新人难免有被招进公司后,就成为“小工”的阶段,这究竟是“磨炼”,还是“欺负”?
案例:招我进来打小工
经历体检、签订合同等流程后,小莓终于入职了。上班前一天晚上,小莓还因为太兴奋做了一个梦,梦里她脚踩高跟鞋,身穿Prada套装,在部门里指点江山,好像公司任何事少了她就进行不下去了……当小莓怀揣美梦来上班的时候,迎接她的却是残酷的现实。当初招他进来的那个帅哥似乎转眼就变成了“撒旦”!“新来的,去扫一下地!”“小姑娘,去领一下文具!”“那个什么莓的,帮我订个午饭!”……
就这样一个星期过去了,小莓确实如她所期望地成为了公司“支柱”,只是……全公司的快递除了她就没人收寄,公司上下谁的文具少了就要管她要;她还统领着公司全部的会议室预定、外卖单子和预定电话,其他同事如手头工作特别忙,小莓还要去打个下手,美其名曰:“协助工作,这是团队精神的表现!”小莓就像是偶像剧里的“便利帖女孩”,却没有白马王子来拯救。小莓也不是没想过向帅哥领导提意见,只是领导帅气地眉毛一挑,眼神一扫,小莓顿失勇气。
[上司喊Cut]
小莓的工作是进公司的每个新人必经的过程。想当年公司刚成立的时候,人手不够,我一个硕士生不也做着这些工作吗?虽说我招小莓进来确实是为了将来让他做招聘,并寄希望有朝一日她能够独当一面的,但是,现阶段,她还什么都不会,而这些琐事都总要有人做的,她不做谁做。其实我也安排了她协助其他同事一起工作,只要用心学,小莓总会有出头的一天!
[画外音]
根据此前所作的“试用期新人最常见的不良情况”调查结果,“领导让做琐碎的工作”位列第三位。看来新人“打小工”并非个案。其实,任何新人,尤其是没有社会经验的应届毕业生,去到任何企业都有一个适应过程。熟悉该公司的行事风格、熟悉自己的岗位职责、熟悉自己的领导同事,毕竟,工作无小事,只有你证明了自己的能力,领导同事才放心把工作交给你。
另一方面,“琐事”也是事,用心做是第一要义。通过做助理可以了解一个项目的流程,通过收寄快递可以了解这个公司的外联状况,哪怕是订盒饭,你了解到同事领导对食物的喜好,可以借此和他们增进感情,又有什么坏处呢!所以对于新人来说,哪怕一开始接触的是琐事,也要抓住尽力抓住琐事这根“藤条”,一点一点往上爬。(完)
理财的核心是管钱从财务的角度讲,人的生活(从开始工作到退休前)无非分成两部分:上班赚钱,下班理财。上班赚钱是你为钱工作,而下班理财是让你赚到的钱为你工作。如果你既能做到上班多赚钱,又能做到下班理好财,那你这辈子肯定衣食无忧了。但是要做到上述两点并不容易,有很多的学问在里面。
首先,上班赚钱。
上班有门道。主要是讲打工的人如何在职场中生存和发展,让自己的薪水步步高。在职场中生存和发展,除了努力工作之外,还需要很多技巧,比如如何跟同事打交道,如何为自己积累人脉关系,如何得到老板的赏识等。很好地掌握这些技巧,会使你的职业前景更为光明。
看懂你的公司。我从公司的战略、管理、财务、投资、公司文化、股东变化等诸多方面,告诉你如何判断一家公司的前景,从而决定自己是否要在这家公司长期工作下去。这一点对打工的人非常重要,因为它关系到你的职业前景。
自己当老板。很多人上班打工是为了积累资金、人脉和经验,在条件成熟时自己创业。我将讲述关于设立个人独资企业、合伙企业和有限责任公司的有关法律知识和技巧,希望你能当个赚钱的老板。
接下来,下班理财。
管好你家的钱。主要讲述理财的方法和理财工具的运用。理财的核心是管钱,管钱包括三个环节:攒钱、生钱和护钱。在理财的过程中要运用各种理财工具:储蓄、债券、基金、股票、房地产、保险、黄金和外汇等。正确使用这些理财工具,才能实现自己的理财目标。看完这一章,你一定会觉得理财并不神秘。
远离理财陷阱。在你理财的过程中,会遇到各种各样的理财陷阱。理财陷阱包括两类:消费陷阱和投资陷阱。我将列举出现在社会上的典型的理财陷阱,并告诉你规避这些理财陷阱的方法,从而避免个人和家庭财产的流失。
做自己的理财师。主要讲述如何分析家庭的财务状况,明确家庭的理财目标,再看看家庭资产配置是否有利于实现家庭的理财目标。掌握了这些知识,你就能做自己的理财师了
有这样一群事业有成的成功男人:他们辛苦工作,积累下丰富的物质财富,然而却因为种种原因,过早地丧失了好奇心以及对生活乐趣的感知,最终就像熏完腊肉后的麻绳一样,枯燥乏味,死气沉沉,成为了所谓的麻绳男人。在日本最近的情感畅销书里,麻绳男人是一个流行的概念。这个人群是怎么产生的呢?他们该怎样应对?
