职场，繁重的工作可能让你剪不断理还乱，效率也久久不见提高。其实，这都是因为你没有用对方法!小编来告诉你。感谢阅读《200个零成本创业机会邀请大学生体验》内容，职场资讯网小编向您推荐一些职场百态知识，要注意的问题。欢迎您的参考，希望能够帮到您。
你是心怀梦想，想自己当老板的大学生么？创业道路虽不会一帆风顺，但不试过怎么知道？现在，创业体验机会来了。
日前，为帮助更多大学生创业，位于杭州江干的全国大学生创业孵化基地——赛博创业工场创业预孵化基地首期推出了200个创业体验席，有创业梦想的大学生们不妨去一试身手。
记者了解到，此次首期创业体验席专门针对今年毕业的高校大学生个人或者团队，共推出200个席位。创业体验期为3-6个月。在此期间，预孵化基地为大学生创业体验者安排免费体验办公桌，配有电脑和宽带；如果是应届毕业大学生创业，还能优惠提供部分实习补贴，包括午餐等。如果路远不方便，还可以提供住宿。
针对大学生们刚开始创业没有经验、找不到门路的问题，创业工场还将专门组织专业辅导沙龙和行业协会沙龙，还会请园区里创业成功的学长们现身说法，传授创业经验。
“可以说，这是一次零成本的创业体验机会。大学生们只需要带上他们的创业项目，提供简要的项目计划书或可行性报告，填写创业体验入驻联系单，一旦通过我们的审核，就可以获得这次免费体验机会。”赛博创业工场相关负责人说。体验期结束后， 优秀团队可直接入驻孵化基地。
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职场，繁重的工作可能让你剪不断理还乱，效率也久久不见提高。其实，这都是因为你没有用对方法!小编来告诉你。感谢阅读《大学生创业应具备什么范文》内容，职场资讯网小编向您推荐一些职场百态知识，要注意的问题。欢迎您的参考，希望能够帮到您。
激情与梦想往往是大学生创业的原动力，然而，除了梦想，创业者们还需要准备什么?
做好充分的市场调研
虽然刚刚毕业，但王亮已经有两年多的创业经历了。这位毕业于黑龙江大学国际贸易专业的毕业生现在的头衔是哈尔滨龙大网络公司的总经理，业务也由原来网络商城发展到为企业建设电子商务平台。在其公司发展的过程中，经营项目扩展到电子商务服务、企业信息化软件、办公自动化、无线网络产品等诸多领域，而他也成为了两个公司的总经理，这时他正在上大学四年级，距离毕业还有3个月。
王亮的创业从大二就开始了，当时他与同学一起开始创业。作为过来人，王亮认为大学生创业最好是从最熟悉的行业或领域开始。不少大学生创业者不习惯对其产品或项目做市场调查，而是进行理想化的推断，例如：“如果有3亿人需要我们的产品，每件售价100元，我们就有300亿元的销售市场”这种推断方法是站不住脚的，而且常常起着误导作用。王亮建议大学生在创业初期一定要做好市场调研，一些可行性研究也可委托专业机构进行，在了解市场的基础上创业，才能长久。
专家认为，创业是一个系统工程，它要求创业者在企业定位、战略策划、产权关系、市场营销、生产组织、团队组建、财务体系等一系列领域有一定的知识积累，大学生有了好的项目或想法，只是代表“创业的长征路”刚跨出了一步，而在大学生创业者中，认为凭一个好的想法与创意就代表一定能创业成功观念的人也不少，而在创业准备时对可能遇到的问题准备不充分或根本就没有思考对策与设计好退出机制，对来自各方面的反面因素浑然不知，而导致一开始便遇到各种各样的难题，使创业者还没有走出多远，即以失败告终。所以创业者不是全才，但要着眼于全才。
团队精神必不可少
团队精神也许是最平常最易懂的管理概念了，但由于大学生这一特定创业群体，一般为年龄在25岁以下的大学生，他们的社会与人生经验都不足，而且处于热血沸腾的感情阶段，个性化、自信力等都较强，所以在团队组建、团队分工、团队规则制度等诸多体现“人与人合作”的工作中，大学生创业者往往会出现“一人是龙，二人是虫”的情形。在实际工作中，大学生常常会出现以己为主、刚愎自用等不利于合作创业的情形。
对此，王亮对记者说，一个人想独自创业是很难的，因此找到与你志同道合、有创业激情的人组成创业团队是明智之举，一个人的能力再强也干不了全部的事，因此找到合适的合伙人或合作人后合理做好分工，首先要确立未来企业的主心骨也就是核心领导人，同时确定未来企业的四梁八柱，也就是说各个部门的负责人员，在职权分配的过程当中要职责明晰，职务明确责任到人。
在风险投资商看来，再出色的创业计划也具有可复制性，而团队的整体实力是难以复制的，因此他们在投资时，往往更看重有合作能力的创业团队，而非那些徒有想法的单干者。对打算创业的大学生来说，强强合作，取长补短，要比单枪匹马更容易聚集创业优势。
具备承受风险的良好心态
