌握技巧是关键。感谢阅读《面试高分技巧之自然交流》内容，职场资讯网小编向您推荐一些求职技巧知识，希望能够帮到您。
各位在准备公考面试的小伙伴们，大家好。想必大家现在的心情是激动且忐忑的吧，激动地是自己战胜了这么多的竞争对手，离自己的岗位只有一步之遥，忐忑的是现在这一步自己该如果跨过去，收获自己的成功。
相信大家对公考面试都有初步的了解，在我们进入考场正式答题之前，考官都会说一段引导语，大致的内容是：“考生你好，恭喜你通过笔试进入到面试环节，接下来我们将通过面对面的交流来加强对你的了解，你将有几分钟的时间作答几道题目……”之后会说一些考场的要求等等。大家听到这句话，很多时候关注的都是考场的时间以及题目数量等相关要求，但是却忽略了前面的部分，那就是“交流”。以致于很多考生在考场答题的时候都是缺乏交流感的，答题比较僵硬、死板，给考官的感觉非常不好，也就导致考生的分数并不高。通过广大的考生反馈，在考场中交流感强，答题自然的人往往在考试中能获取高分，那么怎样才算交流自然呢?
第一、眼神交流感要强。眼睛往往是我们传递情感的窗口，俗话说眉目传情就是这个意思，眼神的坚定能够让考官看到我们的自信，对于题目情境投入的感情，更能让考官看到我们对于岗位的渴求以及坚持。所以在考场中与考官的眼神交流是非常重要的，我们需要在答题的过程中提升自己的眼神交流感，看着考官，不要呈现低头读稿子的状态。
第二、语言表达有情感。面试和笔试一个很大的区别就在于，笔试是靠写，将答案写下来，但是面试却是靠嘴巴说。故而，你的表达是否有情感，是否与考官有交流，决定了考官是否愿意听你表达，是否能够听进去你表述的内容。而让自己语言表达有情感，一方面需要让自己的语言有顿挫感，这样才能突出自己语言表达的重点，也能让考官听的不疲惫;另一方面则需要在答题的过程中投入自身的情感，比如在讲悲伤的故事的时候语音语调需要低沉，而对于一些危害巨大的事件可以体现自己的深恶痛疾，真正的投入自身的感情作答。这样才能让考官感触到你是一个有血有肉的有志青年。
第三、内容呈现要自然。有很多考生在考场答题的时候就像豆腐块，一块一块的，呈现的结构完全就是几个方块的形式，引入永远都是“各位考官，考生开始答题”，中间的过渡都是“我有以下几条影响、原因、对策……”，收尾总是“考生答题完毕”。这样的答题并不是说错误，你会发现你作为一个听的人，哪里能感受到交流?这种表达方式太僵化了。而需要让自己的表述内容更加自然，就需要在引入、过渡以及收尾上面有自己的表达，能结合题目。如题目“当前，一个工作干一辈子的越来越少，现在许多人干工作没有持久，还有许多人刚入职就辞职，你怎么看?”我们在引入的时候可以结合题干以及提问进行一定的归纳来进行，比如“各位考官，对于题中提到的越来越多的人在工作中难一直坚持，甚至是出现闪辞的这种现象我来谈一下自己的看法……”。在进行中间过渡的时候可以以实现目标为进，拿对策来说，比如：“为了让就业者更加精准的找到自己的从业方向，坚持一份工作，传承干一行爱一行的敬业精神，我认为……”。收尾结束语可以以期望来进行，比如：“我相信通过以上社会各界的合力，一定能解决当前的闪辞问题”。总得来说其实就是结合题干结合题意，问什么答什么。
通过以上的讲解，相信大家对于在考场中如何自然交流应该有了基本的了解，接下来希望大家多多练习，在考场中展现一个自然交流的你，获得考官的认可。
面试其实是应试者与面试官面对面的一种交流形式，主要是想通过面试这种测评手段来考查应试者与未来拟任岗位的匹配性。虽然说是一种交流，但是很多应试者由于各种因素在考场上却无法流畅表达自己的想法，导致面试过程中会出现各种表达障碍，影响面试官的评价。如何提高面试表达的流畅性成为众多应试者关注的焦点。
一、心无旁骛
一场面试往往关系到应试者的未来发展，因此很多应试者在面试的考场上都背负着极大的心理压力，生怕出现一丝错误影响面试的结果。越是害怕失败，就会越来越紧张，会过分地要求自己表达的每一个细节，从而会引起长时间的表达卡顿问题。所以，衷心建议各位应试者在面试的考场抛开杂念，专心回答考官的问题，如此会缓解考生的紧张感，语言流畅性自然会得到相应的提升。
二、乐观自信
很多人常说“要相信‘相信’的力量”。当你对一件事充满信心时，那事情往往会朝着预期的方向发展。面试的考场上，应试者们要坚定信息，坚信自己是考场当中最为璀璨的明珠，面试考场自然会发挥出你想要的光芒。所以各位应试者需要从现在起就开始不断地培养自己的自信心，方能在考场上对答如流。
三、真诚自然
在面试的考场上很多考生都会走入一个误区，单方面地认为回答面试官问题需要语言流畅、辞藻华丽。但是，在实际的面试考场上面试官往往关注的是应试者能否真诚地进行作答。所以各位应试者在面试的过程中不要过度关注自己的语言是否华丽，只需要讲自己的想法清晰、准确地表达出来，至于用语大多数应试者只需要按照自己平时的语言习惯即可。
四、减少复句
面试的考场环境毕竟与生活情境不同，所以很多应试者很难做到心平气和地和面试官交流，都会不自觉地产生拘束感和紧张心理。针对此种情况，专家建议应试者在考场上可以尝试下多说简单句，少说长句和复句的情况。长句和复句的过多使用较为容易出现语病和卡顿，甚至有些应试者会感觉呼吸不畅，一旦复句表达过程出现较多语病，面试官则难以理解应试者真正想要表达的想法。所以多使用简单句，不容易卡顿，使整体表达也会更有层次感。
祝愿各位考生面试顺利!