心理专家王盛名分析,麻绳男人多半在潜意识中存在消极的自我认知。他们不断努力,并千方百计证明自己的强大,就是为了掩盖本质上的自卑心理。即便外界物质方面得到了改善,他们依然在内心深处无法真正地成长和强大起来。所以,他们通常表面上自信满满,一切尽在掌握,内心却总是处于一种恐惧和担忧的状态,并时刻提防着可能比自己优秀的人。这样的心理状态会让他们形成一道沟通的屏障。与他们交流时,你觉得他总是在表达自己的想法,而不会真正倾听和理解对方的意见。而且,遇到与自己看法相悖的建议时,麻绳男人往往会表现出过度的反应以单一而又极端的思维方式,立刻指出那不是我的错误。
实录:无欲则刚?
个案分析
康少不是本地人。八年前,他从外省小镇考入广州某知名学府,毕业后就留在这座城市发展。在部门里,他工资最高人气却最低,习惯独来独往,不苟言笑也不合群,久而久之就被大家边缘化。本来,数据分析这种工作就是寂寞的,需要个人安静独立地完成,所以,为了缓解沉闷的工作情绪,同事们下班后总是三五成群去吃饭或娱乐。然而,像这种类型的集体活动,康少只参加过一次,待了不到一个小时便感觉坐立不安,找了个借口匆匆赶回公司,以习惯性的加班来度过漫漫长夜。后来,大家都知道他性格孤僻,出手谨慎,也很少再邀请他了。
康少主要负责东南亚市场这块儿,每月的分析报告都是他最早交,绩效工资也是他拿最多,可他总是一副无欲则刚的样子,就算拿到全部门最高的年终奖,从不请客不说,日子也没见他过得稍微滋润一点,在他眼中只有工作。同事Mable说,没错,他很优秀,但可能全公司最欣赏他的人就是老板。我们对这种太dry的男人不感兴趣,并不是说歧视他是凤凰男,而是他的生活没有新鲜感,死气沉沉,太无趣。
成因:
人格特质或是关键
有人把麻绳男人的出现归因于当今社会。随着科技的不断进步,社会发展速度不断加快,竞争也逐渐激烈,越来越多的人开始沉迷于自己的工作,以至于失去了正常的人际关系、美满的家庭,连体验生活乐趣的能力也丧失了。
除了来自于外界的客观原因,北京易普斯咨询有限责任公司心理专家王盛名认为,并不仅仅是生活节奏的加快就一定会使我们陷入工作成狂的境地,一个人之所以会成为麻绳男人,其本身的人格特质才是关键。研究发现,喜欢沉迷于工作的麻绳男人,往往具有高成就动机、自我中心和追求完美的性格特点,这就是心理学上常说的A型人格。虽然不是所有具有A型人格的人都会这样,但这样的性格特点会促使某些个体一边企图完全控制自己的整个生活,一边又害怕生活中出现任何意外和失败,因而时刻处于高度紧张的状态。他们只有不停地工作,不停地预想未来避免意外,才能暂时缓解内心的不安。他说,而自我为中心的性格特点也决定了他们在人际交往中不善于换位思考,不懂得如何与他人进行坦率、真诚的交流。因此,在这种无心享受生活又缺乏知心朋友的情况下,拼命地工作就沦为了他们唯一的乐趣。
五招改变麻绳男
在王盛名看来,若你是一名麻绳男或有此倾向,那就需要调适心理,改变僵化的自我认知,通过做自己认为有价值的事来感受自我,激发内心真正的自信。
1.调节自己的认知。要想卸掉包袱轻松生活,就要从调节认知开始。在心理上承认并允许自己不是完人;在人生的轨迹中,正确看待自己的成长历程,允许自己有高潮和低谷;在对待生活和工作时,明白平衡的意义,允许自己有放松、休闲和娱乐的时间。