一次营销决策失误、一次小型财务危机抑或是一次上门推销失败，都有可能成为大学生创业路途中的绊脚石，都会在一定程序上打击没有打创业持久战准备的大学生创业者，让他们在心理上元气大伤。其实大学生要正确看待创业过程中遇到的问题与麻烦，这是十分正常的现象，只要在犯错后迅速改正，或多多请教别人的意见与建议，一定会吃一堑长一智，在交了犯错误的“成本”后，要善于分析与总结，要学会从失败中找到自己的弱点与不足，并加以改正。很难想象没有错误的创业会成功。此外，时刻保持创业激情，也是突破创业瓶颈不可忽视的精神力量。
另外，王亮还特别介绍了财务管理方面的经验。一项有利润的新事业必须要有充分的流动资金，并且要能与实际经营运作时所需的开销相平衡。两年多的创业经历使得王亮意识到，草拟一份精确的年度预算表并不容易，即使是一位最有预算概念的大师来编列预算表，还是多少会有低估预算，或遗漏些小细节，这些小细节常常是发生在预算表中的杂支及超支项目。有时公司成长太快也会出现这些小麻烦。王亮建议，不管公司状况如何，一份理想的预算报告最好在编列预算时，稍微调高所需预算比例，直到公司可以负担营运成本以及本已低估的获利能力。最好是听听其他同业的意见，并在编列具体的预算评估表时能按照专家建议，把最好和最坏的财务评估案例折衷试算，然后把预算设定于两者之间。专家则建议去一趟会计事务所将会让你对公司的开销、营收及流动资本运作计划更了解。
有坚持到底的信心
在创业的初期，王亮的感觉就是两个字———苦与乐，与合作伙伴向朋友借了一间房子，一台台式电脑、一个笔记本电脑、一台打印机、一部电话两套桌椅这就是全部家当。他们的第一个项目是图书网站，但接的第一个订单与电子商务毫无关系是给其他单位做纪录片，一个片子两千块一个月能做两个，他们就靠着这每个月的四千块钱来支撑图书网站，他对记者说：“我第一次感觉到了那个真理———钱不是好赚的。”王亮介绍，随着公司的发展，各种问题也都出现过，如资金不足、市场竞争、经验不足等，从走出校园到现在的确吃了很多的苦也犯过很多错，但同时也得到了很多同龄人得不到的宝贵经验和教训，但是信心从未动摇过。
再充分的创业准备都是不完善的，再周密的商业计划书也难免有没有顾及的地方，再团结的创业伙伴也会发会摩擦，再厚实的资金也有周转不灵的时候———这些都说明在瞬息万变的创业环境中，能影响创业的不定因素太多了，谁都无法保障，在下一个路口能选对方向，所以创业过程中会遇到挫折与失败是再正常不过的事情了。
前段时间有粉丝跑来问我：
“菌菌，大学生毕业，是创业还是就业好哇？
我好纠结，你能跟我讲讲嘛？”
职前菌刚毕业那会也曾纠结过
毕业后创业or就业，究竟怎么选？
说实话，这个问题它有点难
于是职前菌上周请来了专业人士在的直播间就此问题进行了探讨，下面就来看看分享嘉宾瓜哥对创业是怎么说的吧~
//大家毕业后就业or创业？//对广大毕业生来讲，创业可能是很少一部分人。现在这个年代跟我毕业的那个年代真的不是一个时代了，但我相信现在的大学生或者其他学历的毕业生创业的人群肯定比我那个年代的人群多得多。
一是现在的经济比那个时候好了，最重要的是现在是一个信息时代了，通过手机可以很快找到行业的知识，你对这个行业感兴趣可以迅速的了解，生活中接触的东西也是很多新的行业。
现在越来越多的年轻人选择创业是一个好的事情，对国家也好、社会经济也好，会越活跃。但作为大学生，你毕竟没有接触过社会，咱们听过周边很多同学创业的案例都是以失败告终的多一些，所以大学生创业的话一定要做好准备。
你需要看一下什么人适合创业，什么人不适合创业，自己是否适合创业。
//什么样的人不合适创业呢？//1、“没钱的人”。因为创业是一个很苦很累的过程，任何创业都需要一个前期的投入，哪怕不是钱的投入也是时间成本等的投入。“钱”是创业的必要条件，但不是决定性条件。“没钱的人”，首先要解决自己的温饱。
2、心理素质不好的人。创业这个事情真的很难的，当你看到自己的银行账户里面出去的钱比进来的多，这时候心态就要崩塌了。所以说你的心理素质一定要好，一定要能应对接下来面对的任何困难。哪怕可能是前一年或前多少年都没有收入，或者没收入的时间比预想的还要长，心态很重要。成功的人往往会想尽办法挺过来。
3、不了解行业。完全不了解行业，完全是脑门一热。比如说网上写的什么不用有任何经验坐等收钱，这种点进去都是割韭菜的，没有经验坐等收钱这好事一般都很少有。哪怕你选的创业和所学专业有点关系的，你也是大概了解一些。
4、不擅长长期规划的人。如果真是脑子一热就创业，凶多吉少。哪怕决定干这事了，也需要详细地规划一下。创几年，不干这事之后干什么，把退路想好。
//什么样的人合适创业呢？//适合创业的人，这里总结3点。
1、个人软性因素。自己对创业这件事有强烈的欲望，有坚定的信念。出于赚钱也好，个人志向也好，个人梦想也好，我就是要做这件事情，无论遇见什么困难自己都能去调节，做好自己软性因素的充足准备。
2、有详细的规划。要真的了解行业、市场、客户，而且最重要的是给自己想个退路再创业。因为很多大学生创业的朋友创了几年业后，比如自己开了奶茶店，发现自己的路走不通了，再去找工作的时候TA就会觉得很尴尬。