在求职过程中需要注意的问题您知道？需要的求职技巧您知道？职场小编告诉你，在求职过程中切忌夸夸其谈，切忌过于自信，切忌自我炫耀，切忌左顾右盼以及切忌形象糟糕。感谢阅读《面试技巧：面试盲区之岗位匹配性》内容，职场资讯网小编向您推荐一些求职技巧知识，希望能够帮到您。
很多考生在备考的时候都是一种尝试的心态，对自己报考的岗位并没有过多的了解，所以在得知进面之后，备考面试环节难免有些乏力。借此机会老师跟各位考生一起来分享一下关于岗位匹配性的常见盲区。
第一、知此知彼，百战不殆
要想在备考中方向明确，不走弯路，最关键的是大家要拿捏住考官的心理。其实在这次招考中考官是想找到一个人岗匹配性最高的人加入到他们的团队，为后期工作做准备。所以在大家备考的时候首先要清楚自己将来的岗位是从事什么性质的工作，需要具备什么样的能力和特质。其次就是要分析明白自己现阶段与报考的岗位需求之间的差异，梳理清楚自己的优点和缺点，这个是我们后面备考的关键。
第二、个性雕琢，夺人眼球
面试想要取得优异的成绩就要能够在作答过程中体现出人岗匹配性。很多考生在这里是会进入到一个盲区，总认为自己表现得越优秀分数就越高。其实不然，这里的精髓是体现出人岗匹配。举个例子：如果你报考的岗位是一个文职类的，如果在面试中展现出自己特别活泼，表达能力特别强，其实并不会博得考官的青睐。反之如果表现出自己踏实、文静、细心的一面，反而会取得更好的成绩。所以大家在备考的时候一定要个性化的雕琢自己的答案，真正的答出岗位匹配性。
第三、展现自我，实现梦想
很多考生在得知上述的结论之后，开始大篇幅的背诵一些跟岗位相关的知识或者是一些做题的“万能”模板，这个其实也是一个误区。回归到面试的本质，考官测查的是大家的人岗匹配性，所以考官还是希望大家都是真实的自我，而不是“机器人”，所以在面试中能够真实的展现自我，把真实的想法通过生动的语言表达出来，能够让考官接受大家，这个才是王道，才是实现梦想的捷径!
最后，希望各位考生能够针对性的备考，真实的展现自我，博得考官青睐，一举成“公”!