2.弱化消极的口头禅。例如我不停地工作,全是为了这个家。要重新审视自己对工作下的定义。应该意识到工作也是满足自我价值、乐趣的一个方面,而非完全是责任的压力使然。
3.有意识地减轻工作量。自己不妨列出一份工作日程表,先将自己现时的所有工作项目和工作时间一一写明,然后考虑哪些可以完全放弃,或至少暂时放弃,哪些可交由他人或与他人合作完成,订出新的工作日程表。
4.培养业余爱好。培养一些与工作完全不相关的业余爱好,并且在工作之外每周给自己预留出进行这项活动的固定时间。
5.尝试与他人享受生活中的美好瞬间。应当学会如何专心地享受休闲和家庭团聚所带来的乐趣。不妨将生活中的一些小乐趣以日记或者微博的方式随时随地分享给你的朋友,这样不仅会帮助你自我强化那些美好感受,还有助于促进你与他人的人际关系。
对待麻绳男:
耐心倾听+言传身教
如果你是麻绳男人的朋友该怎么办?王盛名说,这时你不应扮演一个评判者的角色,耐心的倾听,不做任何评判的陪伴与关注,才是他们最需要的。在宽容和理解下,他会对你产生信任,从而慢慢卸下对你的防备心理和面具。在取得信任后,你可以向他展示你在生活中非工作方面所获得的快乐,而不要一味地说教,因为身教永远比言传更有效。如果你的麻绳朋友对此表现出了一定的兴趣,便可以邀请他和你一起共度悠闲时光了。
麻绳男类型一览
在大中型城市中,从事快节奏、知识密集型行业的都市男性白领比较容易成为麻绳男人。
脑力工作者:体力劳动会让身体直接感受到疲劳,从而被迫停下来休息;而脑力劳动者则相对更容易忽略身体的疲倦而长时间沉迷于工作。
知识密集型行业从事者:这种行业多集中在大中型城市,而这些城市中激烈的竞争,拥挤的交通和居住环境,倍增的生活成本,快速的节奏都容易造成都市白领的压力,从而进一步促使他们形成高成就动机、自我中心和追求完美的性格。
此外,失恋者、工作不稳定者也会因为自身的挫败感和不安全感而通过拼命工作来聊以自慰。
在美国,什么人能每年赚到过百万美元呢?除了CEO大老板等,就是律师和银行家(对华尔街从事交易、基金管理等金融服务的统称)。
耐人寻味的是,这两种职业本身都没有创造一分钱财富,只是将已有的财富重新分配而已。那他们不生产财富,凭什么要拿这么多呢?这要从一个朋友的遭遇谈起。
几年前,我的朋友露西在纽约出车祸,伤了颈椎。保险公司评估后,愿意支付2万美元赔偿费。露西去咨询律师,想了解赔偿金额是否合理。
哪知道律师自告奋勇地接了这个案子,还信誓旦旦地说,保证至少能获得20万美元的赔偿,并且事成之前不用她花一分钱。露西还以为碰到了活雷锋。
这个官司一打就是5年,最后赢了,获得赔偿金20万美元。露西高兴万分,却没想到,赔偿金额是四六开,律师先拿了8万美元,律师费另计。
露西接到律师楼厚厚一摞账单,她大吃一惊:出庭费每小时500美元,面谈每小时250美元,日常案头工作每小时200美元,总计10万美元律师费!
最后到她手里的,依旧是一张2万美元的支票。律师还算客气,没让她倒贴。大家都看到了吧,在整个事件中得钱最多的就是律师。
下面再讲两条新闻给大家作个参考。
第一条大新闻:加拿大政府将几大烟草公司告上法庭,索赔3500亿加币!索赔的理由是烟草公司刻意隐瞒、销毁科学研究报告,致使加拿大政府的医疗费用每年多支出上百亿加币。
被销毁的报告指出吸烟对人体之害堪比海洛因,不但伤害肺部,而且更容易得心脏病,还会引起脑溢血、糖尿病,严重者将丧失免疫能力,而且对无辜的二手烟吸入者伤害更大!