3、有资源的人。这个资源说得直白一点是你家里有人在做这个，对你来说更好起步，或者你家里给你扔了100万创业金。实习的时候接触到很好的东西，我现在还在做这件事情，然后这个事情现在就能给我很好的稳定的收入，那我继续沿着这个去创业。如果真的有很好的资源，可以去尝试一下。
看到这儿，相信很多同学对自己有了一定的认知，能够判断创业和就业，哪一条路更适合当下的自己。
职前菌认为无论大学毕业后就业or创业，条条大路通罗马，没法说哪条路比另外一条路更好，适合自己最重要，祝大家乒出未来，！
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无需资金投入、免费获得开发指导和地面推广、凭技术入股并获得利润分成……近日，某知名网络公司提供了集约式创业渠道。据记者了解，这种悄然兴起的创业形式已经在大学生中形成了一种潮流。
大学生争做“技术股东”
“红灯停、绿灯行！”“不要乱穿马路！”交通高峰时段，交通协管员的呼喊疏导声不绝于耳，而上海电机学院的一群学生，想用自己发明的“语音式交通指挥棒”给交通协管员们减轻工作压力。
“孕育”这种指挥棒的是电机学院下属电气学院的陈佳奇等5位学生，在老师的指导下，同学们尝试把控制芯片和微型功放装到交通指挥棒里，协管员可以把六种最常用的交通用语录进去，按动按钮发声，就能替代自己的嗓子。此外，指挥棒上还安装有单片机和显示灯，停电时可以担负起临时红绿灯的责任。
21岁的徐帆明年毕业，他的一项专利正在申请之中。小徐告诉记者，学生在进行创造发明时都会考虑产品的市场价值，“比如一个电瓶车外观设计至少花费半年时间，针对产品定位和市场可行性，我们会设计出多个草图方案，从中再进行论证、挑选加工。”小徐充满期待地说，如果有商家注资，他以技术入股，肯定会有良好的发展前景。在他看来，这些发明可以解决实际问题，只要很小的投资就可以生产普及，更有利于大学生创业。
记者发现，像徐帆这样，希望通过技术入股方式转化科研成果已经在大学生中形成了一种潮流。用智力换资本，这是大学生创业的特色之路。一些风险投资家往往就因为看中大学生所掌握的先进技术，而愿意对其创业计划进行资助。
打通技术入股之门
大学生的科研成果略显稚嫩，但是他们惊人的创造力、发现力往往是突破市场的利剑。比如南京大学的学生董芳发明的能控温的“自动婴儿床”，一旦感受到婴儿尿湿后，会自动提出警报；还有同学发明了可以“制止”打鼾的电子枕头……这些看似异想天开的发明创造，恰恰是大学生技术入股的本钱。
把自己的科研成果变成股份，注入到企业生产过程，再通过商品买卖获得自身的价值，这是大学生在市场经济的浪潮中的观念创新。但是，与专业的研发机构相比，大学生的科研作品往往还不够成熟，不能一步到位地达到市场要求，技术入股是否能实现“出校门，创事业”，还要打一个问号。
据了解，沪上不少高校都设立了科技创业基金。在有些地方有一种对“小发明小创造”的轻视，有的学校领导甚至认为“这些都是不入流的小打小闹”。大学生发明创造的成果或许稚嫩，但“知识创造价值”的意识和热情却难能可贵。
巧借专利做保护伞
无疑，技术入股的理念走在了高校学生就业改革的前端，但是随着这股热潮在大学生中不断升温，技术入股对缺乏商业经验的学子们而言，到底是“馅饼”还是“陷阱”？
在采访中，记者发现多数大学生只是埋头苦干，急于把手上的科研成果转让出去，而忽视了用正确的方法保护自己，从而又走入了技术入股的另一个困境。
事实上，大学生的科研成果虽然可以撩起商家的投资欲望，但是由于很多产品技术尚未成熟，还处于毛坯状态，在生产和投放市场的过程中，往往还需要企业的进一步打造。在这个过程中，常常容易引起知识产权的纠纷。
怎么办？徐帆提供了可借鉴的办法：“一定要用专利作为武器保护自己。”眼下，学生专利的转化主要通过三个途径：专利上网后供企业家挑选；学校通过展览会洽谈会推出学生专利；由拍卖公司进行专利拍卖。
“由于没有畅通的路可以走，学生专利转化主要靠守株待兔，而其实企业对这样实用的设计有旺盛的需求。”徐帆从另一个角度来考虑这个问题，他说国外的学生经常会在展览会上买个摊位，推广自己的专利，“而我们缺乏相应的政策和环境，学生本身也缺乏这样的商业经营观念”。
对此，同济大学科技处处长吴广明表示：“我们目前正在做相关调研，希望能够建立一个知识产权服务中心，将学校里一些具有市场前景的睡眠项目激活起来，找人去做，这对于解决金融危机下的学生就业难题不啻为一种好方法。”
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已有多年“创业梦”的沪上大学生周业前不久申请了三十万元人民币的创业基金，正通过创业见习、在沪上企业接受创业历练，准备挖掘“人生的第一桶金”。
像小周这样在经济“寒冬”下热抢“创业饭碗”的大学生不在少数。二00九创业周暨全球创业周中国站今日在上海启动，包括香港在内的中国各大城市的创业者将与全球七十八个国家的年轻人一起，彼此分享创意，点燃创业激情。
