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论坛网友“紫穆”提问:
毕业的时候找工作,一直被告诫“千万不要说自己是来学习的,HR不喜欢听到这些话”之类,当时没有细想,现在还是不理解。
当时我一个刚毕业的大学生,什么都不懂,当然是来学习的,这句话有什么错?现在我工作大半年,事实上好像还是抱着学习的态度在工作的,因为确实有很多不知道的地方啊。那当时面试时,实话实说不行吗?能为公司提供什么、贡献什么这种话应该是有很多年工作经验的人才说的吧?
我是来学习的,这句话到底哪里不对了?我用我的劳动力换公司给我的工资,等价的呀。
论坛前辈“碧落黄泉”回复:
学习是没有错,但你的学习影响了他人的正常工作,或者别人要为此付出几倍的工作量,还会没有问题吗?学习没有错,但以学习为借口,总是反复在同样的问题举步不前,犯同样的错误,说同样的借口或是理由,这会让人抓狂的。
给点实用的建议:
1、改变一下学习方式,以自学为主,找到问题再找别人问。
2、请教的时候,要看对方是否有事,尽量在对方有空闲的时候。
3、不要有事就找人,无事就一付不搭理人的样子。
4、有时候适当示弱,是新人的不二法宝。(完)
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我就是来学东西的,有什么错?
在《屌丝男士》第四季发布会现场,大鹏一出来,现场不少人在喊:男神,我爱你!三个男大学生在发布会之后耐心等着大鹏做完采访,为的只是能和大鹏合影。一直跟着他的工作人员感慨:自从《屌丝男士》火了之后,他的粉丝是越来越多。
大鹏大学的专业是建筑,但因有严重的恐高症,无法从事跟建筑有关的工作。他曾这样描述童年内心的隐秘,如果没有被人关注,我也觉得无比空旷。每个人都喜欢被关注和被追逐。而正是这份渴望,让他来到了北京。
大鹏最开始的梦想是当一名歌手,但因为大环境而无法实现,后来他成了一名网络音乐编辑。2004年,他加入搜狐,在这10年里,他从一个默默无闻的网络编辑成了集导演、制片、演员、主持人等头衔于一身的网络红人。从编辑走到幕前是一次机缘,当时公司要开一档网络视频节目,却因没有钱请不起主持人。因为有唱歌经验,大鹏成了主持人。
命运的奇妙在于,你永远不知道是在哪个时候轻轻触碰了哪个开关,然后啪的一下,你的生活因此而不同。对大鹏而言,这个开关是赵本山。有一次去主持《乡村爱情故事》的发布会,他发挥得很好,在后台见到赵本山。赵本山问他你要不要成为我的徒弟,那一刻,大鹏感觉自己的机会来了。
其实我还是那个我,我的能力其实是一样的。所以如果没有师父,我就不可能成为卫视节目主持人,是师父给了我很多的机会。大鹏对赵本山很是尊敬和感激。
在当主持人的时候,大鹏采访过大大小小的明星,这也成为他日后拍摄《屌丝男士》的资本。2012年,因为受到德国系列短剧《屌丝女士》的影响,他开始筹拍《屌丝男士》。刚开始做这个片子时,困难重重,几乎没有人看好这部片子。后来大鹏凭借着多年来当记者积累的人脉,凭借着强大的资源后盾,使得加入的明星逐渐增多吴秀波、杨幂、林志玲、汤唯等明星艺人的加盟,使这部网络剧成功了一半。
这部片子中,段子化的表达方式,密集而生活化的笑点,不下百位的明星客串,成就了5.6亿的网络点击量。而后的第二季、第三季成绩一路上扬,第三季的点击量近7亿,而大鹏一下子成了互联网中最炙手可热的喜剧明星。
大鹏红了。他出书,每到一处签售都是人山人海。风光的背后,他甚至开始害怕做主持人,在《笑傲江湖》的现场,他每次心理压力都极大,导演喊开始,然后现场音乐起,把一切就交给你了,没人管你了,站在那舞台上特别孤独。
对于自己的走红,大鹏说:我是个励志对象,大家愿意看你从一个小人物变成今天这样,甚至跟你一起期待美好的未来。我也希望能够让大家知道,荧屏上的人也可以开玩笑,也可以做很多各种各样的事。
每个公司都会针对各自的企业文化制定自己的规定,比如“不准染发”“随手关灯”“上班冥想”等等,但你有没有听到过上厕所计时、不准吃肉、不准戴隐形眼镜的?最近,的公众号“求职锦囊”收到粉丝投稿,吐槽他们遇到过的那些让人忍无可忍的奇葩规定。
无偿征用朋友圈
“只要是我司员工,那你的朋友圈就被无偿征用了。发布公司产品、宣传软文、转发公司新闻、向领导表决心表忠心之类的……而且必须用大号,不能设置分组可见!依我看公司都把手伸到我的日常生活里了,这比老板抠门还让人恶心。”