这让我想起,几年前美国政府聘请律师团状告烟草公司的世纪官司,牵涉金额达6000亿美元,震惊全球。人们本以为美国政府真要给烟草公司一点颜色看看。
可烟草公司不是省油的灯,哪会等着被宰,它们花费巨资请了实力雄厚的大律师团,跟美国政府硬拼。
很显然,烟草公司更胜一筹,结果就像O.J.辛普森的案件那样,以律师颠倒黑白的本领使这起大案大事化小,小事化了,最后也只是在香烟的包装上加了吸烟有害健康的警示,以及增加了烟草税。
羊毛总是出在羊身上的,政府的官司费用由纳税人埋了单,烟草公司的律师费和烟草税,通过香烟加价,最后还是由消费者承担。而律师就这样将几千万美元的律师费轻松入袋。
这次加拿大政府起诉烟草公司,想必又是如此这般。不管怎样,最大的赢家肯定还是数钱数到手发软的律师。
第二条新闻是针对高盛的CEO兼董事会主席布兰克费恩的采访。2009年,美国的金融危机还水深火热,几百亿美元就一夜蒸发,高盛却宣告当年可望成为最赚钱的一年,奖金数额将创历史新高,平均每位员工可获得70万美元的红包。
对此,美国各界反应强烈,一片不满之声。布兰克费恩在电视上为奖金问题辩解说,不给高薪就留不住天才。即使在金融危机远未过去,绝大多数人的投资依然大幅缩水之际,华尔街仍然可以支取比2007年美国经济顶峰时期还要高的薪酬。
大家都知道,美国律师是赚钱机器,但是跟华尔街的银行家一比,那真是小巫见大巫。经过这次金融危机,人们总算看到了大大小小麦道夫分配财富的能量。
这些年,随着美国监管机构取消对银行经营的限制,各种日益复杂的金融工具层出不穷,财富也就越来越容易从大众的口袋里被分配进华尔街银行家的口袋里。
这样的财富分配机制形成了一种恶性循环,一批批最聪明之人被华尔街的巨额收入所吸引,参与制造惊人的泡沫,进而伤害实体经济,危害社会大众。不知道如此的戏码要演到何时才结束?
有句话说到点子上:普通老百姓是羊,华尔街就是狼!希望华尔街的财狼们适可而止,如果绵羊成长的速度无法赶上狼群的增长,最后就只能是狼吃狼了。
很多人想在股市上赚钱,有的还跑到华尔街去。还是省省吧,没有特殊背景,最好别想了,没办法,谁让华尔街那些财狼是最聪明的人呢。当你脱光了衣服回家时,那些银行家们正在兴奋地点着从你口袋里剥削出来的钱呢。
钱不是万能的,但没钱却是万万不能的。新冠病毒大爆发让很多人的生活陷入危机,尤其是打工一族,很多人的工作都受到了威胁,进而面临没钱谋生的更大威胁。如何才能摆脱这种威胁呢?专家认为,心态转变对多赚钱至关重要。
钱很多,到处都是,哪怕是现在。但如果到处都是钱,那为什么你却感觉自己如此缺钱?小编建议你不妨好好思考一下这一问题。
别人教你用一种最狭隘的视角去思考金钱。当你从雇主那里得到了一个收入来源,并且从事这项工作多年之后,你就把它看成是赚钱的唯一可能手段了。是,Facebook上那些讲怎么建立一门在线生意的广告看起来很酷,但你内心其实并不相信。
你清楚了解创业者的存在。你也清楚知道投资者的存在。但是别人让你相信自己不属于这两类人,只能分享剩下的那一小块蛋糕。
那么,如何才能转变那种心态,然后看见遍地的金钱呢?
只需要开始去关注经济是如何运作的:
你一直都是交易的一部分。你去购买你想要的东西,对它进行估值,然后另一方则得到了金钱。回想看看这件事情你做了多少次。你是不是真的认为自己无能为力,不能成为那个方程式的一部分?
当你购买自己想要的东西时,几乎不会认为自己是在把钱捐给别人。不,你会从自己得到了自己想要的东西这个角度来看待。如果大家重视你所提供的东西,他们会从你那里买东西时候一样是这种感觉。你不敢卖,因为你不了解自己的价值。
抛开资本主义和公司福利不谈,从根本上来讲,商品和服务交易在整体上改善了每个人的生活质量。媒体在讲述这种稀缺性的故事,在有了自由市场之后,基本上你想要的任何东西就可以直接送到你家门口了,你可以随时随地观看任何想看的东西了,还可以买到在过去一度属于奢侈品的东西了。
为什么金钱对你来说永远都不能形成“涓滴效应”呢?
因为你在这个方程式里面站错了位置。
你要消费,要买东西,要承担很多开支去付钱给别人,但你只能通过一种手段去创造价值,也就是你的工作。你的工作不仅只是有限的手段,而且甚至算不上安全。只要一些变量出现调整,你的工作马上就会消失不见。
了解到这一点非常重要。找到一份工作你其实并没有减轻风险,反而还加剧了风险。不幸的是,在新冠病毒大流行期间我们正在经历这种情况。就因为一个意外事件,有多少稳定、有保障的工作被干掉?而且这些因此丢掉工作的人并不能马上就学会新的能赚钱的技能,所以他们陷入了困境,现在对他们来说很缺钱。
这对你来说是个教训。要站在方程式的右边,这样下次再发生这种情况时,你就可以未雨绸缪。
要改变你的心态,要理解在这个世界上所有的可用资本里面,你过上精彩人生所需要的其中一部分其实很小很小。
没有赚钱的技能?那就培养一些技能。利用你的休息时间做好规划、计划、学习,并最终把这些技能变成金钱。不要像穷人一样思考,你并非是天生注定要这样思考的。
你是否能摆脱穷人思维,全靠你自己了!