今年初，中国政府出台了一系列鼓励大学生创业的优惠措施，以创业带动就业成为金融危机下备受各地政府关注的事项。上海市政府发起设立的上海市大学生科技创业基金会，目前已批准资助大学生创业项目三百五十六项，为一千九百零五人提供了就业岗位。
同时，上海还启动了“鼓励创业带动就业三年行动计划”，拟到二0一一年，实施创业教育和培训六万人，建立创业园区和孵化基地五十个，帮助成功创业三万人，创业带动就业二十万人。相关部门已在贷款担保、场地支持、能力提升以及开业服务等方面加大扶持力度，简化各项手续，降低创业门槛，整合社会各方面资源助力创业。
上海市人力资源和社会保障局最新公布的数据显示，今年一到四月，上海市已累计帮助成功创业组织三千多家，创业组织创造就业岗位近一点五万个。（完）
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初入大学是不是很迷茫？在即将进入职场的大学阶段，大学生应该怎样对自己的职业生涯进行设计?计划赶不上变化，如果不能实现自己的规划时，该怎么办?有关职业规划专家给出了以下四个切实可行的建议。
一、职业规划要考虑自身的客观条件
(一)了解自己的心理特征
人的心理特征对人从事职业有很大的影响。同时，各种职业工作内容各异，又决定其需要的员工要有适合于此种工作的心理状态。所以，在选择或规划自己今后职业之前，必须了解自己的注意力情况以及判断力、忍耐力、记忆力、创造力、理解力等水平，做事是否敏捷?做事是否精细?了解自己心理状态如何，是择业的先决条件之一。当然，对自己状态的判断非常难办，可以请求他人，如父母或咨询机构，来实实在在地摸清自己的“心理特征”。
(二)了解自己的特殊能力
在择业的时候，应该问问自己：我有没有音乐、美术、舞蹈等艺术特长，劳动技能强不强?有没有雄辩的特长?有没有数理精算的特长?与人交际的能力如何?有没有领袖、组织的特长?只有弄清楚自己所具有的特殊能力，才能更准确地设计、规划自己的职业。例如：性情、记忆力强、论辩力强、判断敏捷、思想周密、擅长雄辩，就可以选择律师职业。根据自己特殊能力，青年人择业必须“量力而行”。
(三)了解自己的家庭情况
青年大学生在择业过程中，要充分考虑自己对家庭的责任。例如：是继续深造学习还是先就业?这就必须考虑整个家庭是否在经济上允许，父母的负担是否能够承受?最后决定选择深造还是就业。
(四)了解自已的品性
大学生应该自省自己能不能勤俭?有没有恶习?最容易受到干扰的情感因素是什么?有没有勇往直前吃苦耐劳的精神?有没有坚持自己决心的坚强志愿?影响个人前途发展的障碍缺憾是哪些?有什么特殊的个性，它能成为自身职业成功的基础吗？
二、做职业规划，要了解职业需求
大学生选择今后从事职业，打算在某一行业发展，必须在“知己”的前提下，充分“知彼”，也就是了解职业对人的综合素质要求，了解职业的相关信息，包括职业的内容、职业的环境、职业的前途、所需要的职能训练等。
三、职业规划之职业准备
大学生从事工作前，要做好三方面的“修养”准备：德性的修养、知能的修养、身体的修养。
(一)德性的修养
职业的种类虽然很多，但是，就从事职业最基础素质而言，一个人的“德性”是进入职业界的前提。那么好的德性修养包括下面几个方面：
1.忠实。忠实不但是对别人交办的事情尽心尽力，而且对自己从事的工作要竭尽全力，不浮躁应付，“忠于自己的事业”是一种美德。俗话说：“态度决定一切”。本着忠实的态度应对方方面面的工作，必然会取得成功。
2.诚信。诚信是待人接物的要素，也是职业上不可缺少的德性。“诚信”二字所涵盖的内容，不是短时间内能够做到的，应是经过长时间的笃行才能实现。俗话讲：“百年言论，千年诚信”。
3.敬谨。“敬”是敬重所做的事。“敬”包含认真、精细、努力、忠实等，忠是敬的纲领，敬是忠的实施。孔子说：“敬而信”，“居处恭，执事敬，与人忠，虽之夷狄不可废也。”，“言忠信，行笃教，虽蛮貊之邦行矣”。可见，人对于事业，必须注重“敬事”，才能有所作为。
4.勤劳。无论公事大小、事情简繁，做事要勤勤恳恳，切切实实，一丝不苟。能吃苦，善做事，不偷懒，不躲避，不推诿。
5.谦卑。在与他人或同事相处中，成功来自于谦卑和悦，谦卑是骄傲的反义。无论在社会生活中，还是在日常工作中，必须做到富贵不骄，贫寒不贱，用心做事，谦卑待人。
6.和悦。有良好的精神状态，精力充沛。工作中，始终有一种饱满的工作状态。对人对事，打消为难心态，应对自如。
7.戒贪欲。古人语：“利令智昏。”孔子说：“见小利则大事不成。”初出世事的大学生，必须牢记“不义之财不可。
(二)知能的修养
大学生在择定职业之后，就要为从事这一职业而做的充分的准备。特别是专业知识和技能。要实现具有充足的理论知识和实践知识，要努力在三方面加强自身修养。
1.课内外结合。博览群书。大学生的学习不仅仪是课堂内的所学，而要多方面涉猎，以便触类旁通、游刃有余。免得参加工作后，受知识浅薄缺乏的困扰。