上交所有社交账号
“我之前的单位更过分,要求上报所有社交媒体账号,包括微信、微博、知乎、豆瓣等等,大小号都要报上去。这样做都侵犯到个人隐私了,有一种处处受监控的感觉,所以我立马辞职走人了。”
24小时在线,随时处理突发情况
“我公司规定没那么奇葩但是也蛮烦人的。我们做新媒体的,要求每天24小时,每周7天,无时不刻回复领导、客户的微信邮件,应对突发事件随时发文。之前一个同事就是因为微信回复不及时而被开除的。这么严格,工资还那么少,真正是赚着打工的钱,操着当老板的心。”
强迫表演节目,不参加就扣工资
“不知道老板怎么想的,硬要把年会办成文艺晚会,节目还要员工自己表演。而且老板明确表示,不表演的就扣工资。我又不是艺术系毕业的,满脑子的代码,只会同手同脚地跳舞,唱歌又是五音不全,这不是强人所难嘛。”
每天上班前要在公司门口跳舞
“公司早上一上班,必定先要喊口号,以显士气,然后在门口排好队跳舞。除非生病,否则必须跳完才能上班。我从小不爱跳舞,还要被周围群众围观,这算什么事啊。当初面试时真不知道有这种规定,否则我绝对不会来这家公司上班的。”
完不成业绩,必须进行自我体罚
“面试时说得好好的,就算完不成绩效也有保底工资。进去后才发现,保底工资是有的,但必须自我进行体罚,美其名曰--长记性。体罚的方式有:一边青蛙跳一边喊公司名字,或者跪着办公一个小时。现在连家长都不太对自己孩子体罚了,怎么成年人还搞这些?这是长记性的事吗?我铁定记恨这公司一辈子,屈辱啊!”
员工座位被监控
“曾经在面试时遇上过一家公司,我走进老板的办公室,一面墙上全是监控屏幕,有些关上了,有些是开着的,每个员工的座位边上都有摄像头。一看就知道,这位老板在监控员工的一举一动。这太吓人了,当下我就不想面了,草草结束对话就逃了出来。”(完)
一、女性创业期间,完全可以充分利用自己女性身份的部分优势,做一些比较偏门的门路来进行自己的创业计划。创业前期的计划一定要做到位,这样可以避免很多不必要的麻烦。要做长远的规划:事业的发展,“稳长“永远比“成长”重要,因此要有跑马拉松的耐力及准备,按部就班,不可存有抢短线的投机做法。从目前情况来看,对于目前没有进行实际操作的小本投资者来说,已经创业的投资者心理显然更加成熟。立足于自己的现实情况,改变对于小本行当的一些固有偏见――小本鼓捣不出大事,显然是目前绝大多数小本投资者要跨过的一道门槛。
二、对于我们创业者来说,需要的是前景好,需求大,前期投资比较少,风险低,而且见效快,回报率高的创业项目。说到这,可能会有很多人会想到衣食住行这方面。不可否认的是衣食住行等行业和我们日常生活密不可分,市场确实很大。但是不管是在哪里,衣食住行等行业都是很多人选择的传统创业项目,同行之间竞争是非常激烈的。会有非常多的人因为竞争过于激烈,干不下去,关门大吉。传统行业竞争激烈,我们就要找一下比较新兴的,具有以下特点的创业项目:市场竞争力小,可塑性强的行业;市场潜力大,有可开发性,需要长期培养的市场不要做;见效比较快的行业。同时具备以上条件的项目是我们值得投入的。
三、看市场。市场上最有需求的是什么?看看最近比较热门的话题和事物是什么?这些都需要你的洞察市场的能力。比如说最近热播的电视剧,动画片,在年轻人中比较流行的动漫产品等。都可以考虑。找门路。一个好的项目是你面临的首要选择,不管是开店还是做生意,找准一个好项目是你成功的一半。我们可以看看社会上有哪些个项目门类,选择一个比较适合自己,适合当地的一个项目。这需要你的前期调查,或者说机会的青睐。有了好机会,才会有发财的门路。
四、要有个清晰的自我认识。个人能力的评估很重要,也不是说谁想干那一行就可以干的。首先你要相信自己有这个能力去做事情,我要赚钱的初衷是什么?我现在的能力,心态能否承受的住即将来到的压力和困难?在这里我们做个分析,首先要明白自己的优势是什么?还有就是能有多少的资金投入。通常有创业欲望的年轻人一无人脉二无大资金作为支撑,那么有信心肯钻研愿学习也行。还要有不怕困难的毅力和决心,创业不是说着玩,要认真对待。年轻人要有即便失败也会东山再起的气概才行。
网友求助:一个部门的同事,很多人都开车回家。但几乎没有人叫我一起走,其实我并不是真的要坐人家的车,可是心里难免会伤心!他们都不喜欢我吗?我该怎么办?