目前,“以车养车”的方式来缓解生活压力的“婚车族”队伍日益壮大起来。记者了解到,如今“婚车族”已渐成规模,他们的淘金平台由此前挂靠婚庆公司的方式,转移为目前直接与婚庆车队联系的方式。本台记者在采访过程中了解到,以一台红马6(马自达6)为例,加入婚庆车队后成为“职业”的婚车族,月最高收入曾创下6300元人民币的可观纪录。
油价高企 赚外快缓解压力
“现在油价实在太贵,养车有压力。”许梁如是说。他的爱车“红马6”一年前购买的,大约花费17万元人民币。他给记者粗略算了一笔账:每个月油费需要500元;保险费月平均350元;加上保养维修费、停车费等项目,每个月养车费用大概需要1200元,而许梁的月工资仅有2000元,除去养车,自己所剩无几,很多时候,都是靠父母“救济”过日子。
今年“五一”,朋友很偶然地给许梁介绍了一份婚礼业务,出车一上午,260元便收入囊中,这让他嗅到其中商机,继而加入“婚车族”的行列。事实上,与许梁一样,以私家车充当婚车赚外快的人并不在少数。
记者与某婚庆车队取得联系后了解到,仅红马6一款车型,该车队现有会员就有140名,长春市共有4家同车型的车队,人员接近600人。长春市某婚庆公司经理王振平表示,为缓解养车压力的人群占“婚车族”的大部分。
那么,这样的“婚车族”一个月究竟能赚多少钱?许梁说,一般情况,一个月能接4场婚礼的业务,收入接近1000元,遇到结婚集中,收入大约2000元。不过,在某婚庆车队的负责人的口中,“婚车族”的收入却远比这丰厚。该车队杜队长介绍,以红马6为例,长春市内(35公里以内)的婚礼业务,车队给车主的报价为出车一次200元;超过35公里以外,如去外市接亲,每超过1公里,车主多赚2元钱。如果车主周六、周日出车,每月有3-6个活儿,收入接近1500元;如果每天都能出车并且可以跑外市、县的话,收入会高很多。该车队中的一个会员,月收入最高创造6300元的纪录。
西安大路附近某家婚庆公司总经理焦戈透露,在长春市婚庆市场,红马6很受欢迎,它属于婚车中的“尾车”,每场价格也在260-280元;奥迪A6每场价格在220-300元。“头车”的档次和价格则会高一些,加长林肯每场价格在1200-1600元;加长悍马每场价格3500-5000元。总体来说,价格的变化根据婚礼密集程度与供需情况而上下变动。
专业婚庆车队成为赚钱平台
随着“婚车族”的日益庞大,昔日通过挂靠婚庆公司的车主,如今,转移到专业婚庆车队来淘金。西安大路附近某汽车租赁公司经理刘士波在2000年时就是一名“婚车族”。据刘士波介绍,那个时候,“婚车族”都是上门给婚庆公司发名片,由婚庆公司直接联系车主。参加婚礼时,同车队的司机会互留联系方式,慢慢的就形成了一个小圈子,不过当时还没有形成规模。
而如今,专业的婚庆车队成为车主赚钱的主要平台。“婚礼用车,我们都和对口的车队联系。”王振平说,自己开了7年婚庆公司,曾经接待过上门登记的车主,不过,他很少去联系。原因是,“散户”不成规模,若车主情况有变,影响婚礼用车,婚庆公司信誉会受影响。
记者又走访了这条街路上另两家婚庆公司,负责人均表示,就婚礼用车而言,他们都有对接的婚礼车队,“散户”在这里并不吃香。如果想提高接活的效率,只有到专业的婚庆车队登记才是最明智的选择。