2.慎交友。经验证明：大学黄金时期，结交什么样的朋友非常重要。好的同学和朋友，可以改善个人的德性，增长知识和经验。孔子说：“益者三友，损者三友，友直，友谅，友多闻，益矣;友便群，友善柔，友便佞损矣。”正直、机敏、乐业的朋友是一笔很可观的无形资产，将会在共同的学习生活中，给予你无形的影响。
3.要抓住机会，多办理事情，练习办事能力。大学期间，虽然不会存在很复杂、影响力极强的大事，但是，多参与社团等活动，直接或间接参与一些事情的组织工作，可以有效地提高个人办事能力。多办理事情，可以知道办理事情的顺序，解决问题的方法，应对事情的态度，可以增长胆量、见识、经验、思考力、判断力、办事能力。“知之来源，生涯设计公益网一由于天生，二由于力学，三由于经验。”青年大学生知能的修养，不是可以一蹴而就的，必须靠日常的勤学力行，向他人学习，向书本学，向社会学，潜心修学，才能实现知能的丰裕，满足工作的需求。
(三)身体的修养
身体状态是完成职业工作必须的载体。往往人们在谈及人的素质时，忽略了“身体”这一关键因素。身体的修养，青年大学生要注意的问题很多，但着重从7个方面引起注意：生活习惯、生活节奏、清洁、饮食、服饰、起居、运动。青年学生，如果身体状况欠佳，即便是满腹经纶、才华横溢，也将变得无用。
四、职业发展与晋升要有职业信条
(一)敬业。树立“职业神圣”观念。一个人对自己职业不敬，便是对这一职业的亵渎，其结果是会把事情做坏，给社会和个人带来双重损失。庄子说：“用志不分，乃凝于神。”通俗地说，敬业就是把自己从事的职业加以研究，勤勉从事的意思。做事为学，有慎心，不怕劳，不虎头蛇尾，不见异思迁。
(二)乐业。“干一行，爱一行”——只有乐业，人才能从职业工作中得到精神享受。孔子说：“知之者不如好知者，好知者不如乐知者。”人生能从自己职业中领略出趣味，生活才有价值和意义。对于职业的态度不同，有的是以热情拥抱的态度迎接职业，有的是以冷酷无聊的态度迎接职业。其结果是，前者把职业当成是亲爱的永久伴侣，从中获益;后者则只是得到烦恼，甚至是伤痛。所以，乐业对人的一生很重要。
(三)职业平等。“七十二行，各有差别”，我们必须树立“职业平等”意识，不论从事什么行业，做哪方面具体工作，都是社会成员的一份子，都是在用自己的聪明才智为他人服务，为社会服务，必须摒弃职业贵贱观念。
(四)责任心。古人云：“一息尚存，此志不容稍懈”，“鞠躬尽瘁，死而后已”。无论什么职业，责任心、责任意识是做好工作的内在动力。
(五)进取心。有了职业，我们还必须有进取心，才能使事业发展起来。如果没有进取心，固步自封，工作上不想精益求精，事业就没有发展的希望。大学生刚参加工作，应把积累工作经验、提高工作能力作为目标，这是今后扩大自己事业空间的基础。不要计较薪金薄厚，更不能自命不凡，不屑小就。而要爱自己的职业，深思研究工作改进之术，常保进取的决心。古人说：“少壮不努力，老大徒伤悲。”进取心是成功的关键要素。
(六)团结力。保证一个团体生机和活力，必须使得每一个成员能够相互支持和包容，成员间充分尊重对方意见，运用1+1>2的工作绩效。有人说，一个融洽的工作环境就是成功的一半。
总之，影响职业生涯规划的因素诸多。有的变化因素是可以预测的，而有的变化因素难以预测。在此状况下，要使职业生涯规划行之有效，就须不断地对职业生涯规划进行评估与修订。其修订的内容包括：职业的重新选择;职业生涯路线的选择;人生目标的修正;实施措施与计划的变更等等。
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——“异地工作者春节返乡”调查报告
每逢佳节倍思亲，何况是中国人最看重的春节，对于在外漂泊的异地工作者来说，回不回家过年是个既萦绕在心头，又时常被亲友念叨的问题。近日（）针对“今年春节，你回家过年吗？”展开了一次在线调查，从众多职场白领中获得了热烈的反馈，共有914位网友参加了调查。其中，97%的受访者为异地工作者；男性网友占59%，女性占41%；年龄为20—35岁的受访者占据了总参与人数的95%；72%的受访者来自北京、上海、深圳、广东省、江苏省、浙江省。拥有大专及本科学历的人占到了79%；70%的参与者工作年限在二年及以上；在所有参与者中，来自民营企业的人占到了51%，来自外资(包括合资)企业的人占到了27%。
回家不需要原因，不回家的原因却有很多
春节作为中国人传统节日，是家人亲友欢聚团圆的美好节日，对于身处异地的职场人来说，辛苦打拼奋斗了一年，无时无刻不想念家的温暖。但迫于种种原因，有不少异地工作者却不能返乡和家人团聚过春节。据此次调查数据显示，56%的受访者表示今年春节回家过年，41%的受访者则不回。
细分异地工作者春节不返乡的原因，“在外发展不佳，回家感觉压力大”是首因。网友“珊瑚虫”说：“出去找工作，混不好就不回来了。”“过年回家成本太高”、“过年回家交通不方便”分列第二位、第三位。此外，“请不到足够假期”、“害怕亲友安排相亲”、“春节要加班”同样阻挡了异地工作者春节返乡的步伐（见表1）。
表1：春节不返乡的原因