锦囊君想了好久,如果是锦囊君,在什么时候,会主动让一位同事搭便车呢?想了想,还真得看情况:
情况1:这位同事平时跟我关系真的很不错(私下里是好友的程度),抑或是我与他之后的工作有必要且重要的合作。
情况2:那天我的时间很充足,且当天天空不作美,那位同事平时回家的路线受到了阻碍,出于同情,我会选择主动询问他需不要帮助。
情况3:如果这位同事是一位职场新人,且我作为职场前辈或是带教老师的身份,我会选择让他搭便车。
如果锦囊君是您的同事中的一位,以上3种情况,您能对号入座其一吗?
还有一种情况:被同事们“办公室冷暴力”了?
不知道你们有没有遇到过这样的情况。办公室里派发零食,好巧不巧,唯独漏了你一份;部门里发口罩,好巧没巧,就你没领到;同事们点外卖,唯独不喊你一起。这是被职场针对了?不,这只是恰巧“倒霉”罢了。
很多时候,真的就是很!不!巧!漏了我的那份是因为,那天领导的孩子来了,拿了一份,但本来份数是刚刚好的;没领到口罩是因为口罩那时本身就稀缺,不只是我一个人没领到;没被同事喊一起点外卖?那是同事说“记得以前我说过,不喜欢这家店,所以没有喊我”。
千万不要难过!一件事并非非黑即白,同事们不主动询问你要不要搭便车,并不代表讨厌你,也许就是纯粹的“他没时间”、“回家不顺路”、“与你还不熟”罢了。
锦囊君相信“其实并不是真的要搭别人的便车”,即使当同事发出邀请“要搭个车不”在您能自行方便回家的时,您也会礼貌性地回绝。求职锦囊观点:您需要的是同事善意的伸手以及同事的关注。然而,想要获得这些东西,是需要您在工作中、在休息时,渐渐地融入你的团队中,慢慢地获取共事者的信任。(完)
大家都知道早饭的重要性,可是实际生活中却有很多人很难做到每天早上都吃早饭。大学生为了多睡一会懒觉只能早午饭一起吃,有些上班族为了赶车有时也来不及吃早饭。
你身边的上班族都会吃早饭吗?每天的早餐开支大概花费多少?你最讨厌别人在公共场所吃什么?我们采访了一些网友,来看看他们的想法。
工作日只吃清淡的早饭
我早上肯定会吃早饭,如果不吃早饭可能就没什么力气上班。主要看上班的时间是否充裕,如果充裕就在家吃,不充裕就在路上买早点带公司吃。价格的话差不多5-10元不等吧,夏天的时候家里会做一些绿豆汤、赤豆汤这种消暑的粥。
工作日我一般不会吃油腻的东西,比如油条、糍饭糕这种。虽然好吃,但是会闹肚子。如果早上要开会结果你闹肚子了,难道让大家都等你吗?这不可能啊,这样就会很尴尬,所以工作日我就会吃些清淡的早饭。我不太喜欢别人在电梯里吃茶叶蛋,因为这种东西味道很重。
宁愿睡觉也不愿吃早饭
我早上的出门时间比较紧张,因为我就是那种宁愿多睡十分钟也不愿意把这些时间花在吃早餐上面的人。所以我一般会在路上解决早餐或者到了公司之后再吃早餐。关于早餐的开支,差不多一周在40元到50元的价格区间内。
因为我早上会坐公交和地铁,有时候的确会碰到别人在车上吃东西。我比较讨厌别人喝液体的豆浆、牛奶之类的,因为万一车子急刹车,就很容易洒到别人身上。
早饭很重要,我要在家吃
不吃早饭,整个上午工作都没劲。而且,我认为早饭是最重要的,一定要吃得好,不能天天在外面买着吃,不健康也不卫生。所以,我每天都会在家吃完早饭再去上班。每天的早饭无非就是面包、鸡蛋、牛奶或者粥、豆浆之类的。
我不会特别讨厌别人在公共场所吃什么东西,但是不喜欢有人在密闭的公共空间,比如说电梯、公交车、地铁里吃东西,这种地方空气不流通又闷,不管吃什么都很讨厌。
没法吃早饭,我要跳槽了