生产实习是我们机器专业学习的一个紧张环节,是将讲堂上学到的理论知识与实际相结合的一个很好的机会,对强化我们所学到的知识和检测所学知识的控制水平有很好的赞助。为期10天的生产实习,我们去了南通市正鑫机床厂,在正鑫机床厂实习傍边,我们学到了很多讲义上没有的知识,真的是受益匪浅。
(一)实习目的
1:通过在南通市正鑫机床厂生产实习,深入生产第一线进行察看和查询访问研究,获取需要的感性知识和使本身全面地了解机正鑫机床厂的生产组织形式以及生产历程,了解和控制本专业根基的生产实际知识,巩固和加深已学过的理论知识,并为后续专业课的教授教化,课程设计,卒业设计打下坚实的根基。
2:在实习期间,通过对范例零件机器加工工艺的阐发,以及零件加工历程中所用的机床,夹具、量具等工艺装备,把理论知识和实践相结合起来,让我们的考察,阐发和办理问题的工作才能获得有效的进步。
3:通过实习,普遍打仗工人和听工人技巧人员的专题申报,学习他们的好的增产经验,技巧改革和成果,实践中的经验,学习他们在机器行中的无私供献精神。
4:通过参不雅南通市正鑫机床厂,控制一台机床从毛坯到产品的整个生产历程,组织治理,设备选择和车间部署等方面的知识,扩张知识面,坦荡了视野。
5:通过记实习日记,写申报范文,熬炼与培养我们的察看,阐发问题以及搜集和整理技巧材料等方面的才能。
(二)生产实习的要求
为了达到上述实习目的,生产实习的内容和要求有:
1:机器零件的加工
依据实习工厂的产品,选定几种范例零件作为实习工具,通过对范例零件机器加工工艺的学习,控制各种机械零件加工工艺的特点,了解工艺在工厂中所用的机床,刀具,夹具的工作原理和机构以及定位方法,在此根基上指定此中几个范例的零件进行重点的阐发研究,要求如下:
(1):阅读和查阅范例零件的零件图及其加工图,了解该零件在机床中的功用及工作条件,零件的布局特点及要求,阐发此零件的加工工序、工艺。
(2):大致了解毛坯的制造工艺历程,找出铸(锻)件、型材的分型(模)面。
(3):深入了解零件的制造工艺历程以及零件的制造前所必要的哪些处置惩罚,找呈现场加工工艺环境;
(4):对主要零件加工工序、工艺做进一步的阐发,并做好工序卡片、工艺卡片。
2:装配工艺
(1):了解机器的装配组织形式和装配工艺措施和装配工艺所必要注意的精度、平行度、垂直度的要求。
(2):了解个中装配措施中的优、缺点,如何避免缺点;及装配措施使用类型、要求。
(3):了解范例装配对象在装配措施中的工作原理,布局特点和使用措施。
3:基础知识;铣削加工的特点、利用范围。
(1)所实习摇臂万能铣床的基础布局、加工范围。
(2)摇臂万能铣床中铣刀的种类、布局、利用及安装。
(3)摇臂万能铣床常用附件的工作原理、加工措施与利用。
(4)摇臂万能铣床工件的安装及定位方法。
(5)平面、沟槽导轨面的铣削措施,尺寸以及一些紧张精度的查验,铣削用量的选择。
(三)生产实习的光阴支配
(1):第一周了解车间及工件大体环境
(2):第一周阐发万能摇臂铣床六大件的加工工艺
(四)生产实习的内容
1.摇臂万能铣床的主要特点是可以转任何一个角度,所利用的场合一般是单件小批量生产;
2.摇臂万能铣床的六大件分手是悬梁、转盘、床身、工作台、床鞍、升降台;该铣床的导轨分为移置导轨和滑动导轨两种导轨,此中滑动导轨必要淬火处置惩罚,一般较长的导轨必要淬火;
3.摇臂万能铣床在铣齿轮时必要装分度头,装刀时刀具与主轴锥面慎密结合,这样使不易变形;同时铣床的锥度有7:24不能自锁,而莫氏锥度能自锁.