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在上海工作四年的小山，年年春节都回老家湖南，回家交通看上去又方便选择又多，可以乘坐飞机、火车、汽车，但真正到春运期间，不是飞机票太贵，就是火车票、汽车票难买。说起自己历年春节买返乡车票的经历，小山心里的苦水如泉水般涌出。他前两天刚参加过某网站推出的0点抢特价机票的活动，一到活动时间，网页别想着能打开，连飞机票长什么样都没看到，活动就结束了；去年小山冒着严寒在火车票代售点外排队站了一个通宵，终于买到了一张坐票，但不是到目的地的，仅只是到全程开始四分之一处的某个站点，这就意味着接下来四分之三的路程，他得补票，但补票也只可能是站票；而汽车票因为票价比火车票贵，所以稍微好买一点，但小山还是得在预售期第一天的清早5点赶到汽车站排队买票，尽管自己排在还算靠前的位置，但轮到他买票的时候，剩下的票数也只有零星几张了，如果晚来一分钟，或许前年春节他就不能回家过年了。
能否买得到返乡的车票，还只是返乡过程中的第一步，随后返乡途中可能会遭遇到的各种意外，电影《人在囧途》已经很好地进行了演绎，但凡有过出行经历的人，都会引起强烈共鸣，更何况亲身遭遇过类似经历的异地工作者。
如小山这样坚持每年春节回家的异地工作者还是占了多数，关于“你每年春节都返乡吗？”问题的调查显示，60%的受访者每年春节都返乡。有类似网友“珊瑚虫”春节不回家的想法的人也不少， 37%的受访者并不是每年春节都返乡，其中有4%的受访者表示每年都不回，14%的受访者偶尔回一次，19%的人两三年回一次。
九成受访者表示春节回家成本上涨
“什么都涨，就工资没涨，”这句极具调侃戏谑的话成了很多职场人2010年的总结语。与往年相比，今年春节返乡的花销是否有上涨？据本次调查显示，62%的受访者觉得会涨10%以上（36%的受访者表示涨10%—30%、15%的人认为涨30%—50%、11%的人认为涨50%以上），22%的受访者表示涨10%以内（包括10%），仅6%的人认为没有上涨。
春节返乡，异地工作者需要花钱的地方可不少，据调查显示，孝敬父母、交通费、人情红包是花钱的重头戏（见图1）。孝敬父母是作为儿女应尽的义务和责任，不管我们“孝敬”的是金钱还是实物，关键是符合父母的实际需求，能给他们的生活带来幸福和快乐。
图1：春节返乡，你需要在哪个方面花钱最多？
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此外，由图2可以看出，交通费占据了很多异地工作者返乡成本中不少的份额。据调查显示，春节返乡，最受异地工作者欢迎的交通工具是火车、其次是汽车，还有不少人并不介意选择乘坐何种交通工具，只要能回家都可以。而飞机、自驾车仍然属于非普及大众的交通工具，其高消费高支出并不是每个人都能承担得起的。广州白领Lucy今年刚领了结婚证，春节准备回老公的老家四川举办婚礼仪式，不过她喜悦期待的心情还是无法掩盖掉她内心些许的惆怅和无奈：“我和我老公今年一年攒下的钱，其中很大部分都买了机票，都奉献给了民航。但是不管要付出多少成本在路上，我们只能认了。”
据调查显示，为了春节返乡，42%的受访者准备1—2个月的工资用于花销；31%的受访者准备2个月以上的工资（其中20%的受访者准备2—3个月工资，11%的受访者准备3个月以上的工资）；24%的受访者准备1个月的工资（见图2）。
图2：为了春节返乡，你会准备几个月的工资用于花销？
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背负多重压力 春节返乡不轻松
心理压力。据调查显示，36%的受访者春节返乡后，最担心“亲人对其在外发展寄予过高期望”， 18%的受访者最担心“亲友过度关心，问及个人隐私”，这些担心都会给异地工作者造成一定的心理压力（见图3）。
图3：春节返乡后，你最担心什么？
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EAP（员工心理援助）专家马丽表示，上述心理压力几乎是每个在外地工作的人都共同经历过的，所以首先告诉自己不是你一个人在面对这个问题，你不是孤独的。其次，对于亲人的过高期望，可以选择如实告知自己的发展现状其实没有他们想象或者期待的那么好。这样的表达前提是对自我现状的接纳，因为期望过高的心理压力很大一部分源于对自己的不满意。在坦然告知的同时可以对亲人描述一下外面世界的发展有多不容易，一并要告知的是自己已经在路上，向着自己的目标和理想，迎着亲人的期待一直往前走。
对于亲友过度关心个人隐私，可以区别对待，用自己的直觉去判断对方的提问和探究是善意关心还是带有奚笑窥探，也根据实际关系的亲疏远近可以有不同的应对。在自己愿意开放的程度下，对亲近的真心关心的亲人可以说多一点，对纯属窥探隐私满足个人私下攀比欲念的亲戚朋友就可以玩笑带过，一笑了之，甚至可以以笑而不答，或者一句“个人隐私，恕不奉告”的玩笑话表示自己的不满。