我的工作是淘宝客服,我们是早晚班轮流制,前半个月是早班,后半个月是晚班。晚班起不来,早班来不及,所以我早上都不吃早饭。我也知道这样对身体不好,所以打算过完年就换个工作。
我比较讨厌有人吃气味比较浓烈的食物,比如韭菜包子、鲜肉包子等,这些食物味道很大,而且很久都没法散去。
看完了大家的想法,你是不是也在其中发现了自己的生活习惯?尽管有很多上班族因为种种原因放弃吃早饭,小编还是要劝告大家能吃早饭尽量吃早饭。毕竟无论做什么事,健康都是第一位的。关于早饭,你还有什么想法吗?欢迎留言分享。
1、无序的竞争环境往往容易成功,因为你可以浑水摸鱼。往往大家都是这样的想法,而使早期成功的你在更浑的水中失败。所以在早期成功的你有两条路,一是退出这个你无法掌控的行业,到一个平稳的行业规规矩矩做生意;二是你可以制定行业规则,然后把这个行业变的稳定。
2、营销、合作伙伴、生产质量、成本、客户研究、资金流转,缺一不可
3、老是想追求与众不同或创新,往往用户接受不了而拒绝购买,市场培育也花时间花成本,还会给竞争对手落下空子,所以硬做老二不做领跑者,不知名就不知名吧,反正利润高风险小,这才是企业经营的最高精髓
4、不要口无遮拦,媒体就如小人,远之则怨,近之则不逊。在中国做生意树大招风。媒体往往为了追求自己的饭碗专门见风就是雨,甚至谣言传风,让你好好的企业被谣言所杀。
5、做事一会风一会雨,政策一月三变,不了了之,只说不做,往往事情就这样失败了。
6、记住利润,做事之前一定要记住利润,算计一下投入产出比,看看该不该做
7、一定要形成产业链,把钱分给其他人赚。虽说凭自己的能力可以形成事实上的垄断市场,切记也不要形成,因为往往众人就会投石下井,这是人性,不是道理可以说明白的。
8、三北地区人多,收入不高,消费心理不成熟,容易一哄而起。适合品质一般价格低廉,大众化的日用消费品。
9、一味追求市场份额,销量,名气,先进,广告,产量,第一,客户满意度,管理正规,形象宣传,往往忘记了我们要的其实是利润
10、别信什么管理大师,有博士头衔的咨询师,点子大王,看什么管理书籍,建立企业文化什么的,都没用,收集客户反馈和行业报告是最有作用的
11、消费者盲从,人口众多,媒体权威性,产品不可检验,效用滞后,这类产品大做广告就可火暴。
12、一定要保证团队老中青三代,这样才有稳健的,又持续活力的发展力。中代打现在的江山,老代坐稳江山,青代为了将来而准备
13、产品要形成层次感,新的为未来,中的为现在赚钱,老的为降价
14、往往价格战的最后胜利者有三个特征:一有抗消耗能力;二有降价产品,为新产品推出打开局面;三有针对性目的的降价,并且有完整的降价后巩固阵地的措施,不至于打完了让别人乘虚而入,或打完了成了不毛之地,光耗成本没收益
15、发展太快,必须与自己的控制能力,团队能力,生产能力,后续产品代替能力,资金,合作伙伴一起配套,不能见利就忘了潜在的危险,好多昙花一现的企业都是这么死的,所以必须在发展太快的时候刹车,不能得意忘形。但好多人做不到
16、在没有实力的时候产品一定做专,这样容易突破;在你有能力做消费型产品的时候最好做消费型产品,这样赚钱来源才多。
17、产品开发必须基于广泛的客户、竞争对手情报的采集和分析上。不断推出改进产品,给人们以新鲜感,广告具有参与性。
18、做产品就应该是:你无我有,你有我多,你多我精,你精我转。就不打价格战,但要打营销战,合作伙伴战。我人比你多,名气比你大,产品比你好,你怎么跟我比?