4.牛头刨床加工效率低,应加工窄长面工件,万能磨床可以磨轴类外圆柱、孔、和锥面;以及加工其他器械;
4.工作台面加工必要注意:平行度,平面度,精度等;工作台面外面必要进行淬火处置惩罚;在安装时必要用找总结表进行精度调剂而且精度的调剂要与国家标准来对比;
5.床鞍轴承上、下两半圆在镗床上安装好以后再进行加工;
6.升降台之间设计迷宫形油槽的作用是为了让润滑油不易益处,使工作台面可以或许有效地润滑;
7.万能摇臂铣床X轴偏向丝杆动,螺母不动;Y轴偏向丝杆不动,螺母动;Z轴偏向丝杆动,螺母不动;当丝杆不动螺母不动时便是卡死现象;
8.铣床与刨床加工工件的不合特点:铣床用于加工较大的面(如底面),加工效率较高;而刨床加工T形槽和窄长面(如导轨面);
9.粗磨与精磨得基准是统一的,定位时与找总结表打仗,如果机床自己精度有问题必要人工进行精度的调剂;
10.夹紧与孔的大小,打仗面的面积大小,程度面是否程度有着密切的联系;
11.工作台一般用铸件毛坯来加工,资料牌号HT250,仅第一步,钳(划线)分为两个步骤:一、以划线为基准,划出台面余量线、中心线;二、别的按要求划出各面的余量加工线;此道工序在大件车间完成,在铣床或刨床上加工;
12.升降台的导轨面有两种:程度导轨面、垂直导轨面;
13.砂轮越程槽:为了加工方便而设立的,此砂轮越程槽在刨床上加工;设立的目的是为了防止在加工燕尾导轨时将刀具打碎;
13.加工工件时必要斟酌效率、本钱、和精度,具体要求由工厂环境而定;
14.在机床上加工工件时,必须用夹具装好夹牢工件。将工件装好,便是在机床上肯定工件相对付刀具的正确地位,这一历程称为定位。将工件夹牢,便是对工件施加作用力,使之在已经定好的地位大将工件靠得住地夹紧,这一历程称为夹紧。从定位到夹紧的全历程,称为装夹。
15..工件的装夹措施有找正装夹法和夹具装夹法两种。找正(!)装夹措施是以工件的有关外面或专门划出的线痕作为找正根据,用划针或指示表进行找正,将工件正肯定位,然后将工件夹用虎钳中,按侧边划出的加工线痕,用划针找正。
16.工作夹紧概述
夹紧的目的是防止工件在切削力、重力、惯性力等的作用下发生位移或振动,以免破坏工件的定位。因此正确设计的夹紧机构应满足下列基础要求:
(1)夹紧应不破坏工件的正肯定位;
(2)夹紧装置应有足够的刚性;
(3)夹紧时不应破坏工件外面,不应使工件产生跨越允许范围的变形;
(4)能用较小的夹紧力得到所需的夹紧后果;
(5).工艺性好,在包管生产率的前提下布局应简单,便于制造、维修和操作。手动夹紧机构应具有自锁性能。
17.工件在夹具中定位的任务是:使同一工序中的一批工件都能在夹具中占据正确的地位。工件定位的本质便是要限制对加工有影响的自由度。
18.加工中心中贴塑导轨的加工历程:加工面拉毛、滑铣、晾干、涂胶、最后压紧,一般要压紧48小时;
19.在查验燕尾是否是55度,应于标准化进行打仗磨(涂色法);
20.工作面是否程度必要程度仪来检测,将程度仪放在桥板上首尾相接,依次测量;
21.若精加工以后的紧张工作面上有夹砂和善孔时,先将夹砂和善孔钻失落,然后再进行塞补;
22.在介绍测量工作台面平面度时,先树立一个设想平面,在上面放三个等高块,必要用平尺和可调量块,如图所示:
23.发蓝处置惩罚:强制性的氧化步伐
24.升降台的砂轮越程槽加工时必然要在淬火之前,因为淬火之后工件不易加工;
25.工作台的加工先加工工作台面,再以工作台面为粗基准加工导轨面;
26.镗床夹具镗床夹具又称镗模,是一种周详夹具,主要用于加工箱体类零件上的孔或孔系。
27.镗床夹具由主要部分组一个完整的镗床夹具,应该由夹具体、定位装置、夹紧装置、带有引导元件的导向支架及套筒、镗杆等主要部分构成。
28.工件在镗床夹具上常用的定位形式工件在镗床夹具上常用的定位形式有用圆柱孔、外圆柱面、平面、V形面及用圆柱销同V形导轨面、圆柱销同平面、垂直面的联合定位等。
29.钻床夹具的主要类型钻床夹具简称钻模,主要用于加工孔及螺纹。它主要由钻套、钻模板、定位及夹紧装置夹具体构成。
(五)实习总结
内容简介:随着女性独立自主意识的增加,我们不得不说很多的女强人纷纷涌现,女性最赚钱的行业有哪些呢?下面我们就来看看女性最赚钱的行业,希望您没有入错行。
一、公关
可能公关对老一辈的人不太认可,认为是比较混乱的职业,然而现在公关是女生的传统优势项目,也是现代社会经济生活中一门高深的学问。在传统上,女生比男生具有更大的公关优势:表达能力、交际能力、协调能力都比男生强而且更富于情感性。在竞争越来越激烈的知识经济时代,在眼球经济时代,公关比任何时候都更重要中高级公关小姐总是在全球各地飞来飞去,为效力的各大公司做专题、组织培训,以至企业战略咨询、与政府的联络等,成为最耀眼的白领女生之一。