需要提醒的是，如果你已经意识到这两个问题会带来很大的心理压力，那么就可以有所察觉自己对这两个敏感问题的情绪态度，避免立刻翻脸导致气氛尴尬。
经济压力。据调查显示，26%的受访者担心“过节花销大，自己赚的钱不够花”（见图3）。网友“Nicole-dsd”发了个标题为“没钱不敢过年，从来没这么怕过”的帖子，他在帖子里吐露：“今年工作了五六个月，工资都被胡乱花完了。想想马上就过年了，才开始算钱！没钱过年了，心情很差。”
心理专家马丽建议，不要“打肿脸充胖子”，有多大经济实力办多大的事情。对过节的开销有个提前的预算和准备，可以根据实际情况调整压岁钱或者年货、礼物的内容和档次。很多时候，家人更看重的是回家团聚，并不是带回去的东西。带一些所在城市的特色食品和纪念品也是一种经济实惠的手段。另外利用网络、团购等新型模式采购礼品也可以节省下一笔费用。
工作压力。据调查显示，30%的受访者表示春节返乡后，没有“假期作业”，但还是想着工作；25%的受访者则因各种原因无奈被迫地需要在假期中完成工作任务。仅42%的受访者表示完全不想工作，好好享受假期。
心理专家马丽表示，被迫无奈还要在假期中工作的，那就只好自我调整心态，把工作当作是休息的调剂吧，找一段玩累了想一个人呆着的时间，以最高的效率把工作完成。根据个人的做事风格用集中一段时间或者几段时间里去做，允许自己边做边走神，甚至边做边骂老板的不近人情。至于都“没有作业”还要想着工作，那真要好好提高一下自己的工作生活平衡能力，把“放下”作为对自己一个挑战和修炼吧！
五成受访者新年面临新挑战
据调查显示，春节假期结束后，46%的受访者还会回到节前工作所在的地方，继续在原公司工作；39%会回，但准备跳槽换工作；9%的受访者不会回到节前工作的地方，准备换个其他的工作的地方；3%的人不回了，但准备在家发展（见图4）。
图4：春节返乡后，你还会回工作所在的地方吗？
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对于过完年又将外出工作的人来说，20xx年还将会是一个充满困难和挑战的一年。据调查显示，受访者最担心的问题是跳槽找工作难，其次是工作上的问题（比如积累的大量工作、工作交接），再次是工作所在地生活成本上涨。
表2：过完年即将开始工作，你最担心的问题是什么？
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心理专家马丽认为，异地工作者可以利用过年的休息时间好好为来年的职业发展做下规划，设定一些具体的工作目标、计划，变无形的担心为可行的行动。利用拜年时机和亲朋好友多方交流，充分脑力风暴，搜集信息，对未来的所有困难做最详细最全面的自由联想和未雨绸缪。（完）
专家介绍：马丽 林紫心理咨询中心咨询师、国家注册心理咨询师、人力资源管理师。人民大学企业管理研究生、十余年国企、外企、民营企业职业经理人工作经历。企业EAP（员工心理援助）讲师、咨询师。擅长领域：职场职业问题、恋爱婚姻情感问题、两性问题。
近日，《大学生就业监测报告》出炉。报告显示，2013年岗位需求总量预计为1300万，超过一半的岗位量集中在东部及沿海经济发达地区，但年底广东、福建等大部分省份岗位量环比均出现大幅下滑；在岗位量下降的同时，大学生薪酬未随物价和职场总体工资上涨而水涨船高，全国大学生岗位平均薪酬为2950元/月，41.21%的大学生薪酬在2000元~3000元。
据数据监测显示，2013年华东片区岗位需求量较大，占比达到35%，而华南片区的岗位需求量占比超过18%，而中部地区、西南地区的岗位需求量比重超过20%，在西北经济相对落后的地区岗位需求量相对偏低。时至年底，全国31个省份仅仅只有广西、新疆两省的岗位量环比略有增长，其余29个省份岗位量环比出现大幅下滑，下滑排名靠前的省份是广东、湖南、福建、陕西。
图表1 2013年7-12月岗位需求量变动情况
职场百态频道整理了各种职场技巧，各种职场故事。感谢阅读《大学生毕业简历》内容，职场资讯网小编向您推荐一些职场百态知识，要注意的问题。欢迎您的参考，希望能够帮到您。
姓 名：李xx
性 别： 男
出生日期： 1983-8-2
婚姻状况： 未婚
身 高： 173 CM
体 重： 59Kg
户 口： 江西省南昌市
居 住 地： 江西省南昌市
电脑水平： 熟练 健康状况： 良好
现有职称： 初级 政治面貌： 团员
工作年限： 4年 目前状态： 求职中
求职意向
工作类型： 全职
期望职位： 销售主管/代表; 商务经理/主管; 客户服务经理;
期望地点： 郑州市; 南阳市; 东莞市;
期望行业： 广告业; 印刷/包装; 其他行业;
期望月薪： 1000-1500
目前月薪： 保密
教育培训 工作能力 自我评价
培训经历：
工作能力： 对平面设计软件有较深的了解,学过广告学,对广告方面有较大的兴趣.