19、象狼一样的坚忍的性格,见到猎物不顾一切的扑上去,穷追不舍,这才是企业成功的精髓。
现在天气是越来越冷了,你早上还起得来吗?每天早上闹钟响了也要再躺一会才能爬起来的是不是你本人?
虽然大家都不想早起,但是班还是要上的,不然就只能吃土了。说起按时起床,每个人都有不同的方法。我们采访了一些网友,来看看他们早起的诀窍吧。
早睡才是王道
说到早起,那真是戳到我的痛处了,每天早上从温暖的被窝出来简直就像是在受刑。每当这种时候,就很羡慕那些不用坐班的工作,甚至会产生不想干了的念头。但也只是想想罢了,不工作吃什么啊?
工作还是要做的,所以要想办法克服早起困难。最好的办法就是从源头解决——早睡。每天尽量早点睡,睡前不要玩手机,保证充足的睡眠,早上起床就不会那么痛苦了。这些话说起来容易,做起来难啊!很遗憾,我也做不到,所以我的早起困难症到现在还没痊愈……
五个闹钟才能让我清醒
我们公司的上班时间是弹性制的,九点到九点半这段时间到公司都可以。但是我不想太晚下班,所以一般会在九点的时候到公司。因为我家离公司比较远,路上要花费接近一个半小时的时间,所以我起得比较早,六点半之前就要起床了。
我是属于动作比较慢的人,起床、洗漱然后在家吃个早饭,不按时起床真的有可能会晚到。夏天的时候,闹钟一响我就能坐起来了。但是现在天气越来越冷了,每天早上我都要在床上磨磨蹭蹭,十五分钟后才能起来。为了尽量早到公司,我设置了五个闹钟,差不多每隔两分钟一个闹钟,这样才能保证自己能在这段时间内快速地清醒过来并且起床。
住公司附近就不用早起
我一般早上10点上班晚上6点下班,差不多早上9点左右起床就能按时到公司了。不想早起的话,就像我一样租一间离公司很近的房子吧,走路的话也只需要20分钟。
我们公司没有特别严格的考勤,只要自己把该做的事情按时做完就可以下班了。一般来说,我6点就可以回家了,偶尔加班最多9点左右也能到家。每天差不多能有10个小时的睡眠时间,我觉得只要不犯困就能按时起床了。
善用遮光帘和耳塞
我在北方上班,北方比南方冷得早一些。不过好在北方最近供暖了,尽管如此,起床依然是一件很困难的事。我现在住宿舍,舍友的作息时间不太一样。为了能早上准时起床,我做的第一件事就是买了遮光帘和耳塞,既能遮光又能降低噪音,即使舍友晚睡也不会影响到我。
除了自己尽量早睡之外,我设置了一个起床前半个小时的闹钟,先预热一下告诉自己还能睡半个小时。因为还在住宿舍,所以闹钟震动就要第一时间关上,不然就会打扰别人睡觉。经过闹钟的震动差不多就清醒了,然后就不得不起床了。
看完了网友们的诀窍,你学到了吗?想要按时起床,归根结底还是要早睡,或者想想你的余额就有动力起床了。如果你实在忍受不了冬天早起,那就考虑在公司的附近租房吧。
《愤怒,是我创业初始的驱动力》由职场百态编辑撰写而成,内容素材主要来源于网络,希望在您职场百态过程中能帮到您!我们把大量的“我的职业规划”内容汇集于专题再现给您,希望您喜欢!
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