二、人力资源
在国外,没有行政经理一职,只有人事经理,专门管理公司的行政事务、人事安排、职工考核培训,建立公司人事制度、利益分配制度等,权利自是一人之下万人之上。国内随着体制改革和经济开发的深入,人力资源的开发和管理越来越受到重视,一个现代企业,最重要的不是资金是否充足,而是是不是有一群有知识有能力并与企业同生共死的员工,而女性所特有的亲和力及号召力使她们更胜任人事经理的工作。
三、传媒
如今可以叫做传媒时代,任何风潮可以在一夜之间传遍世界的每一个角落,因而传媒红人无不红的发紫,从中央电视台综艺大观一飞冲天的倪萍,到湖南卫视快乐大本营台柱之一的李湘,从由电影下来有操刀电视的第一富婆刘晓庆,到原来效力于传媒后来却驾权传媒的杨澜,女性在传媒媒介中始终是一道亮丽养眼的风景线,她们的收入自然是一般人几十辈子也挣不来的。
四、外企白领
严格说来,外企白领不是一种职业,而是很多种职业的总称,泛指在跨国企业里任中高级职务的人员,她们的言谈举止显示出她们经过了良好的专业培训,中文、洋文随口便来;她们依级别不同,穿着不同档次的优雅套装,淡装浓抹,进出于高级写字楼;她们的收入是国内一般职员收入的几倍到几十倍,如以人民币计算,月收入应在七八千到数万不等,如果是年薪制则会更高。这一类的代表人物是曾经的吴士宏,她在微软任中国区总经理的时候名利双收,荣获打工皇后桂冠,以至于无数少女都以她为榜样,发誓要像她那样出人头地。
五、注册会计师
这是一个和男生争夺饭碗的行业,目前男女比例大约是一半对一半。虽然女生只占半壁江山,但整个行业的前景非常看好,市场缺口很大。最近几年注册会计师考试统计数字很能说明问题,2001年各科通过考试(及格百分比如下:会计5.7%,审计13.6%,财务9.27%,经济法7.96%,税法6.81%,一次性五科全部通过的比例仅有0.36%,一方面是国家对于注册会计师质量的严格控制,但另一方面也说明注册会计师是不折不扣的紧销货。
六、保险经纪人
同保险代理人一样,保险经纪人代表投保险人购买保险单或介绍保险业务,促使保险合同成立。不同的是,保险代理人代表保险公司与投保人洽谈保险业务,保险经纪人的佣金,一般由保险人即保险公司支付,其主要形式有保险经纪人佣金、招揽佣金、特拥等。美国保险经纪人平均年薪约在20--30万美元,属于高薪收入行业。随着中国加入wto,保险业将开放,保险经纪人及相应的薪资水平将逐步普遍起来,是女生们大展宏图的好时机。
七、职业经理人
女生做职业经理人是虎口扒食--这一向是男生的领地。但近年越来越多的女生进入这个行业。职业经理人一生的目标便似乎是在各个大公司里当经理,这里呆不下去。这个行业的女中豪杰里,前面说的吴士宏是一个,格力空调营销总经理董明珠是一个,在一些大的股份制企业里,副总经理的年薪达到50--60万元人民币,部门经理的高层管理人员也可达到30--40万元人民币。
八、金融银行业
金融银行业在国内算是垄断行业之一,一般职员的薪金在全国平均薪金中高高在上,进入这个行业的门槛很不容易。加入wto后,垄断打破,国外大量的资金进入,大量的投资人进入,必然带来大量的人才需求,必然拉动行业薪资水平的攀升,据预测,一般骨干员工的年薪在6万元人民币左右,中层管理人才的年薪20--30万人民币,高层管理人才的年薪可达50万人民币以上,甚至冲上100万元人民币大关。
九、体育明星
男生有体育明星,女生也有体育明星,而且这个行业是少有的河水不犯井水的行业之一。体操、游泳、跳水等是女生历来的热门,并在今后若干年内将继续热门。她们平时的待遇跟男子足球运动员之类比起来尚有一定差距,但一旦拿个什么世界冠军,除了俱乐部的奖金、国家体育总局的奖金十万二十万,还有各种企业赞助和奖励,动辄几十上百万,而随之而来的广告收入让这些奖金简直不值一提--但是,这个行业的不确定性也是最突出的;谁能保证拼老命就一定有出头之日?
十、影视明星
影视明星大约不需要多说,少男少女们都是最忠实的追星族,明星们长年在国内国外飞来飞去,在各种媒体上唱来跳去,惹红了多少人的眼!她们的显性收入其实不一定算得上最高,但隐性收大约无人能比,像走穴的、逃税的、广告的收入等等,没有人知道她们到底有多少钱,媒体上只有她们的豪宅名车--但这里我要重复一句老话;君子爱财,取之有道--这个行业也有个不确定性的问题:不是先天资源好就可以成明星的。
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