自我评价： 充满热情,对工作一丝不苟,喜欢做一些有挑战的事,对陌生的事物充满好奇，有信心并有能力做好工作中的一切事务。
毕业院校： 暨南大学
最高学历： 大专
专业类别： 其他专业
专业名称： 新闻学
求学经历：
2004年7月~2004年9月 雷康电脑培训 全国计算机等级考试一级 全国计算机等级考试一级合格证书
2003年7月~2006年7月 暨南大学 新闻系 大专 成考自考大专毕业证
工 作 经 验
工作经历：
语言能力：
大学生自我评价(一)
本人在校热爱祖国，尊敬师长，团结同学，乐于助人，是老师的好帮手，同学的好朋友。本人品德兼优、性格开朗、热爱生活，有较强的实践能力和组织能力。我学习勤奋，积极向上，喜欢和同学讨论并解决问题，经常积极参加班级及学校组织的各种活动。
大学四年我学到了很多书本上学不到的知识，思想比以前有了很大的提高，希望以后能做一个有理想，有抱负，有文化的人，为建设社会主义中国做出自己的努力。
当然我也深刻认识到自己的不足，字写的不是很好，有时候做事情会只有三分钟热情，我相信只要克服这些问题，我就能做的更好。
积极参加各项活动，关心热爱集体，乐于帮助别人，劳动积极肯干，自觉锻炼身体，经常参加并组织班级学校组织的各种课内外活动。
本人品德兼优、性格开朗、热爱生活，有较强的实践能力和组织能力
学习之余，走出校门，本人珍惜每次锻炼的机会，与不同的人相处，让自己近距离地接触社会，感受人生，品味生活的酸甜苦辣。
大学生自我评价( 二)
通过四年的大学生活，我成长了很多。在即将毕业之时，我对自己这四年来的收获和感受作一个小结，并以此为我今后行动的指南。
思想方面，我追求上进，思想觉悟有了很大的提高。我热爱祖国,热爱人民,坚决拥护共产党领导和社会主义制度。我觉得一个人的价值是由他对社会对别人所做的贡献来衡量的，我加入中国共产党的原因也是要努力实现自我价值。我认真学习党的各种理论，并努力把他们付之于实践，对党有了更加清晰的认识。
学习方面，我觉得大学生的首要任务还是学好文化知识，所以在学习上我踏踏实实，一点也不放松。我认为好的学习方法对学好知识很有帮助，所以在每次考试后，我都会总结一下学习经验。一份耕耘一分收获，每每看到自己可喜的成绩，我就会感叹只要你有决心，没有什么事是不可能的。对于我们计算机相关专业的学生来说，光光学好书本上的知识是远远不够的。我利用课余时间经常阅览计算机类的书籍，并参加了一些计算机水平的资格考试，取得了不错的成绩。我认为学习是学生的职业，这份职业同样需要有智慧、毅力和恒心。在当今这个快速发展的信息时代，我们只有不断汲取新知识，才不会落
学习固然重要，一个人能力的培养也不容忽视。四年的大学生活给了我很多挑战自我的机会，如系学生会的竞选，院里组织的演讲比赛，文化艺术节的文艺汇演、英语演讲比赛等。在参与这些活动的过程中，我结交了一些很好的朋友，学到了为人处事的方法，锻炼了自己的能力。这些经历使我明白有些事情如果尝试了，成功的机会就有一半，如果不去尝试，成功的几率只能为零。机会来临时，我们就要好好地把握住。
大学校园就是一个大家庭。在这个大家庭中，我们扮演着被培养对象的角色。老师是我们的长辈，所以我对他们尊敬有加。同学们就像兄弟姐妹，我们一起学习，一起娱乐，互帮互助，和睦的相处。集体生活使我懂得了要主动去体谅别人和关心别人，也使我变得更加坚强和独立。我觉得自己的事情就应该由自己负责，别人最多只能给你一些建议。遇到事情要冷静地思考，不要急躁。不轻易的承诺，承诺了就要努力去兑现。生活需要自己来勾画，不一样的方式就有不一样的人生。
四年的大学生活是我人生中美好的回忆，我迈步向前的时候不会忘记回首凝望曾经的岁月。
大学生自我评价(三)
拥有专业知识和丰富的工作经验,了解计算机应用技术;熟悉各类软件、网站建设、编程技术;具有较强的表达和 沟通能力;具有较强的判断能力及逻辑分析能力;为人正直、遵纪守法;爱好广泛，乐于与人交往,有较好的团队精神。
大学生自我评价(四)
珍贵的四年大学生活已接近尾声，感觉非常有必要总结一下大学四年的得失，从中继承做得好的方面改进不足的地方，使自己回顾走过的路，也更是为了看清将来要走的路。
学习成绩不是非常好，但我却在学习的过程中收获了很多。首先是我端正了学习态度。在我考进大学时，脑子里想的是好好放松从重压下解放出来的自己，然而很快我就明白了，大学仍需努力认真的学习。看到周围的同学们拼命的学习，我也打消了初衷，开始大学的学习旅程。其次是极大程度的提高了自己的自学能力。由于大学的授课已不再像高中时填鸭式那样，而是一节课讲述很多知识，只靠课堂上听讲是完全不够的。这就要求在课下练习巩固课堂上所学的知识，须自己钻研并时常去图书馆查一些相关资料。日积月累，自学能力得到了提高。再有就是懂得了运用学习方法同时注重独立思考。要想学好只埋头苦学是不行的，要学会“方法”，做事情的方法。古话说的好，授人以鱼不如授人以渔，我来这里的目的就是要学会“渔”，但说起来容易做起来难，我换了好多种方法，做什么都勤于思考，遇有不懂的地方能勤于请教。在学习时，以“独立思考”作为自己的座右铭，时刻不忘警戒。随着学习的进步，我不止是学到了公共基础学科知识和很多专业知识，我的心智也有了一个质的飞跃，能较快速的掌握一种新的技术知识，我认为这对于将来很重要。在学习知识这段时间里，我更与老师建立了浓厚的师生情谊。
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