大学生就业难已经成为社会一个难以回避的问题，同时求职技巧也就显得尤为重要，扬长避短掌握技巧是关键。感谢阅读《面试之“道” ： 想得高分看过来!》内容，职场资讯网小编向您推荐一些求职技巧知识，希望能够帮到您。
很多考生都会有一个误解，认为面试很简单，只要随便练习几天就好了，认为高分是那些高材生的，和自己没关系，“不求高分但求能过”是很多考生的心理写照。甚至有考生说，面试，拼的是人品，靠的是运气。对于这么想的考生，专家想说：难道你会把最后的成绩寄希望于虚无缥缈的运气吗?难道你不想把握自己的命运吗?如果想的话，那就赶紧看过来吧。
俗话说，“一口吃不成胖子”。面试考场上能让考官青睐获得高分的，那一定不是偶然而得的。台上一分钟，台下十年功。学霸们都一定有着良好的积累习惯，看新闻听广播，或是读报纸看书。没有时间?没资源?没关系!小编为你精选各类“易考”热点，为你厚积薄发奠定基础。
政治篇：如何变“最后一公里”为零距离
近些年，党和国家出台了许多惠民利民富民政策，但有些好政策“写在纸上”、“挂在嘴上”、“走在路上”，落实不到群众的身上。这说明一些领导干部存在“末梢堵塞”的问题，造成问题遗留在联系服务群众“最后一公里”上。
经济篇：中国式“一带一路”
“丝绸之路经济带”基本目标是以促进西部地区的经济发展为立足点，通过沿线各国的合作，建设从太平洋到波罗的海的运输大通道，并形成连接东亚、西亚和南亚的交通运输网络，以促进贸易畅通和投资便利化。
文化篇：“妈妈再打我一次”
“妈妈再打我一次”连续几天成为微博热门搜索的关键词。更多的网民在这个基础上创作出各种新版本，小女孩被打的理由多种多样，就连百度、高德地图等各种官方微博也加入了“打脸图”的队伍中。
社会篇：最难就业季看大学生创业
近年来，我国每年大学生毕业人数节节高升，众多的学生毕业面临着严峻的就业难题。如何让大学生一毕业就能找到自己满意工作，是困扰高校、政府等部门的难题。
生态篇：从大灾看中国
多难励志。从汶川地震、玉树地震、舟曲石流灾害、芦山地震、鲁甸地震,每一场惊心动魄的抢险救灾,无不见证着全国人民心手相连、守望相助,共同抗击灾害风险的顽强与坚韧。
大学生毕业后面临的第一件事情肯定就是面试求职了，那么相应的求职技巧就很重要。感谢阅读《公务员面试高分技巧之政府思维》内容，职场资讯网小编向您推荐一些求职技巧知识，希望能够帮到您。
在面试学习的过程当中，综合分析一直是我们需要重点攻克的环节，而在综合分析的答题过程当中，我们经常会听到我们要有政府思维，我们要用政府思维去解决问题这样的告诫，那么政府思维究竟是什么?我们又如何运用政府思维去答题呢，今天就跟大家一起来学习和探讨一下。
【技巧概要】
在综合分析题的答题过程当中，不可否认政府思维是我们必须要会，也是一定要会的一个思维方式，因为在我们答题过程当中，体现出来的这种思想核心，一定是以政府思维为主，才能让考官对我们个认同，从而也才能够达到更高的分数去取得一个更好的成绩。那么政府思维在操作上，或者说政府思维究竟是什么，今天我们就从先来谈一谈政府思维中的一个比较重要的方面。
【看问题要全面】
全面是我们在考虑问题的时候必须具备的一项技能，一个优秀的公职人员看问题一定是全面，而非凭主观臆断去判断一个事情的是非，所以说在答题的过程当中，我们一定要全面的看待问题或者事件。
这种全面看待指的就是我们在对题目分析的过程当中，凡是题目涉及到的主体，我们都要一一的去分析，对其有一个一定的思考，但是这里面我们要注意的就是在答题过程中我们不一定要把所有对对象的思考答出来出来。因为我们分析所有的对象，是我们想要更全面的了解这件事情和认识这件事情，而有一些对象在我们答题过程中，其实他是没必要的，对我们整个的题目起不到其他的帮助，那么这时候我们就可以去在答题的时候将它省略掉。如何去更好的应用我们所谓的全面呢?接下来我们看一个例子感受一下。
对于城管打死瓜农这件事情，你怎么看?
我们很多同学在答题的时候就一直抓住城管素质问题，城管执法问题去大谈特谈，需要更新我们的执法队伍，严肃我们的执法纪律。需要提升我们执法这样的一个能力和要求素质。但是我们还是要注意，在题目中其实主体一共有两个，第一是城管，第二是我们的瓜农，那么这个时候我们去想一想，为什么我们的城管会打死瓜农，这之间的冲突是不是只有城管一方的错误?那么显然并不是，因为除了城管暴力执法以外，我们瓜农一定还存在着抗法或者说违法的行为，所以才会出现这样的冲突，那么在这样的分析之后。我们就会得出一个结论，除了城管，我们的瓜农素质，或者说我们的瓜农应该也应该去遵守法律，那么在这样的答题之下才会相对显得更客观更公正，也保证了我们答题，不会站在一个比较主观的角度，而是站在一个客观公正的角度去看待和分析问题，那么只有这样才能在我们答题过程中。我们的内容更客观，考官对我们的内容更青睐。
相信通过以上的讲解大家一定对政府思维有了一个更深刻的认识。也希望这篇文章能对大家有所帮助。希望大家能够成功上岸。
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